醫保停交了,可以續交嗎

2021-03-07 03:57:27 字數 5055 閱讀 7882

1樓:華律網

自續交的方式一般是到醫保所在地的社保局去辦理自繳的手續,具體的操作方式需要到當地的社保局諮詢。醫保中斷,連續3個月中斷繳納基本醫療保險費或累計中斷繳費6個月的,停止享受基本醫療保險待遇。恢復繳費後,連續中斷繳費3個月的,在連續繳費滿6個月後方可重新享受統籌**支付待遇,累計中斷繳費6個月的,在連續繳費滿1年後方可重新享受醫保待遇。

從原單位辭職,並已將社保關係從單位轉入到個人後,可以以靈活就業人員身份續繳社會保險費(包括基本養老保險費、基本醫療保險費、大額醫療保險費),是否補繳中斷期間的社保費,決定權在您自己。如果養老保險不補繳,其中斷的前後繳費年限可以合併計算;如果醫療保險不補繳,繳費年限將不能合併計算,而是要從重新繳費的時候開始計算。

2樓:匿名使用者

續繳很簡單,你找到了新工作後公司會幫你續繳社保,如果你遲遲沒找到工作,也有兩種辦法續繳社保:

若你是本地戶口,你可以自己去和社保局、銀行籤個三方協議自個繳社保費,以後每月只需往那個賬戶打錢就是;

若你是外地戶口,你可以請第三方有社保**服務的企業幫你續繳社保費,以後你只需要把錢給到這個企業即可。

3樓:匿名使用者

醫保停交了,可以續交。要到當地的社會管理中心進行補交申請,辦相關手續的。

攜帶個人身份證以及影印件、近期免冠一寸**兩張、保費和申請書等資料,接到戶口所在地社保管理部門通常在鄉鎮社保部門(社群居委會)或縣社保局提出申請即可。

用人單位未按時繳納職工社會醫療保險費的,從欠繳次月起,參保人員暫不享受職工社會醫療保險待遇;在欠繳之日起3個月內補繳欠繳費用、利息和滯納金的,延期繳費期間應當由統籌**支付的醫療費用可以補付,參保人員繳費年限可以累計,相應金額補劃至個人賬戶;

在欠繳之日起3個月後補繳欠繳費用、利息和滯納金的,參保人員繳費年限可以累計,職工社會醫療保險待遇不予補付,期間參保人員應當享受的職工社會醫療保險待遇由負有繳費義務的用人單位承擔。

參保人員個人未按時繳納職工社會醫療保險費的,不予補繳,期間參保人員應當享受的職工社會醫療保險待遇由負有繳費義務的個人承擔

4樓:法妞問答律師**諮詢

因為離職造成醫保停交,個人可以用「靈活就業人員」身份續交醫保。醫保停交3個月以內,如果找到新工作,那麼新單位會繼續為個人繳納醫保。但須注意,醫保停交不能超過3個月,一旦超過3個月就會重新計算持續繳費年限。

醫保停交後將在下個月起,不再享受職工醫保待遇。同時從欠費之日算起,三個月以內不僅需要補交欠繳費用,還需繳納利息和滯納金。因此醫保停交的後果實際上是非常嚴重的,需要儘量避免停交醫保的情況。

5樓:夏日春天水瓶

醫療保險指通過國家立法,按照強制性社會保險原則基本醫療保險費應由用人單位和職工個人按時足額繳納。停交後可能導致個人賬戶被凍結,續交當然可以

6樓:斯恭蠻君

新參加醫療保險的職工(含停保一年以上又重新參保的人員)必須繳費滿一年後方可享受社會統籌醫療金支付的待遇。未滿一年的,按社會統籌醫療金支付待遇的50%執行。

我覺得不合適!

7樓:匿名使用者

可以的。

社保補繳:

續交所需資料:

勞動或人

事組織部門的調令原件及影印件、身份證原件和影印件、職稱證書

流程:到當地的社會管理中心進行補交申請

如果之前沒有交過的話,那是無法往前補交的,所謂的補交,只存在於開養老賬戶後欠交的時段。

另外如果是補交,滯納金是一定會有的,按同期銀行一年期定期存款利率計算。

對於個人,如果想繳納保費,則只能繳納養老和醫 保這兩部分。具體的辦理繳納費用流程如下:直接到戶口所在地社保管理部門通常在鄉鎮社保部門(社群居委會)或縣社保局提出申請辦理社保。

攜帶個人身份證以及影印件、近期免冠一寸**兩張、保費和申請書等資料,提出申請即可。

個人補繳社保應繳納金額

補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳係數。

醫保補繳:

相關規定:參保人員中止享受醫療保險待遇60天內(含60天)補交醫療保險費的,從繳費次月起享受統籌**支付待遇;中止享受60天以上至180天(含180天)補繳醫療保險的,從繳費當月開始計算,3個月後方可享受統籌**支付的待遇;中止享受醫療保險待遇180天以上補繳醫療保險費的,視同重新參加醫療保險,中斷前的繳費時間不計入連續繳費時間。

