1樓：虞山仇亭
會計與木工誰強，主要看收入，若你是進取型的，哪些先考初級證入門會計，再不斷的充電，再幾年弄個高階證、會計師的職稱，那收入會比較高。但木工做的好，若能到匠師級，那收入也比較高的，至於哪個強，高階的會計師對高階的木匠師收入可能差不多吧。若普通會計，那收入肯定比不了普通木工。
2樓：網友
現在的木工。確實不咋滴。如果有你有這方面的技術的話。不願意乾會計，把木工活兒幹好也是很強的。
3樓：柴奇逸
你是男生女生？如果是女生，肯定會計好，可以做到老，等你退休還可以幫人家單位代賬，在家一樣苦錢。男生的話多一門手藝沒什麼不好，時代在變，有手藝到什麼時候都不會沒飯吃。
4樓：茵華
其實都有前途，會計只要找到好的工作，就行，當然能是高階會計最好找工作，木工其實也行，很多人打家具啊！都不便宜。
5樓：青子只有九歲
技能不一樣，有可能會計都沒有木工工資高，但會計肯定比木工體麵一些，對社會都是有貢獻的，不分高低貴賤。
會計的工作比普工強嗎
6樓：**期待你的到來
內資企業：需求量大，待遇一般，發展欠佳。
職業狀況：這一塊對會計人才的需求是最大的，也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業特別是民營企業，對於會計崗位他們需要找的只是乙個記賬的職位，而不是具有財務管理和財務分析能力的專業人才，而且，此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。
因此，在創業初期的好幾年間，他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信（戚）手裡。到公司做大，財務複雜到親信（戚）無法全盤控制時，才會招聘「外人」記賬，但因前幾年的賬務都不是專業人士所做，所以後面接手的會計會計或者財務人員就是接到一盤散沙。最慘的是，公司老闆明明不了解會計卻裝作了結，會提出一些讓你哭笑不得的問題，最終，雖然你是在公司做會計，但是大權還是在親信（戚）手裡，所以並無發展前景。
2、 外企：待遇好，學得專業。
一般外企公司對新員工都有一段時間的專業培訓，工作效率高的乙個原因是分工明細，財務部的員工自己並明確自己的工作崗位，而分工明細會讓我們在自己的崗位上只能學到某一方面的知識，儘管這種技能非常專業，但對整個職業的發展具有侷限性，明確的優勢就是會計某一方面的知識很專業，並且有朝九晚五的作息時間（加班看情況），會計工作複雜而又精細，有一方面的專業技能也是不錯的選擇。
3、 事務所（**記賬公司）
所有在事務所工作過的朋友應該都深有體會，那就是累，小的事務所（**記賬）一開始的一年左右，就是打打雜，跑跑外勤，工資一般就是幾百塊錢的生活費，如果能堅持下來，後面可能會轉為內勤，正式開始做**記賬，它的有點就是鍛鍊人，一般剛大學畢業又想要從事會計工作工作的話，去事務所也是個不錯的選擇，雖然累，工資低，能學到一些東西還是划算的，等做個2年左右，就有足夠的做賬經驗了。
4、理財諮詢。
去過銀行等金融機構招聘會的同學應該知道，現在對個人理財諮詢職位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由於社會投資渠道的增多和保障制度的改革，理財諮詢服務必將走進更多城市白領的生活。但是這個光有個會計從業證書可不行，必需得考理財方面的相關正式，理財諮詢這個行業也是具有銷售性質的，工資待遇不錯，上班環境不錯，口才還行的同學可以考慮。
5、公務員、教師：穩定有餘，發展不足。
7樓：房秋梵璧
經驗都是從有到無的。當然一開始的時候可能會相對比較困難，但要有信心。凡事都是從無到有，從不會到會的過程。
相信自己。努力去幹吧。 你如果是剛剛出來工作的，可考慮從事收銀員、會計文員、出納、統計等工作。
積累了工作經驗，有機會再做會計工作。因為實際的操作中和我們在學校學的有很大的差別，課本上很籠統了。
如：1。賬務處理方法不一定與書的完全一樣，具體業務描述，由書本上的文字變成了單據，有時會有很特別的單據，有的單據我們在學習的時候不會見到。
2。報銷的程式，剛進公司，應該哪些人簽字也不知道，所以要盡快了解公司的人員、流程，有時對單據的分類會感到頭暈的。
3。特殊業務分錄不會做，或者以前會計做法會跟你不一樣。4。
不同企業運用的財務軟體是不一樣的，財務軟體的操作不熟悉，特別是新手，要很小心。5。財務報表的編制，新人的方法與以前會計會不一樣。
6。學習時，結合實踐中去理解理論知識。
8樓：與我坐看雲起時
