1樓：華雄
侵犯女下屬後被留下證據，怕被告發。
2樓：淮師大小學長
當他們有一腿，而且男上司老婆又在的情況下
3樓：朕_詹姆斯
愛情是需要付出和捨得的，當你想要得到一份刻骨銘心的愛情時，你就必須作好承受刻骨銘心之苦的準備，否則，就不要輕易去嘗試。
什麼樣的情況下， 男上司才會去關照一個女下屬？
4樓：蔚冷醜剛
第一女下屬長的好看身材好第二女下屬在工作上做得非常得力第三男上司不怕或沒有老婆
男領導喜歡女下屬會有什麼表現？
5樓：愛夏的你呀
1、利用工作之外時間與你相處
已婚男士大多比較理想和成熟，他更喜歡在沒有公務之時和你聊天、談情。相反，他不喜歡利用工作時間和你攪在一起，因為工作對他來說是第一位的。所以，你會發現他和你相處的大多時間是在工作之外。
2、喜歡女下屬會保持距離
男上司是已婚人士，家裡已有很不錯的妻子。而你是他的一個補充而已。他和你的距離不會像熱戀中的男女那樣，更傾向於和你保持距離。
也許在職場，他既是喜歡你的，也是不喜歡那麼張揚的。他更喜歡在幕後和你搞戀情。
3、喜歡女下屬不會那麼投入
他家有仙妻了，而你只是他的替補，只有在他工作無聊和寂寞之時和你談情說愛。自然，他對你的感情不會像普通男女熱戀那麼投入了。
男上司喜歡你的話，他說的話也處處體現對你有意思的表現。在和你說話的時候，大多數普通男士沒有那種委婉，而喜歡你的男上司和你說話更加輕柔，更加照顧到你的感受。這就是喜不喜歡你的男士對感覺的區別。
擴充套件資料
注意事項：
1、男上級在樹立權威的同時，要儘可能地做一些讓女下屬感到心理平衡的事情，以消除女下屬的心理障礙。
2、人不可能永遠都不犯錯誤，下屬在工作中出一些差錯在所難免，如果對錯誤姑息遷就，可能會使下屬產生麻痺心理，以至於重犯錯誤甚至於使錯誤升級。但在批評女下屬工作中的錯誤時，男上級一定要注意照顧到她們的面子。
6樓：匿名使用者
男領導喜歡女下屬，會給她特殊待遇，沒事也愛找事說話
7樓：壞蛋老公他媳婦
會有事沒事都找女下屬聊天，關心女下屬的一切大小事情，會偏袒女下屬。對部下有耐心，總愛找機會單獨談話，甚至有時候會表現得很有威嚴；會時不時的目光注視；噓寒問暖，注意部下的情況。有機會時候會提拔並表示是自己努力爭取來的晉升名額；還有在公司有活動的時候照顧；有聚餐的時候會找機會乾杯；會隨便找個理由請部下們去吃飯遊戲；會送小禮物；會下班請求順路送部下回家；會時不時誇獎，並要求繼續努力；會為部下出頭；會匿名送部下鮮花；會假裝剛好有兩張票而缺一個人去；會在公司旅遊的時候安排臨近的房間；會因為聽聞部下有要好的異性朋友時情緒焦躁；甚至會在部下面前表現得很孤獨，寂寞，一副享受不到家庭溫暖，極其需要人安慰的樣子；還會直接表白等。
8樓：匿名使用者
1.安排輕鬆的工作。2.借職務之便找機會，一起外出工作。3.包庇女下屬。4.小恩小惠少不了。5.表揚與提拔女下屬。
9樓：晴天不是大胖子
最直接表現就是獻殷勤，然後工作開後門，生活多關心！
已婚男上司喜歡女下屬會有什麼表現
10樓：羈絆╮小羙
哈哈 會很關心你 也會在對你的關心中揩揩油 看你的反應咯 很強烈拒絕的 估計老闆就收手
了 畢竟結了婚還敢調戲女下屬的老闆身後大多都有一個很強悍的老婆 但你的反應不強烈 或是半推半就的 估計就開始施施小惠了 比如出錯了 不怪你 還帶你吃飯壓驚 做了一點點的小成績 很誇大的對你讚賞 趁機提出做小蜜 然後除了不能給你婚姻其餘都能給你的一大堆甜言蜜語咯
11樓：好子
最明顯的主要表現應該是：經常比一般下屬關心體貼的多，而且小事大事都千萬百計的去關心照顧。有事沒事儘量找機會和女下屬接觸，找各種理由和她搭理。另外女下司什麼都是好的，總是護著她。
12樓：釋愉席銳陣
對部下有耐心，總愛找機會單獨談話，甚至有時候會表現得很有威嚴；會時不時的目光注視；還有像噓寒問暖啊，注意部下的情況啊，諸如有沒有男朋友啦，家庭條件怎麼樣啦；有機會時候會提拔並表示是自己努力爭取來的晉升名額；還有在公司有活動的時候照顧；有聚餐的時候會找機會乾杯；會隨便找個理由請部下們去吃飯遊戲；會送小禮物；會下班請求順路送部下回家；會時不時誇獎，並要求繼續努力；會為部下出頭；會匿名送部下鮮花；會假裝剛好有兩張票而缺一個人去；會在公司旅遊的時候安排臨近的房間；會因為聽聞部下有要好的異性朋友時情緒焦躁；甚至會在部下面前表現得很孤獨，寂寞，一副享受不到家庭溫暖，極其需要人安慰的樣子；還會直接表白...等等，等等。
13樓：明子灬
距離產生美吧！其實他什麼都給不了你的！即使他再喜歡你，想和你在一起！