所以斷交一年,需要重新參加醫療保險。

請持本人《職工醫療保險手冊》或《社會保險證》、社會保障卡、1寸登記照1張、身份證影印件1份,到社保經辦機構個體徵繳部門辦理即可。

8樓:匿名使用者

各地對於中斷的規定不太一樣。

但是中斷時間較短,補交的問題不大。

補交後,可能會有幾個月的時間暫時不享受醫保,但繳費即算累計年限。

9樓:東嶽家庭理財網

1、可以續交。

2、需要補交的,今年的新規定是中間有斷交的,在續交之前,必須要把斷交的補交上,補交上之後,以後正常繳納就可以了。

10樓:匿名使用者

一般要續交3個月後才有效

11樓:盈曉禚浦

1.因為工作調動而導致醫療保險斷交,醫療保險中斷醫保賬戶就處於停保狀態,無法享受相關醫保待遇,如若在這個期間生病住院,就要自掏腰包。當然其個人賬戶中的餘額不會被清空,系統也會記錄個人的繳費年限,待再次續保時,系統會自動將此前的繳費年限合併計算。

2.醫保問題各地政策不同,所以要諮詢當地醫保中心才有正解。

3.舉例:深圳醫保斷交一個月,住院公**變成零,但個人帳戶也就是門診金額不變。

(卡里有錢門診能使用)4.深圳戶口的可以補交醫保,非深圳戶不能補交,也就是說非深戶以前住院公**全部白交清零。

社保和醫保,停繳一段時間後,是否可以續繳?

12樓:楓林雨露

社醫保規定:介於員工因某些原因不在原單位上班而失業的,允許暫時斷檔。

當重新在另一個單位上班繼續續交。

根據規定只要養老保險累積交足15年以上,醫保交足25年(有的22年,根據職業分類)就可終身享受社醫保待遇。

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。

一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分:單位繳納部分和個人繳納部分。

擴充套件資料

社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要專案包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由**舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險**,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從**獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國,社會保險 (social insurance) 是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。

另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,**財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務,並在符合法定條件的情況下,才能享受相應的社會保險待遇。

醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規,為向保障範圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。

基本醫療保險**由統籌**和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶;用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分,一部分劃入個人賬戶,一部分用於建立統籌**。

13樓:可靠的小賴

可以續繳的,雖然社保繳費年限是累計計算的,無需連續,但因為中斷繳費期間是不計算繳費年限的,因此同等條件下累計繳費年限勢必變短。

比如甲乙兩人同時參加工作,同時達到退休年齡,如果甲從參加工作即參加社會保險直至達到退休年齡,乙則中途斷繳了4年,自然甲的繳費年限比乙要多4年。

養老金計發實行長繳多得,繳費年限的長短將影響養老金的高低。此外,社保繳費年限也被公安、教育等部門作為積分入戶、入學等其他公共服務的一個資格條件來應用,部分服務需要連續繳費,中斷繳費將重新計算資格條件。斷保期間無法享受醫療保險待遇。

拓展資料:

隨收即付制

隨收即付制度是指當期所收保險費用於當期的給付,使保險財務收支保持大體平衡的一種財務制度。除養老保險專案外,一般社會保障專案都是採用的這種財務制度。

養老保險採用這一制度有利有弊。隨收即付制度最大的優點是費率計算簡單,同時因為沒有鉅額**,不會有保值增值的壓力,不會受到貨幣貶值的不利影響。但這一制度的缺點也是明顯的。

必須經常重估財務結構,調整費率,而一般地由於人口結構趨於老化、福利水平的剛性等原因,費率一般是日益提高的。同時,從分配關係看,在退休金保險方面,隨收即付制度實質上是代際間的再分配關係,日益上升的費率,會加深代際矛盾,造成政治問題。

完全積累制

這種制度是在對影響費率的相關因素進行長期測算後,確定一個可以保證在相當長的時期內收支平衡的平均費率,並將所收保險費(稅)全部形成社會保險**的一種財務制度。企業年金制度中及社會保險制度框架下的養老保險個人賬戶計劃下較多采用這種財務制度。

這一制度最明顯的長處是由於有**的積累,在人口老齡化的情況下能保持保險費率的相對穩定。但這一優點是以**收益率高於工資增長率為前提的。這一制度的缺陷也是明顯的,一是在制度執行初始就要求較高的費率;二是**受通貨膨脹的壓力較大,如果**運用得當,不但社會保險制度能從中受益,而且整個經濟將由於**的有效配置而受益,反之,如果**不能保值增值,這一制度比隨收即付制度的成本更高。

部分積累制

這種制度是隨收即付制度和完全積累制度的混合物。在初始時,它的費率高於隨收即付制度而又低於完全積累制度,在準備金方面,它會多於隨收即付制度而低於完全積累制度。

這一制度是要在迎接人口老齡化和初始的高保費制度中尋找一條中間道路。通常的做法是將原來隨收即付制度所交保費中的一小部分積累於個人賬戶制度,或在原來制度之上提高費率,並將增量部分全部積累於個人賬戶制度。這一制度也同樣面臨**的管理和保值增值問題。

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