會計的工作看起來會比普工輕鬆些，但是各行都有說不出的苦，哈哈，都一樣，只是崗位不同而已，主要自己喜歡。
9樓：it天涯海角
嗯，會計主要是腦力勞動。
10樓：超音索尼克
看你掙多少錢了，掙得少能比誰強？
11樓：網友
要看個人的喜好，工作沒有什麼好壞貴賤之分，只要你喜歡，就能幹好。
會計工作專業性很強嗎？
12樓：張健
是一門專業性和技術性很強的工作。
會計工作是一項社會經濟管理工作，必須隨著社會經濟環境的變化而不斷發展 。改革開放以來隨著社會主義市場經濟不斷發展，對會計工作也提出了許多新的要求：
一）而會計基礎工作是會計工作的基本環節，也是經濟管理工作的重要基礎。各單位要把會計基礎工作與改善經營管理、建立 現代 化 企業 制度等結合起來，要採取有效措施，改善和加強會計基礎工作，使會計基礎工作在單位經營管理工作中發揮著越來越大的作用。
二）財務會計部門的工作對於企業的重要性主要體現在能反映企業經濟活動、能控制企業經濟活動、能評價經營業績、能**經營前景和提供經營決策支援。
三）分為會計和財務兩種，會計人員主要負責賬務處理，財務人員主要負責融資、稅務、統計資料和財務分析。不管是會計還是財務，都需要對本崗位工作內容了解，有一定的工作經驗，否則你只能從頭開始一點一點的積累。
13樓：網友
看你自己怎麼給自己定位的，如果只是做個一般性的記賬員那也不強，只要會往來賬務、費用審核、成本匹配、報稅就可以了。但是如果要想在會計上有所造詣，那專業性還是比較強，真正好的會計不只是記記賬的問題，而是預算，合理分配公司的資源，使公司的資源達到最大化利用。同時能給公司的一些決策提供一些指導性的意見，好的公司財務制度一定很健全。
做會計的優缺點是什麼？
14樓：勝軍聊旅遊
優點：1、會計待遇高。
北京地區會計崗位平均起薪3500元，取得會計證並擁有相應經驗則更高，如進入高階會計師事務所則會有幾十萬年薪。基礎崗位工資起點較高，高階崗位更是年薪過十萬甚至更高。
2、行業穩定。
公司最不容易裁員的就是財務部。最不容易開除的就是會計人員。除非自行辭職，否則總經理或人事經理是從來不會想到找本人談話的。
3、會計就業面廣泛。
會計掌握的是企業的經濟命脈，企業都需要他們，每年新增的企業數以萬計，所以會計是乙個永遠不會衰退的產業。從事會計、出納、審計、稅務、理財諮詢等工作，需求量大，就業面廣。而且只要有會計從業資格證就可以從事會計，入行門檻相當低。
可以說，會計是不怕找不到工作的。
缺點：1、事務繁雜。
由於財務部屬後勤，非一線部門，未有單設法務部的公司，往往會讓財務部來審核合同之類的眾多瑣事。
2、工作千篇一律。
只要不是在一家沒有正規系統的內部控制制度的公司，工作將千篇一律。完善的內控，約束了財務管理的範疇。會計資訊質量要求中的配比原則等等，也約束了會計人員的創造力。
會計要求的是傳承和前後一致。公司對財務部的要求，絕非出眾，而是穩重。
會計崗位的劃分：
要從本單位的會計業務量和會計人員配備的實際情況出發，按照效益和精簡的原則進行。會計人員的工作崗位一般可分為：
1、會計主管。
2、出納。3、會計助理。
4、往來結算。
5、財料物資核算。
6、固定資產核算。
7、工資核算等。
15樓：感動一生
做會計的優點：
年齡越大資歷越深，越有優勢。
會計這門專業很實在，是門地地道道的技術。
會計人員的辦公環境好。
做會計的缺點：
競爭壓力大，會計將趨於飽和。
會計的專業知識難度大，不下苦功夫是不會學好的。
就業之後，工作壓力大。
會計作為一種商業語言，在經貿交往中起著不可替代的作用，在我國具有良好的就業前景。適應中國外向型經濟迅速發展的形勢，本專業力旨在為國家培養一批既懂中國會計，又懂國際會計慣例的會計人才。
為企事業單位、**機關、會計師事務所培養具有良好思想素質和職業道德水平、基礎紮實和具有較強業務能力、有較強外語水平和具有創造品質的會會計與財務管理的專門人才。
實際上非常廣泛，大概從從業的領域來講，一部分是在會計公司裡邊，或者說他從事的工作是社會中介服務，主要提供的是審計，或者說諮詢服務。
另外一部分就是在企業和事業單位，首先是在他們的財會部門裡邊，從事基礎性的具體的工作。經過幾年的成長，像在事務所裡邊工作的會計人員，經過幾年的成長，可能會成為經理，甚至於成為會計師事務所的合夥人。
那麼在企事業單位工作的會計人員，經過幾年的努力，可能會走上領導崗位，甚至於走上非常高的管理者崗位。
在跨國公司裡邊，有相當多的管理人員，是有非常強的會計背景，都是也有一些在金融機構，在保險機構。會計專業的就業範圍非常的廣泛。
16樓：公羊桂花顏鶯