你們也是不可能的！從你剛才說出他的表現可以看出來，他不會和他妻子離婚而給你在一起的！如果你不在乎一切的話，也可以私下聯絡！
可結果還是一樣的！其他的什麼都能給你，可最想要的婚姻是給不了你的！
什麼情況下，男上司容忍女下屬在他面前說話放肆、任性，不客氣？？不是情人關係！
14樓：匿名使用者
很多情況下，男上司會容忍女下屬的不禮貌行為的。
比如因為大度而容忍對方
比如因為知曉對方的脾氣秉性而理解她的言行
最簡單的……好男不和女鬥……這個理由就足夠了
15樓：匿名使用者
你好，根據問題描述得出，題主想問的是男上司為什麼能容忍身為女下屬的不理智行為。
我給出幾個假定前提：
1、女下屬有著大批的優質資源深受公司的需要。這個是資源的稀缺性導致了女下屬能在男上司的面前無理取鬧。因為如果兩者有爭端需要公司來解決的話，男上司很可能處於不利一方。
2、男上司在公司只是個虛職，即只是掛名職位，而女下屬是掌權一方，這樣的假設並非不可能存在。類似於光緒於慈溪。
3、男上司本身性格懦弱，不善言辭。在女下屬的無理要求中無法正確及時的做出決定。
4、女下屬的放肆任性不客氣的話並不妨礙所說的話是正確的以及在多人見證下男上司無法反駁。
這種假定前提很多，題主如果有心也可以發現很多出來。還有什麼補充的可以追問我。以上
16樓：睿睿
有所圖的時候，或正想發展成情人關係
17樓：匿名使用者
愛昧關係或者你工作有方面需要她來做，或者她是老闆的什麼人。
18樓：匿名使用者
1、是老婆；2、掌上千金；3、雖然不是情人但男的有這個意向
19樓：ilove小哲一生
那就是有把柄在手上，或者下屬的後臺硬
20樓：匿名使用者
父女關係或者將要是情人關係
21樓：時就愛了感動
原因太多，不知道你想說的哪一種
22樓：小丸子
有利用價值，可以為他創造財富
23樓：辣媽不辣呀
男上司喜歡**的情況下
24樓：夢夢d噠
父女關係？還是有利益關係
25樓：匿名使用者
老婆、女兒、美女祕書
男上司在什麼情況下可以摸女下屬的手?
26樓：邊染竇雲
1.在女下屬遇到危險或發生事故時，男上司在上前營救的情況下；
2.在男上司給女下屬看手相時；,
3.在女下屬成為男上司的小三時；
4.兩人在搞物件時；
。。。。。。
男上司會充分信任女下屬，是出於什麼原因？
27樓：為您付出正能量
是女下屬有工作能力
一般有工作能力的下屬
領導就非常信任
假如那個女的工作能力稀鬆平常
那就可能和男上司有劈腿關係
平時多注意細節就能看出貓膩
28樓：窟窿眼畔員
老師老師啊，知心的。
男領導為什麼對女下屬忽冷忽熱，甚至故意為難她？ 20
29樓：夏天雨季
這個問題你知道你問了多少遍了嗎？你都單相思了，快醒醒吧！
30樓：匿名使用者
我覺得吧，首先你自身應
該顏值挺高，看見一漂亮的女下屬，色眯眯，很正常，男人到中年，想要扔掉的扔不掉，想要抱緊的抱不緊，
人格**也正常，說知道他家裡發生了什麼事，對吧，不一定是因為你，可能那個時間對每個人都一樣。
31樓：匿名使用者
自己裝神,同時還想用忽冷忽熱來吸引女下屬,總的來說,個人感覺他心思不正常,如果是對很多女下屬,這個還好說,但如果只是特定幾個,其心可異
領導男上司會真心喜歡一位普通的女下屬嗎？男上司已婚，女下屬也已婚，男上司總糾纏著女下屬，經常性的
都已婚了，肯定是奔著你的身體去的。你怎麼也會有這種念頭呢？他都會背叛他老婆呢，你算什麼？情人？對自己的婚姻一定要忠誠，要不然後悔的只有你自己。得不到的永遠在躁動。看你怎麼看，看得開的利用他平步青雲，把握不好的話會適得其反。已有家庭的人如果不離開家庭，只可能是玩玩而已。男領導喜歡女下屬會有什麼表現？1...
男人什麼情況下會提出分手,什麼情況下男人提了分手還會回頭
男人一般不會輕易地對女人提出分手。但在忍無可忍的情況,男人會主動提出分手的。大多數情況下,佔有你身體以後,他另有新歡,這時他會找各種理由提出與你分手。有新歡,開始厭倦,無法忍受.諸多可能 當你逐漸在他影響當中已經沒有那麼重要的時候 沒有安全感,hou不住,沒有勇氣或信心,沒錢,男人也是人,不是神,女...
男人什麼情況下會打老婆男人在什麼情況下會動手打老婆
你為什麼那麼肯定就是你老婆錯了呢？說真的，其實任何一個人都會認為自己是對專的，但是事後冷屬 靜的分析一下，站在你老婆的角度想想問題，也許你會發現也許是你自己錯了也不一定呢。就算你沒錯，和她認個錯也不會沒面子，如果你沒錯還和她認了錯，事後她心裡會感激你的。相反，非要爭個對錯輸贏，那最後輸掉的就是感情。...