1樓：miare丶
學歷是塊敲門磚，但小磚也能敲破門，企業招聘的目的不是學歷，而是需要能儘快上手工作並能給公司創造價值的人。現在就業競爭形式非常激烈，想找一份合適的工作不容易，那麼首先你得對自己有一個合適的定位，就是你的求職方向和你的期望值（指的是你的工資要求、培養升職機會、福利待遇等），然後注意應聘技巧，初試很重要，只有讓初試時別人對你感興趣你才有複試的機會，當然後面可能有更嚴格的考驗等著你，如果說初試是看錶象，那麼複試、面試或筆試就是考你的真才實料了.如果你還年輕一點要多學習，多積累社會知識和工作經驗，對你以後的人生會有很大的幫助。
祝你成功！
學生讀大學主要是為了從事技術崗工作.(與職校生競爭的不是一檔工作)現在大學生面臨就業的巨大壓力,但不應只看到自己,工人崗(含職校生)儘管崗位眾多也一樣面臨下崗再就業的巨大壓力.所以我們要勇敢面對.
努力提高自己的競爭能力,怨天尤人不如自己努力.大學生畢業最好努力結合自己的專長找技術崗工作.努力爭取考研或就業謀生,做自己想做的事.
但應記住:努力不一定馬上成功,但一般總有成功的那一天.
我國現在大學生找不到工作的原因有以下幾點:1、我國人口太多，勞動力過剩，僅十五期間農村轉移進城務工人員就超過了3億人，僧多粥少，一個工作崗位出現很多人競爭；2、高校連年擴招，大學生畢業人數超過了全社會增加專業技術人員崗位的速度；3、專業不對口，很多學生只知道上學，不考慮畢業後的就業；4、**在擴大就業，引導就業上的力度不夠。
2樓：長沙一度it學校
現在，大學生找不到工作的好多，可以說有一大半的大學生學的專業在畢業以後很難找到合適對口的工作，可以嘗試轉行，轉行學技術，主要考慮的是學習週期，行業前景，薪水，工作待遇等。但是現在學習it門檻低，薪水高，地位高沒有年齡限制，還是很適合轉行的。
3樓：瀋陽萬通汽車學校
選擇技術學校也是非常抄好的一個選擇，現在企業對於技能加學歷的人才還是非常緊缺的。現在汽車保有量已經接近兩億臺，汽車行業的就業的方向還是非常多的，從汽車製造到汽車後服務市場。汽車後服務市場，包括汽車銷售，服務顧問，備件管理，汽車金融，保險理賠，二手車交易，汽車美容裝潢，汽車養護等等。
我聽說現在有好多畢業的大學生找不到工作，請問是什麼原因？是那些大學生沒有工作能力嗎？
4樓：肅穆之暗影
1、高校教育與實踐脫節，大量高校教育的是理論知識、缺乏實踐技能的傳授。導致在找工作中即使對口專業其實大學生也不會做，還需要用人單位重新培養，花費大量人力成本。
2、高校擴招導致大學生明顯供大於求，每年數百萬的大學生進入社會，沒有那麼多適合他們的就業崗位。
3、高校擴招教育水平明顯下降，不僅學生的素質有所下降，特別是大量的招錄老師，這些沒有社會經驗的老師，比如：交企業管理的老師沒管過企業，教會計的老師沒做過會計，都是學校出學校進，導致第一個問題。教育與實踐脫節。
4、個人不努力，大部分的學生在校都在浪費時間，不說那些天天玩來玩去的，其實每節課都上也是浪費時間，馬哲毛概這些你每節都去將來有用麼？抓緊時間深造自己的專業技能。
5、找工作沒有目的、觀念。你想做什麼？沒有準備。憑運氣找好工作？就是找不到。就是在大學不做準備，對職業缺乏瞭解，往往造成：「眼高手低」。
5樓：匿名使用者
原因2個。1大學生現在比較多。薪酬無法定位可高可低。崗位勝任可高可低有關係。缺少社會經驗。
2社會問題。延遲退休給就業帶來問題。以及早些年的徵地工，正式工等等，有著崗位優勢的人給就業帶來不少壓力。加上農民工進城後不用交金，可替罪的屬性。
6樓：ok群星閃耀時
有社會原因 有自身原因。社會原因就是現在大學大肆擴招，每年有幾百萬大學畢業進入社會，但我國經濟形態決定了社會上提供的絕大部分就業崗位對勞動者技能要求很高，而對勞動者科學素質要求的工作佔得比例很低，而大學生在校進行的高等教育無法對應社會就業結構，一般的製造業企業更傾向於中高職畢業生。我國生產企業多以代工加工製造業為主，企業本身對產品研發，技術創新重視不夠，這就導致了企業對高等勞動者需求不足，這就是導致大學生就業難的根本原因，大學生在校多是接受的理論教育，一旦畢業確無用武之地，畢業等於失業成為最好的諷刺。
