中國的社保制度是不是對遵守法律的人不公平

2021-03-03 21:09:58 字數 2790 閱讀 6237

1樓:愛喝粥

首先,任何法律都是對遵守法律的人的不公平,因此才需要以法律的內形式加以規定,並容使用國家公權力和強制力輔以國家暴力機關來保證每個人都儘量遵守法律。如果某種行為是對遵守法律的人的公平,那還需要制定法律嗎?大家都會趨利避害主動這麼做,制定法律不是多此一舉麼?

舉例來講,交通法規要求所有人都只能在左轉道上左轉,紅燈時在停止線上等待,如果有人沒有遵守交通法規,那麼他就能通過直行道插隊左轉,能在別人等紅燈時闖紅燈先行,這不也是對遵守法律的人的不公平麼?所以交通法規又規定了扣分罰款制度啊,通過這種強制力來保證大家儘量遵守交通法規啊。趨利避害求得區域性最優解乃是世間萬物之必然,就像大型星球為什麼一定是圓的一樣。

順其自然就無需法律。因此,你可以說,任何法律都是對遵守法律的人不公平,因為你眼中的這個公平指的是區域性最優解,也就是對個體而言的公平。

希望聽聽大家對中國目前的社保制度的缺陷和弊端的意見,大家覺得目前中國社保做的很糟糕和需要改進的是哪

2樓:天極滄穹

我覺得最主要的一點是程式複雜,搞不懂,沒有簡單的獲取社保知識的官方途徑。我覺得中國16億人口起碼有10億人不知道社保是怎麼回事。也不知道上哪兒去了解。

並且我覺得社保這個東西太過影響我的就業靈活度了。

3樓:匿名使用者

13億人我不記得是隻有一億多還是兩億多有健全社保,這是我覺得最糟糕的

現今社會是否越來越公平公正?辯論賽,求正方資料和例子

4樓:嘆笑一世傾城

真的很難,因為國家政策出來說的事什麼,是如何縮小貧富差距,符合完善體制制度去維護司法公平公正,反貪反腐也在客觀上一定程度維護了和平公正。我覺得你們真的好難。對方還可以打「相對公平」不斷強調公平沒有絕對,這樣你們講的怎麼的不公平他們都可以說是相對而言的,而且是短時間的,隨著法律的完善社會的發展會越來越公平,這是我之前指導正方的主體思路。

你們的我覺得也只能圍繞當今社會公平與正義問題存在的原因來糾纏對方了

當今社會公平與正義問題存在的原因:

第一,我國長期以來實行的城鄉二元化體制在日益發展的過程中越來越體現的弊端是社會不公平產生的根本的原因。

在我國,由於戶籍等制度形成的城鄉分割格局長期存在,農民工進城務工後普遍面臨著工資待遇偏低、勞動時間過長、工作環境惡劣、社會保障不全、合法權益屢被侵犯等不公平待遇,同時農民工雖身在城市,但多是城市的「過客」,並飽受因此所帶來的各種不公正待遇,如落戶、子女入學、就業、住房等。

第二,社會保障體系的不完善,是造成社會一系列不公平現象的另一重大原因。

社會保障體系包括社會救助、社會保險、社會福利、優撫安置和住房保障等,這些體系目前存在的問題集中表現為:(一)覆蓋面窄。現階段我國社會保障制度主要是圍繞社會基本養老保險、下崗職工基本生活保障和失業保險、城市居民最低生活保障這「三條保障線」執行的,每年實際參保者所佔的比重比較小。

(二)失業保險和低收入階層的基本生活保障制度相對滯後,對於新出現並將在相當長期內有增無減的以結構性下崗失業為主的貧困群體缺乏妥善的處理辦法。(三)社會統籌層次低,標準不一。

第三,法律的缺位,以及司法的不規範行為和司法的腐敗是造成社會不公平正義的又一大因素。

近幾年來,「****件」頻繁發生。而這背後,是均衡社會各階層的利益的嚴峻課題,弱勢群體的利益訴求通道和司法保障機制的無法實現,公平正義的確保只是一句空話。甚至出現太多的不遵守法律,不講原則,沒有標準,憑藉勢力和權力行事的情況經常發生。

司法的軟弱會助紂為虐,導致更多糾紛的發生。

第四,因市場本身不完善和市場缺陷,造成初次分配中有許多不合理的差距擴大。

隨著市場經濟的深入發展,市場本身的不完善和市場職能缺陷的問題逐漸顯露出來。因為中國的收入差距越來越懸殊的根源,更多的是市場不完善的結果,使得我們在發展過程中出現了一個高收入者佔少數而偏低收入者佔絕大數的現象,社會公平與正義失去了它本應有的堅實的經濟和政治基礎。

5樓:匿名使用者

正方1我國是人民民主**的社會主義國家,人民當家做主

2人民當家做主的權利有制度,法律,物質的保障。充分實現廣大人民的利益。國家尊重和保障人權。

當今社會存在哪些不公平的現象,請舉例說明 (100分)

6樓:匿名使用者

多了男人60歲退休,女的55歲,為什

麼?男女不是平等麼?

男人站著撒尿,女人蹲著,為什麼回?

農村戶答口和城市戶口的差異為什麼那麼大?

壟斷產業高管的薪酬怎麼是天文數字,我的薪酬連人家尾數都不到?

有的人父親是李嘉誠,而有的人父親是乞丐,這一樣麼,公平麼?

............

7樓:匿名使用者

機關事業單位退休待遇高於企業退休待遇三倍以上,是最大的不公平,

8樓:固執

不公平的事情太多了,公平退休待遇不公,現在還人為製造不公。工人和行政事業人員退休金差2--3倍。同樣一個世界,取暖防暑不同等對待,合理嗎?

9樓:匿名使用者

社會沒有什麼不公平的

永遠都是公平的

即使受到待遇不公也是一個給予問題。

機會永遠垂青有準備的問題

把握機會才是王道

10樓:劉永澤

不公平的事情有很多,比如效率問題、國有企業改制中的一些問題等。不知道你要哪方面的資訊。舉個例子,在企業裡面有很多有能力的人,但是由於遭到小人的暗算或遭遇有關係的人被排擠出去。

11樓:勇風

不公平的事多了,要列舉也列不完,社會本來就是不公平的,仔細想一下,根本就是毫無公平可言!

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