1、防止人為提高成本差異率。
有些企業，為了控制超額利潤，大都從隱匿收入和虛增成本兩個方面進行作弊，人為提高材料成本差異率，多分攤材料成本差異，是採用計畫成本進行日常核算企業的常用作弊手段。
計畫成本計價前提下的具體程式。
如某企業為了逃避所得稅，採用提高材料成本差異率的手段，該企業全年產品生產領用原材料的計畫成本平均每月3000萬元，每月應計原材料成本差異率在95～之間，經過調整，每月的人為差異率都比應計差異率提高，全年即可多分攤材料成本差異500多萬元。
2、防止人為壓低差異率。
與提高成本差異率相反，有些企業為了完成承包任務，而人為地壓低材料成本差異率，用來降低成本，虛增銷售利潤，實現承包任務。
3、防止計畫成本過度偏離實際成本。
根據財會制度規定，採用計畫成本進行材料日常核算，計畫**通常以不高於或不低於實際**的10%為宜，有的企業為了調節產品成本利潤，有意過高或過低地確定材料的計畫**，甚至對已製訂的接近實際**的計畫**，有意大幅度地上調或下壓。從而人為地調整"材料成本差異"帳戶餘額，而達到調節利潤的目的。
缺點：核算相對費時。
會計專業到底好嗎？
17樓：快樂權御天下
每個人在高中畢業之後，都會面臨選擇大學的問題。該去那個城市呀，該選什麼專業呀，以後這個專業的就業前景如何呀等等，而這時，就會有長輩語重心長的教導說「一定要選會計專業，會計以後好就業！」會計以後好就業？
這句話好像沒有錯，在大學裡，會計也確實是比較熱門的專業（分數錄取的比較高），凡是學會計的人都一定是高中時侯班級裡的佼佼者。
但是當你聽從長輩的話，選擇了會計專業時，你就會發現其中的問題：會計專業畢業後確實好就業，但是待遇差別就說不定了。說到這裡，到底會計專業的學生在畢業之後都去了**呢？
哈哈，別急等跟你細細道來。會計學生畢業之後大致有兩個方向的選擇：一，繼續考研，讀博，最後留在學校裡當一名老師，完全從事理論方面的研究，教書育人；二，就是就業了！
就業是乙個很簡單的選擇，但是就業後選擇到**就業，就是乙個很睏難的決定了！不過大致來說，總得有以下四種出路：第一，考公務員。
會計的學生有很大一部分都去考，或是曾經考過公務員。吃公家飯確實是比較穩妥，福利也很不錯，不說大富大貴，至少衣食無憂，說出去也光彩。第二，去銀行工作，銀行曾經也是會計專業學生很熱衷的乙個選擇，對能力要求不是很高，待遇上也相對不錯（比公務員要略差），挺好！
只是隨著銀行業務越來越依靠網路，這一條路也漸漸不是那麼吃香了（對會計人的要求提高）。
第三，到企業工作，這一條路的待遇基本上就沒準了，不同地方，不同企業差別太大：下至一兩千，上不封頂！不過當然，對能力的要求也是相應提公升的；第四，到四大會計事務所工作（畢馬威，普華永道，德勤，安永），這個沒什麼可說的，如果乙個會計學生可以到這四家事務所之一工作，那基本上就是人生巔峰了！
不過，快醒醒，這四家事務所對會計人的能力要求簡直苛刻！一般學生很難進入。
說到這裡，差不多可以做個總結了。咳咳，總得來說，會計專業的就業率還是很高的，你只要願意學，畢業之後不怕找不到工作（不要總說什麼大資料、人工智慧影響就業了！因為這對會計行業利大於弊）。
但同時，會計人行業也在出現明顯的兩極分化。所以，千萬不要以為畢業之後就不用學習了，對會計人來說，活到老就是學到老！
要從事企業的會計。那審計學對會計工作有用嗎
當然有用啦.審計是審查會計的正確與否 你們的會計報表都是要接受審計的 不懂審計 人家查的時候還不知道怎麼回事 這個是相聯絡的 審計學和會計學 審計學和會計學不是一個專業。1.審計學是一門專門研究審計理論和方法，探索審計發展規律，對經濟活動進行有效監督的社會學科。審計學是在審計實踐的基礎上產生的，經過...
高頓網校的中級會計職稱課程哪個老師講的比較好
同學你好，很高興為您解答！由於會計職稱考試難度較大，很多考生都選擇報考注會輔導班，但是該怎樣報班，該報怎樣的輔導班，著實難住了不少考生。個人認為，對於輔導班，不僅要看學校的資質，更要看教師的教學經驗和研究成果。能同時滿足這些優秀條件的，不僅僅在虹口地區乃至整個上海，只有高頓網校了。高頓網校的課程都是...
要是讓現在的利物浦踢歐冠比曼城強嗎
歐冠要放得開 強隊有時也要拉下臉 別太傲 針對不同對手製定戰術 怎麼說呢。雖然現在曼城的實力毋庸置疑，但相對利物浦來說也絕不是一個天上一個地上。足球嗎，什麼事都可能發生。但曼城技術層面來說，人員更有優勢。畢竟卡羅爾還沒怎麼發揮出實力，很期待 不過他也太不給力了 歐冠上，還要看分組。說不定巴薩把曼城淘...