1樓：眉間雪
醫保是需要累計繳納男25年，女20年。
達到退休年齡後可以享受醫療報銷，但需要注意的是，醫療保險只有連續繳費3年以上的才能享受報銷範圍內的100%報銷，0—3年的這段期間，按照連續繳費時間比例報銷，且如果斷開，一定不能超過3個月，超過3個月就要重新計算持續繳費年限了。
如果條件允許的話最好一直繳費到退休，如果只想以後有個保障的話那就可以交15年，按現在規定退休年齡男60週歲，女50週歲。達到退休年齡時，實際繳費年限達到15年以上的辦理退休後能享受待遇。
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醫療保險的報銷比例
醫療保險的報銷是按比例進行的，在不同級別的醫院住院，費用報銷比例不一樣。一般在70%左右浮動。其報銷的比例和多少跟自己的檢查和用藥情況，醫療等級等因素有關。
舉個例子就比較清晰了，a類藥品可以享受全報，c類就需要全部自負費用，而b類報80%，自負20%的比例。
打個比方說，住院起付線1000元，500元的自費藥，假如說某人的醫藥費總計5000元錢。報銷85%，自負15%。
則醫保可以報銷=(5000-1000-500)x85%=3500x85%=2975元，這部分錢是不用交的，由醫院直接跟醫保局算帳;
另外還需要個人支付現金=1000+500+(5000-1000-500)x15%=1500+525=2025元，這部分錢是要交現金的。
2樓：二姐聊保險
如果想要終身享受醫療待遇，男性至少要累計繳納25年、女性至少累計繳納20年，最好不要中斷。交夠一定年限後，就可以不用交了。各地職工醫保繳納時間的規定有所不同，職工退休時，繳費年限不滿最低年限，需要一次性補齊，才可以享受醫保待遇。
3樓：教育導師小張
回答你好。很高興為你解答問題，稍等2分鐘，我正在編輯答案哦！！！職工醫保的最低繳費年限，女職工一般為20年，男職工一般為25年。
一般情況下，醫療保險是可以中斷的，但最好不要無故中斷比較好。
如果在中斷期間住院**，其**費用是不能進行報銷的。如果職工醫保一旦中斷了，退休是不夠繳費最低繳費年限，也是可以進行補交的。
4樓：abc保險網
根據勞動法規定職工醫保和社保最低一檔是繳納15年，社保可累計計算，最多可補繳6個月，醫保可補以前斷繳的部分。
擴充套件閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
職工養老保險、醫療保險各要交多少年？
5樓：清溪看世界
通常情況下，最低繳費年限為15年，交的年限越長，您的工資就越高，而且每次調資時，漲的工資都跟所繳的年限長短有關。交納城鎮職工養老保險的參保人，男60歲、女55歲退休；醫療保險繳納年限至少需要交納25~30年。
醫保繳夠20年，才能享受退休後的醫保報銷。各地醫療保險的報銷比例範圍不盡相同，具體請以當地政策規定為準。以2023年10月1日為界線，2023年10月1日以前滿60歲的，不用交繳，就可以直接領取城鄉居民養老保險養老金。
每月基礎養老金115元。2023年10月1日以後滿60歲的，距2023年10月1日每少一年，補繳一年的城鄉居民養老保險金。
6樓：二姐聊保險
根據規定，如果想要終身享受醫療保險的待遇，男女性分別要在退休前繳滿25年/20年醫保。如果未交夠規定年限就停繳，那就不能享受醫保待遇了。如退休年齡到了，但醫保沒交夠20/25年，還想要終身享受醫療報銷的待遇，需要在退休後一次性補繳醫保費用。
7樓：愛喝粥
醫療保險繳費年限男滿25年，女滿20年後，方可享受退休人員待遇。達到退休年齡，沒到最低繳費年限的，需按規定一次性補繳後，方可享受退休人員醫療保險待遇。以上含勞動部門認定的視同繳費年限，在符合上述條件的前提下，醫療保險實際繳費年限不滿10年的，必須一次性繳足10年的基本醫療保險費，才能享受退休人員醫療保險待遇。
8樓：來慧巧
養老保險和要加15年，醫療保險要i5年，中間斷了是可以補交的。
9樓：
我這65年的，這辦退休，還差6年，能補多少錢能辦退休呢？
10樓：劍初彤
養老保險最低繳費年限是15年，醫療保險最低繳費年限25年，養老保險一般可以中斷，醫療保險通常不可以無故中斷，除非有失業證或者期間考研出國等等，一旦斷了是可以補齊的。
11樓：田野心語
1、養老保險最低繳費年限是15年，退休後就可以按月領取退休金。
2、醫療保險最低繳費年限是：女20年，男25年。
3、養老保險一般可以中斷，是累計交夠15年，如果退休時不夠交費最低年限，是可以補齊的；醫療保險也可以中斷，但是最好不要無故中斷，因為在中斷期間如果住院治病，**費用是不能報銷的。一旦中斷了，退休時如果不夠交費最低年限，也是可以補齊的。
12樓：mei梅姐
養老保險全國一樣要交15年，退休金是諾幹年後的事，誰也不知道是多少，有計算公式。
醫療保險各地交的年限不一樣，廣州10年，有的地方20年。
中間可以中斷，可以續交，一般不給補繳
13樓：來自屏巖洞有才能的番木瓜
我原來在單位82到92拾年，本人叢95以後交了6年，請問到退休年嶺好拿錢嗎?
