1樓：匿名使用者
1、前臺和行政管理，一般是區分開來兩個崗位，但是在很多公司前臺都會至一些行政管理工作，同時前臺崗位亦屬於行政部門
2、前臺或者行政專員是行政管理崗的基礎崗位，在發展就是行政主管---行政經理---行政總監，有一些做的比較好的，也可以從行政管理崗過度到全面管理崗，首先接觸的應該是副職，例如：副總經理或者行政副總裁，這樣副職一般是輔助正職工作，同時也是向全面管理正職過度崗位，做的好可以勝任正職
3、行政管理的做的好，由於每家公司的工作職責和工作內容不同，也有可能從行政管理過度到戰略規劃，但這個過度就需要的沉澱了
因此，前臺和行政管理崗，做的好一樣發展有發展前途，只不過到達一定位置後，會受到個人自身所接觸的職權範圍，受到一定的限制，因此後期如何發展還要看個人的選擇和努力。
2樓：神州英才企業管理
您好，前臺及行政崗最終會升職到hrd管理崗，管理崗會比基層崗更有話語權，薪資待遇也會有所提升，希望能夠幫到您。
3樓：深海龍
在任何崗位都可做出成績，況且先前工作是基礎，提拔是今後的事情，因此，先前工作無法靠量前途。
4樓：春訪波
前臺最多不要超過兩年，如果沒有今生的空間可以換一個地方
5樓：匿名使用者
向人力資源經理的方向發展。
行政和前臺的區別
6樓：晚夏落飛霜
1、概念不同:
行政的含義分為廣義和狹義，廣義來說是指作為決策職能的政治之外的執行職能。狹義來說是指國家職能中，除了立法和司法以外的全部職能的總稱。
前臺是指負責客戶來訪、登記的工作。
2、職責不同:
行政的職責主要是在各種行政事務方面幫助和服務於公司員工。
通過安排主管日程、填寫計劃列表、處理資訊需求、製作資料包告、安排會談會議、接待客戶來訪、維護記錄管理，完成檔案歸檔等各項工作，從多方面綜合性地完成高質量的行政管理工作。
前臺的主要職責是負責客戶的來訪及登記、**轉接等事務，迎候來賓、判斷來賓意向並與接待、辦理相關手續、接聽來電、回訪常見問題。
3、崗位要求不同:
行政一般都要要求員工有一定電腦技術，掌握基礎的電腦軟體操作，要有較強的分析性思維和組織能力。
前臺除了對基本能力和素養有要求外，還對相貌有一定要求，要求有良好的職業形象和氣質。
7樓：魚要糧
行政有自己的辦公室，負責辦社保,跑**部門,放假安排等等。前臺通常主要負責客戶的來訪及登記、**轉接等事務，迎候來賓、判斷來賓意向並與接待、辦理相關手續、接聽來電、回訪常見問題。
拓展資料：
前臺接待崗位職責：
⒈服從接待處經理、主任之工作安排。
⒉異常特殊事情必須向上級彙報。
⒊隨時接受上司委派之任何工作。
⒋做好關於客人資料之收集和存檔工作，並對有關資料進行核查。
⒌接待賓客、及時處理客人在酒店內遇到的困難和要求，提供相應的服務和必要的協助。
⒍提供查詢服務，但切記不要隨便將客人資料告知他人。
⒎列印各種營業報表。
⒏注意酒店內的各種宣傳活動。
⒐推銷客房及酒店各項設施及服務。
⒑參加接待員例會，有問題及時解決，發揚主人翁精神和責任感。
行政職責範圍：
1、負責貫徹公司領導指示。做好上下聯絡溝通工作，及時向領導反映情況、反饋資訊；搞好各部門間相互配合、綜合協調工作；對各項工作和計劃的督辦和檢查。
2、根據領導意圖和公司發展戰略，負責起草年度工作計劃、年度工作總結和其他重要文稿，牽頭或協助公司的規劃研究。
3、負責全公司日常行政事務管理，協助總經理處理日常工作，負責總經理的日常活動和外出活動的安排。
4、組織安排公司辦公會議，或會同有關部門籌備公司其他會議及有關重要活動，做好會議記錄和整理會議紀要，根據需要按會議決定發文。
5、負責公司來往信函的收發、登記、傳閱、批示，做好公文的擬訂、稽核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。
6、做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作，定期或不定期編輯公司簡訊、簡報或內部發行的刊物。
7、負責公司保密工作和法律事務，妥善保管和正確使用公司印章和介紹信。
負責前臺接待、客人來訪迎送等招待工作。
8、負責公司辦公設施的管理。包括公司辦公用品採購、發放、使用登記、保管、維護管理工作，負責傳真機、影印機、長途**、手提**、計算機、膝上型電腦的管理和使用。
9、協助資訊部門做好資訊系統總體開發工作，提高行政辦公效率，重點監控計算機聯網後的資訊保密。
10、負責公司總務工作，做好後勤保障。包括員工膳食、衛生保潔、**總機服務、安全門衛、宿舍管理工作。
11、負責公司車輛排程、管理、維修、保養工作，確保公司領導和職工正常工作用車。定期對司機進行交通安全教育，減少事故和違章，降低油耗。
12、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動和旅遊活動。
13、兼管公司職代會和工會。
14、完成總經理交辦的其他任務。
8樓：合易人力資源
前臺崗位職責
1、負責進入公司辦公場所的所有不定期客人的招呼、接待、登記、導引，對無關人員、上門推銷和無理取鬧者，阻擋在外或協助保安人員處理。
2、負責公司郵件的收取、分發工作。
3、負責公司**小總機的接線工作。對來往**駁接準確及進、聲音清晰、態度和藹，恰當使用禮貌用語；對未能聯絡上的記錄在案並及時轉告；對緊急**設法接通，未通者速報行政部領導處理。
4、定期維護、保養話機，並保持前臺環境清潔、安靜。
5、協助打字員、文祕兼做部分計算機打字、影印等行政工作。
6、完成行政部部長臨時交辦的其他任務。
行政部崗位職責
部門名稱：行政部
直接上級：分管副總經理
下屬部門：總務科、保衛科
管理許可權：受分管理副總經理委託，行使對公司後勤生活、維護內部治安管理許可權，承擔執行公司規章制度=規程及工作指令的義務；
管理職能：負責公司後勤管理工作、維護內部治安、確保公司財產安全，對所承擔的工作負責。
主要職責：
1．堅決服從分管副總經理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責；
