1樓：abc保險網
如果你的原單位和新單位是一個社保統籌區域的，那麼不能重新開戶，如果不是，那麼可以開戶。
但是不建議你重新開戶，因為社保是可以累計的，建議你直接辦理社保賬戶轉移，進行社保合併累計。
四、辦理社保關係轉移（出）手續時須提供的資料及辦理程式：
所需資料：（1）攜帶養老保險手冊和失業保險手冊；
2）攜帶調入地社保經辦機構接收證明；
3）本人身份證；
辦理程式：（1）攜帶以上資料在櫃檯列印參加基本養老保險《參加養老保險人員轉移情況表》和《個人帳戶明細單》；
對參保人員養老保險關係轉移等，手續齊全即時辦結。承辦機構：養老、失業、工傷保險**管理中心。
五、辦理社保關係轉移（入）手續時須提供的資料及辦理程式：
所需資料：（1）單位證明或本人身份證及養老保險手冊；
2）轉出地社保經辦機構開具的，《參加養老保險人員轉移表》和《個人帳戶明細單》。
辦理程式：（1）前往我局養老、失業、工傷**中心櫃檯辦理參加基本養老保險關係轉移接續手續；
2）統籌地區以外的參保人員請攜帶以上資料前往服務大廳養老、失業、工傷**中心財務辦公室進行資金到帳確認後，到櫃檯辦理轉移手續；
3）統籌地區以內的參保人員請攜帶以上資料前往服務大廳養老、失業、工傷**中心櫃檯直接辦理手續。承辦機構：養老、失業、工傷保險**管理中心。
職工在市內變動工作單位時，只轉移養老保險關係，不轉移**。
跨縣區變動繳費單位後，需持轉入地工作單位勞動合同，到轉入地社會保險經辦機構開具養老保險關係接收函，最後將轉出地社會保險經辦機構稽核的養老保險手冊、養老保險關係轉移單、個人賬戶清單一併交轉入地社會保險經辦機構，再合併編號。
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2樓：帳號已登出
你好，本人從事諮詢行業多年，有著豐富的諮詢經驗本次諮詢將由我來為你服務，希望能夠為你解決困惑！❤️我的答案是：只要不是跨省的，不需要重新開戶，轉移接續就行。
1、職工流動就業參保繳費的，其基本養老保險、醫療保險關係可以轉移接續，繳費年限合併計算，個人賬戶儲存額累計計算。2、職工離開本市，到其他地區就業的，先由繳費單位或本人攜帶本人身份證、養老保險手冊、醫療保險證卡、《參保職工跨省流動社會保險關係轉移申請表》等有關材料至本市社保中心服務大廳申請，清算醫療保險個人賬戶後，列印《基本養老保險參保繳費憑證》、《醫療保險參保憑證》；3、再由本人持《基本養老保險參保繳費憑證》、《醫療保險參保憑證》至新就業地社保經辦機構按規定提出書面申請，符合轉移接續條件的由雙方社保經辦機構在規定期限內辦理養老保險、醫療保險關係轉移、接續手續，參保人員不用往返奔波。很榮幸能夠為你解答，希望本次可以幫助到你❤️。
同時也希望你為我點個贊辛苦了
在原單位繼續給交養老保險的情況下,新單位還需要給交養老保險嗎?
3樓：朱懷芹
首先明確，社會保險作為一項福利制度，是不能重複繳費和享受的其次，養老保險的重複是一個表面問題，深層次的問題是勞動合同的重複問題，一般來說，國家規定，在那就業，與那簽訂勞動合同，在哪交納社會保險，很明顯，你沒有和原單位解除勞動合同，就和新單位簽訂了勞動合同，造成了養老保險重複參保。如果原單位同時交納醫療 失業 等，同樣會造成重複。
另外，如果兩家單位在一個地方，如果社會機構管理比較規範的話，在新單位參保申報時就會發現身份證號重複。資料是無法錄入的。
其次。如果真的造成了重複參保的話，賬戶合併涉及 指數、個人賬戶額、月數的合併，國家並沒有明確規定，有的地方不受理此類業務。說白了繳了也是麻煩。
4樓：匿名使用者
社保不可以重複繳納， 以前公司繼續繳納的， 新公司是交不進去的。建議聯絡以前公司說明情況，要求停止社保繳納， 由新公司繳納社保。
在原單位交了養老保險，到新單位不交養老保險可以嗎？
5樓：何時明月老師
如果原單位的社保沒有減退，新單位自然也無法申報社保的。另外貴公司的員工如果提出自己繳納社保的話，按照新勞動法的規定，這是不合法的，因此作為公司這方最好是不要同意採取這種方式，萬一將來這位員工以公司不替自己繳納社保提出告訴的話，公司不僅會被罰款，而且要承擔相應的賠償的。到時你們又有什麼證據來證明這是員工提出的呢，就算有籤相關協議，那也是不合法的，不一定有效呀。
6樓：項
一般情況下不可以，這是國家強制性規定（《中華人民共和國社會保險法》第4，10條），交養老保險是對你的後半生負責利大於弊，更何況現在交養老保險可以累積只要交足15年就可以享受退休金了，養老保險金裡面很大的比例是公司交的，你何樂而不為呢？！千萬不要在乎眼前的小利，切記。
7樓：聽3禪
養老保險必須交15年的，2023年前辦理的交10年。
8樓：匿名使用者
不可以個人繳費：
根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老帳戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空帳問題。
參保人員必須達到退休年齡且繳納養老保險滿15年以上，方可按月領取基本養老保險金。
9樓：神侃王
五險是強制性的，必須交。
在以前單位交過一年養老保險，不想要了，還可以在新單位再辦理新的嗎??????
