1樓：歐陽一鵬律師
您好：一隻眼睛不可以考摩托車駕照。
機動車駕駛證申請條件：身體條件中視力規定：申請大型客車、牽引車、城市公交車、大型貨車、中型客車、無軌或有軌電車準駕車型的，兩眼裸視力或矯正視力達到對數視力表5.
0以上。申請其他準駕車型的，兩眼裸視力或矯正視力達到對數視力表409以上。因此一隻眼睛因受傷失明瞭，不能考駕照了。
單眼視力障礙是不能騎摩托車的，摩托車對身體條件要求比較高，如果只是單純的單眼視力障礙你可以報考小車證。摩托車等級按照發動機排量或最大設計車速去劃分，具體如下：普通三輪摩托車：
發動機排量大於50ml，或最大設計車速大於50km/h的三輪摩托車；普通二輪摩托車：發動機排量大於50ml，或最大設計車速大於50km/h的二輪摩托車；輕便摩托車：發動機排量小於等於50ml，最大設計車速小於等於50km/h的摩托車。
摩托車駕駛證當中，d證的等級最高，除了可以駕駛普通三輪木拖車以外，同時還能駕駛e證、f證准許的全部車車型。而e證排名第二，可以同時駕駛f證的準駕車型。而f證的等級最低，只能準駕輕便摩托車。
摩托車駕照是機動車駕駛證，分為d證和e證兩種，d證的準駕車型是三輪摩托車，e證的準駕車型是二輪摩托車。駕駛證全稱為機動車駕駛證，又作「駕照」，依照法律機動車輛駕駛人員所需申領的證照。也就是說摩托車f照是不可以駕駛三輪摩托車的，而d照不僅可以駕駛三輪摩托車，而且還可以駕駛兩輪摩托車和輕便摩托車，甚至於有些帶有駕駛室的三輪摩托車，它也是可以駕駛的。
因為後期如果駕駛與準駕車型不符的摩托車就會被扣分和罰款，所以初次申領駕照時最好直接選擇d照，而選擇申領d照的流程和其它摩托車駕照是沒有任何不同的，只不過實際考試中難度會略有增加，但這相比後期再去增駕還是要好很多。
駕駛機動車需要一定的駕駛技能，缺少這種技能的如果隨意駕駛機動車，就有可能發生交通事故，一般人無證不能上路行駛。但對於已具備安全駕駛技術的人他們在道路上駕駛車輛，這種允許的證件就是「駕駛證」。這說明駕駛證是一種「許可證明」。
【法律依據】《公安部關於修改機動車駕駛證申領和使用規的決定》
第十二條 申請機動車駕駛證的人，應當符合下列規定：
視力：單眼視力障礙，優眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5.0以上，且水平視野達到150度的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、三輪汽車、殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證;
2樓：匿名使用者
2、視力：申請大型客車、牽引車、城市公交車、中型客車、大型貨車、無軌電車或者有軌電車準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5.0 以上。
申請其他準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表4.9
以上。單眼視力障礙，優眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5.0 以上，且
水平視野達到150 度的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、
三輪汽車、殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證；
3樓：橙貓少爺
可以考，這隻眼睛視力沒有問題考摩托車駕駛證能通過
4樓：泣曼凡
很抱歉的告訴你，真的不能。
我想考摩托車駕駛證，可是我一隻眼睛瞎了，能考嗎。
5樓：創作者
另一隻眼睛視力表5.0以上，且水平視野達到150度的，一隻眼睛失明可以考取駕駛證的。
根據申請駕駛證視力的要求：單眼視力障礙，優眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5.0以上，且水平視野達到150度的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、三輪汽車、殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證。
一隻眼睛因受傷失明瞭，還能考駕照嗎？
6樓：匿名使用者
機動車駕駛證申請條件：身體條件中視力規定：申請大型客車、牽引車、城市公交車、大型貨車、中型客車、無軌或有軌電車準駕車型的，兩眼裸視力或矯正視力達到對數視力表5.
0以上。申請其他準駕車型的，兩眼裸視力或矯正視力達到對數視力表409以上。因此一隻眼睛因受傷失明瞭，不能考駕照了。
一隻眼睛失明還能考駕照嗎，一隻眼睛失明能考駕照嗎，
可以了，但不能考大型車駕照，今年新駕規對此做了放寬，規定 單眼視障人員優眼視力達到5.0以上，水平視野達到150度的，可以申請小型汽車 小型自動擋汽車駕駛證 一邊眼睛失明的人，可以考駕照嗎？一隻眼睛失明一隻眼睛正常能考駕照嗎 本人也是單眼，九歲的時候被雨傘扎到了，那時候農村沒有多少錢，醫療也不發達所...
一隻眼睛工傷失明能定幾級能賠多少錢
因工傷一隻眼睛失明，如果按照工傷標準 義眼有或無光感，另一眼矯正視力大於等於0.8，屬於七級傷殘。工傷七級傷殘傷殘待遇 1 一次性傷殘補助金 13個月x負傷前的本人月工資。2 一次性工傷醫療補助金，工傷保險 支出。適用條件 勞動合同期滿終止，或職工本人提出解除勞動合同。3 一次性就業補助金。適用條件...
工傷一隻眼睛失明，可以賠償多少呢
申請工傷認定和勞動能力鑑定，按鑑定結論主張工傷保險待遇，與用人單位發生糾紛申請勞動爭議仲裁。工傷認定是社會保險行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害 或者患職業病 是否屬於工傷或者視同工傷給予定性進行行政確認，是職工遭受事故傷害後享有工傷保險待遇和發生爭議通過法律途徑獲得救濟的前提條件。勞動能力鑑定...