自身原因就是大學生高不成低不就 差的單位看不上 好的單位進不了。 能力的話 看個人不好一概而論！
7樓：詪丶愛你
學歷高的不想幹工資低的活 但工資高的找不著
8樓：沐樂童
大學生太多了，一把一把的
9樓：別說女人清高
誰會要一個眼高手低的人。
10樓：子彈頭的愛
有社會原因，有自身原因。
很多大學生畢業找不到工作的原因是什麼？
11樓：
定位不清、挑剔、高估自己
現在大學生很多人都說不值錢了，因為工作不好找了，其實不然，目前大學生在我們國家的佔比還是非常小的，只是近年來很多的大學生就業受阻，所以讓我們看起來，大學生很普遍，不值錢而已。
大學生就業受阻第一個非常重要的點就是對自己的定位不清晰，不明白自己適合什麼工作，什麼工作需要自己這樣的人，所以導致最後都是找一些不合適自己的工作，最終離職待業也是這種原因之一了，所以畢業生一定要對自己有一個清楚的瞭解，知道自己能做什麼這是最重要的。
第二點就是過於挑剔，其實社會上是有兩種相對的東西，一個是大學生就業是市場飽和，一個是用工荒，為啥造成這種現象，其中之一就是當代大學生對於工作非常的挑剔，都想要找到那種高薪低勞動，每個福利都必須有，而且老闆還會體諒員工，對於這種大學生，建議還是去醒醒腦子，老闆不是你父母，他們注重的是你能給他們帶來什麼效益，沒有效益之前什麼條件都是虛的。
第三點就是高估自己，覺得自己肯定能勝任這份工作，所以面試的崗位和工作機會都是找這個方向的，但是其實有些工作是需要資歷和經驗的，所以經常出現大學生簡歷所投無門的現象，也就會讓人感覺社會需求飽滿了，對大學生嚴苛了。
12樓：燕燕的
大學生畢業找不到工作，即使有工作掙的還很少，那上大學有用嗎？
13樓：白白說生活
很多畢業的大學生在抱怨工作不好找，就業競爭壓力不是一般大，而與此相反的是一些企業抱怨現在招不到人，用工荒，人員流失嚴重等，2023年，為何很多大學生找不到工作？企業招人難？
14樓：哈哈兒哈
有些大學生之所以找不到工作，主要是因為他們眼高手低，想要更多的資金，想要更多的報酬，但是自己能力又不夠遇見，剛畢業的自己什麼都不會，他們又想要得到更好的職位才會導致他們找不到工作，其實大學生可以放低一下自己的要求，這樣的話就好。
15樓：文具盒丶
有的是眼高手低，覺得這個工作配不上已經讀大學的我，還有就是不甘心工作，想繼續考研或者考公。當然，也有那種覺得自己還是一個孩子，不想工作，為了逃避工作而不去工作，選擇在家考一個教師資格證。每個人都有自己的原因，等到他意識到不得不工作的的時候就會去工作了。
16樓：大寶
其實現在很多大學生找不到工作的原因主要有兩點，一點是因為他們的心態問題，有些同學覺得自己學的這個專業所要找的就一定要是這個專業的工作，或者在找工作方面，由於心氣太高，所以總會找一些很要求能力的工作。還有一點就是因為本身自己的專業知識掌握的並不足，面對工作的時候並不能很好的使用到自己所學的技能。
17樓：原來是啊貓啊
大學生有很多畢業了找不到工作，形成了一種剛畢業就失業的現象，有的人是因為自己的學歷太低，很多企業都不能接受，其次是因為中國的高校太多了，每年畢業生都供過於求，在學校所學到的知識，又不能應用於實踐，所以很多用人單位都會選擇有經驗的老人，而不是剛剛畢業的應屆生。
18樓：
大學生找不到工作主要還是嫌棄工作不好，工資不高，平時休息時間少等。其實我們真心想一想，大學四年的生活，我們有真正學到了什麼，我們學到的能運用到工作中嗎？所以說在社會上我們仍是一隻菜鳥，仍需要重新去學習，所以從基層做起，減少抱怨。
19樓：雞湧的小寶貝兒