職工醫保要交多少年
14樓：匿名使用者
職工基本醫療保險和基本養老保險都是社會保險中的一部分，職工參加工作，社會保險繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金，並享受醫保待遇。社會保險中包含醫療保險。
《中華人民共和國社會保險法》第三章 基本醫療保險
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。
新型農村合作醫療的管理辦法，由***規定。
第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。
城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和**補貼相結合。
享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十週歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由**給予補貼。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標準按照國家規定執行。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第二十八條 符合基本醫療保險藥品目錄、診療專案、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險**中支付。
第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險**支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。
第三十條 下列醫療費用不納入基本醫療保險**支付範圍：
（一）應當從工傷保險**中支付的；
（二）應當由第三人負擔的；
（三）應當由公共衛生負擔的；
（四）在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險**先行支付。基本醫療保險**先行支付後，有權向第三人追償。
第三十一條 社會保險經辦機構根據管理服務的需要，可以與醫療機構、藥品經營單位簽訂服務協議，規範醫療服務行為。
醫療機構應當為參保人員提供合理、必要的醫療服務。
第三十二條 個人跨統籌地區就業的，其基本醫療保險關係隨本人轉移，繳費年限累計計算。
15樓：z不可替代
職工醫保男的要交夠25年，女的要交夠20年。
養老保險最低繳費年限是15年，退休後就可以按月領取退休金。
養老保險一般可以中斷，是累計交夠15年，如果退休時不夠交費最低年限，是可以補齊的；醫療保險也可以中斷，但是最好不要無故中斷，因為在中斷期間如果住院治病，**費用是不能報銷的。一旦中斷了，退休時如果不夠交費最低年限，也是可以補齊的。
城鎮職工醫保即城鎮職工醫療保險（也有簡稱為城鎮醫保的）。
城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險。鄉鎮企業及其職工、城鎮個體經濟組織業主及其從業人員是否參加基本醫療保險，由各省、自治區、直轄市人民**決定。
基本醫療保險的水平要與社會主義初級階段生產力發展水平相適應；城鎮所有用人單位及其職工都要參加基本醫療保險，實行屬地管理；基本醫療保險費由用人單位和職工雙方共同負擔；基本醫療保險**實行社會統籌和個人帳戶相結合。
16樓：哈怎麼肥四
醫療保險最低繳費年限是：女20年，男25年。
社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障範圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。
社會統籌醫療保險組成：繳費基數為m：員工工資性收入+津貼。單位每年交納8%m；員工個人每年交納2%m；
單位繳費8%m：6.6%m至7%m進入統籌賬戶（1%m至1.4%m進入個人賬戶）---住院費用；
個人繳費工資的2%m: 2%m進入個人賬戶（加上單位繳費1%m至1.4%m）---門診費用。
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醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障範圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。
基本醫療保險**由統籌**和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌**。
2023年1月12日，***印發《關於整合城鄉居民基本醫療保險制度的意見》要求，推進城鎮居民醫保和新農合制度整合，逐步在全國範圍內建立起統一的城鄉居民醫保制度。
17樓：蘭兮蘼蕪
職工醫保年限有所不同，一般是最低繳費年限是：女20年，男25年。醫療保險可以中斷，但是最好不要無故中斷，因為在中斷期間如果住院治病，**費用是不能報銷的。
一旦中斷了，退休時如果不夠交費最低年限，可以補齊。
單位參保人員、靈活就業參保人員累計繳費年限男滿30年、女滿25年(2023年1月1日以前符合國家規定的連續工齡或者工作年限，視同基本醫療保險繳費年限)，本省實際繳費年限不低於10年，且達到國家法定正常退休年齡的退休人員，不再繳納基本醫療保險費，按照規定享受基本醫療保險待遇。
社會統籌醫療保險組成：繳費基數為m：員工工資性收入+津貼。
單位每年交納8%m；員工個人每年交納2%m；單位繳費8%m：6.6%m至7%m進入統籌賬戶；個人繳費工資的2%m:
2%m進入個人賬戶。
醫保具有「低水平，廣覆蓋」的特點，繳費以低水平的絕大多數單位和個人能承受的費用為準，廣泛覆蓋城鎮所有單位和職工，不同性質單位的職工都能享有基本醫療保險的權利。參保人員完成繳費年限後可以終身享受。其次基本醫療保險具有「雙方負擔，統賬結合」的特點；以「以收定支，收支平衡」為原則。
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