10樓：金果
行續交的，是不能不要的，養老保險待遇是根據累計繳費年限來確定的，而是在某一單位的繳費年限。
根據《中華人民共和國社會保險法》：
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。
第十八條 國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價**情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關係隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由***規定。
第二十條 國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。
新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和**補貼相結合。
第二十一條 新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。
第二十二條 國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。
省、自治區、直轄市人民**根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合併實施。
11樓：匿名使用者
不管你辦沒辦離bai職手du續，你人已經不再原zhi單位了，原單位肯定dao會幫你停保的（他回不可能還一。
直幫你交錢），現答在你找個時間，拿著你的身份證去原單位辦理社保的社保局，要求辦理個人停保（如果問你是否補交中間空缺的時間那就看你自己了），之後你新單位就可以接著以前的賬號續保了。
如果個人辦停的時候，你補交了，算工齡就會把前面算進去不補交也沒關係，也只不過是你需要重新連續交社保至少15年，之前的錢還是在你賬戶裡面。
12樓：松
可以將以前辦的取消了，然後重新辦理。
13樓：匿名使用者
可以，不過以前交的沒連上去，白交了。
我在之前的單位工作時已經由單位繳納養老保險，現在已經從原單位辭職，在新單位繳納養老保險，需什麼手續
14樓：匿名使用者
對你來講，沒有任何的手續！！！
1）你辭職了，原單位應該將你的社保關係從原單位中退出來，如果他忘記了或者是不退，那麼，按照規定，由他繼續承擔繳納你的養老保險金。
2）你進了新單位，新單位應該為你繳納養老保險金，具體的手續應該有單位的人事部門去辦理，與你沒有關係，如果他們不辦理，你可以去投訴他們。
3）當然，唯一可以由你來做的事情就是請原單位在你的退工單上註明：你的養老金與公積金繳納到那個月份，看看與你實際工作的情況是否相符，同時也請他們寫上一個公積金賬號，以便新單位方便地轉入新單位之中的公積金賬號中（社保養老金的賬號就是你的身份證號，與公積金有所區別的）
看了以上的說明，你還煩惱嗎？？？
15樓：網友
很簡單的。
向原單位要份解除勞動合同關係證明，交給新單位的人事就可以了。他們會幫你處理好的。
如果跨地區，還需要列印繳費憑證，跨省需要看轉移單，做保險轉移。
16樓：匿名使用者
如果新單位在一個市內，只需要原單位辦理停保手續，新單位辦理參保手續。如果是跨省或者是跨市要到原單位所在社保局打繳費憑證(帶身份證及社保卡),然後新單位所在的社保接受即可。
17樓：唉鬱悶的鄉下人
不需要什麼手續，自動累積，只需一個公積金累積證明就行了。
18樓：匿名使用者
如何辦理市內社保遷移？
1、原來的單位給你辦理停保手續，部分地區需要同時辦理就業備案的解聘。
2、到新單位辦理社保增員，提供你原來的社保編號就可以了。
3、每個人的身份證在一個城市，只對應一個社保編號，所以不用重新開戶。
4、從原單位離職後，儲存好勞動檔案。比如勞動合同，招用人員登記表、解除勞動合同報告書。退休的時候會稽核。
我能從原單位拿出養老保險自己交嗎
養老保險可以拿出來自己交，自己交養老保險並不代表和單位脫離關係，如果你們單位是正規的就應該和你們簽訂用工合同，如果你們是自己繳納養老保險，一旦你離開單位，你可以憑你手裡的合同到勞動局去告你單位，要求補償你工作時間的養老保險 醫療保險 失業險 工傷險 生育險的單位應繳納部分。具體計算如下 公司與員工各...
調轉工作個人墊付3萬養老保險原單位拖欠不給哪個部門受理解決
如果原單位確實沒有錢，你只能到當地勞動監察部門進行舉報來解決你的問題。基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔 企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納 北京是19 其他城市可能不同 職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納 一般為8 城鎮個體工商戶 靈活就業人員和國有企業下崗職工以...
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