因為現在大學生對自己，沒有一個準確的定位，不知道自己適合什麼樣的工作，他們在找工作的時候，要麼就是好高騖遠，要麼就是對自己沒有太大的信心。這樣就容易錯失很多機會，而且現在的大學生一般都是家裡慣著的，他不會願意去受一些委屈。
20樓：丁丁丁丁丁海寅
就業觀念有問題。很多大學畢業生不願意和專科畢業生一起工作，但是有時候他們的技術技能可能比大學生的強。所以不要歧視任何人。
就業後。還是主要看個人能力。而且一些畢業生不願意吃苦，也不願意做工資低的工作，只看到眼前，沒看到晉升空間。
所以還是要樹立正確的擇業觀。
21樓：藍水燮
眼高手低，對自己評估過高。很多大學生剛畢業的時候，都覺得自己很厲害，學歷高，學校好，必須找一份輕鬆又高薪的工作，不能去從基層做起。但是這類應聘者在面試官眼裡，根本就一無是處，一個公司找員工並不是看你的學校和學歷，而是看你的能力，沒有工作能力的，其實都是白搭，剛畢業的大學生在他們眼裡和職工實習生沒有什麼不同，所以並不會付太高的薪水，而大學生也不願意接受這麼低的薪水，所以就普遍存在找不到工作的情況。
22樓：軟體教程寶典
作為大二的一名學生我感覺很有感觸。好多大學生找不到工作就說大學的教育失敗，這都是給自己的無能找理由。大學找不到工作有兩個原因：
一是、大學期間天天玩遊戲，無所事事，不知道學習專業知識沒有定好目標到底考研還是工作、二是、眼高手低，感覺大學生畢業後工資要很高，要求太高，才畢業沒有工作經驗咋可能要求高工資。
23樓：瀋陽萬通汽車學校
選擇技術學校也是非常抄好的一個選擇，現在企業對於技能加學歷的人才還是非常緊缺的。現在汽車保有量已經接近兩億臺，汽車行業的就業的方向還是非常多的，從汽車製造到汽車後服務市場。汽車後服務市場，包括汽車銷售，服務顧問，備件管理，汽車金融，保險理賠，二手車交易，汽車美容裝潢，汽車養護等等。
24樓：安徽新東方烹飪學校
學好廚師是很有前途的，從社會的角度來分析，人們的生活水平越來越高，經濟水平越來越好，投入在飲食方面的金錢自然就會增多，餐飲行業不像其他行業有淡季和旺季，人每天都要吃飯，談公事吃飯、談戀愛吃飯、娛樂消遣也是吃飯，所以餐飲行業是很有前景的。想拿高薪的前提還是要下功夫把技術學到家，學好了技術，自然會有好前途, 到專業的烹飪學校學習是不錯的選擇，建議可以實地考察一下學校的環境、師資力量等，選擇一個好學校也是很重要的。
25樓：茶館話娛樂
現在每年大學生畢業人數都在增加，一般畢業找不到工作都是太挑剔，想要高薪資的但是不符合人家條件要求，低的又感覺委屈自己了，自己不接受。我認為剛找工作還沒有經驗，先從底層幹起，有經驗後再努力往上攀。再就是學歷和機遇的問題了。
大學生就業困難的原因是什麼
呵,來說句不好聽的,樓上所說源的確實也沒bai錯。主要是du 高不成,低不就,就zhi會造成現在大學生就業dao困難的局面了,而且現在的大學生,不同於十年前的大學生了哦,所以心態方面首先要放好 其次的話,也是可以畢業之後通過深造自己所學的專業來滿足自己在大學所學知識的缺陷 不過很多人也不願意這麼做 ...
為什麼現在的大學生找不到工作，為什麼現在大學生找不到工作？
客觀資料顯示，我國gdp增長1.7倍，社會就業人員總數僅僅增長9 大學應屆畢業生人數卻增長了3.6 倍，就業形勢怎麼可能不惡化？有專家介紹，2009年之前，由於我國大學畢業生人數還將逐年增長，供給增長率每年約為 7 預計需求增長率每年不超過5 供需缺口還會擴大。從這個資料來說，找工作有壓力。如果是應...
大學生就業難的主要原因是什麼，大學生就業難的主要因素是什麼？
還是因為經驗比較少 大學生就業最大的難點就是缺乏經驗。大學生就業難的原因 一 學生就業渠道不暢。目前的就業渠道無非是學校推薦 熟人介紹 校園和社會的招聘會 人才或就業 報考公務員，服務西部等。但是，學校推薦一般是學生幹部或成績突出者才有機會 報考公務員受專業 志趣 是否黨員限制，這些只適用於特定人群...