2．嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責；
3．負責行政後勤、保衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制和執行；
4．負責組織編制年、季、月度行政後勤、保衛工作計劃。本著合理節約的原則，編制年、季、月度後勤用款計劃，搞好行政後勤決算工作，並組織計劃的實施和檢查；
5．負責員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標準，對盈虧超標準進行考核；
6．負責做好公司經營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器裝置和線路的保養維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費；
7．負責員工就餐的衛生管理工作。定期地詢問公司員工對就餐質與量的要求，以確保員工就餐的安全。
8．負責公司內部治安管理工作。維護內部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發生，保護公司財產的安全，確保生產、工作的順利進行；
9．負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內容的安全保衛責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實；
10．嚴格門衛登記制度。一切進出公司的物資，嚴格門衛檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符門衛有權扣留，由保衛科查處；
11．建立和完善後勤崗位責任制，加大考核力度，提高服務質量提高；
12．加強部門人員的培訓教育工作。協同人事、企管等職能部門，做好管理員、炊事員、保衛人員、維修工等日常安全教育和職業道德教育工作，定期開展崗位優質服務評比活動；
13．按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
您參照這兩個崗位的職責就可以區分不同了，不過，有些企業的行政和前臺是作為一個部門設定的。
希望上述回答對您有所幫助！
9樓：匿名使用者
行政有自己的辦公室,前臺一般就是接**,搞接待.但是行政人員有很多其他事情做,辦社保啊,跑**部門啊,放假安排啊等等這些都是行政管的.
10樓：
前臺屬於行政部。
行政部還包括行政助理，行政主管（經理）。
前臺負責接**，接待客戶、物流公司、採購日用品等外來部分。
行政助理一般針對某個或者幾個領導負責工作上日常會議、生活上的住房房租、水電、通訊費一系列的安排。
行政經理負責統籌所有安排。
行政管理工作好找嗎?
11樓：
不太好找，一般這個專業畢業後三條出路，一是考研，二是考公務員，三是公司行政助理工作
第一：這個專業學得很雜，看似路子很寬，其實限定很多，考研是提高自己增加自己含金量的一種風險規避
第二：這個專業，一般公司都可以招，可是反過來也能明白，公司既然要你一個「全才」還不如要專才來得更為實際，號稱是萬金油，課在我看來是風油精
第三：考務員是行政管理最好的選擇之一，可是難度相當大
第四：沒有哪個公司一定要每個崗位都去安排助理的，寧可多請一個專員，也不會想多加一個助理，所以，要提升自己的核心競爭力，最適合的就是人力資源管理師資格證和會計證，這兩本證加上你所在的專業，會成為你找工作的敲門磚，行政部或者人資部
分析前臺和行政助理的區別
12樓：匿名使用者
以下分別是二者的工作職責，供參考：
前臺的崗位職責:
（1）負責做好計算機打字、影印等行政工作。
（2）負責公司辦公裝置的管理，計算機、傳真機、簽字長途**、影印機的具體使用和登 記，名片印製等工作。
（3）負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。
（4）負責公司**小總機的接線工作。對來往**駁接準確及進、聲音清晰、態度和藹，恰當使用禮貌用語；對未能聯絡上的記錄在案並及時轉告；對緊急**設法接通，未通者速報行政部經理處理。
（5）負責低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回。
（6）按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又是不長期積存。
（7）負責下班時對整個辦公區的巡視，檢視門窗、水機電源、電腦電源等 、關閉情況並做記錄。
2.行政專員的職責
（1）協助行政經理完成公司行政事務性工作及部門內部日常事務工作。
（2）協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃；
（3）協助稽核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理；
（4）協助高階管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；
（5）協助承辦公司相關法律事務；
（6） 參與公司績效管理、考勤、採購事務等工作；
（7）公司經營事務的管理和執行工作；
（8）會務安排。
有行政管理專業嗎,學習行政管理專業,有必要考研嗎
您好,有行政管理專業的 有行政管理專業。大學裡面有。學習行政管理專業,有必要考研嗎?行政管理專業有必要考研,行政管理考研有用,行政管理學科涉及的知識很豐富,管理學 社會學等學科知識都有涉及,所以其專業培養的人才相對來說是通用型的。研究生畢業後的就業領域也是相對寬廣的。行政管理學要考的科目 統考的公共...
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