公務員是做哪方面的工作公務員考試需要看哪方面的書籍

2021-03-05 13:25:40 字數 6410 閱讀 7010

1樓:中公教育

您好,中公教育為您服務。

簡單來說,公務員就是幹兩樣事:制定百姓應當遵循的規章制度然後監督執行;審批下級報上來的各種專案然後監督執行。

**對國家行使管理職能,主要是兩種手段,一種是辦文、一種是辦會。

其中辦文主要分為下達通知、出臺政策、以及對社會的釋出公告等,辦會主要是論壇、洽談、座談等大型活動,以及**會議等。

基於此,公務員的工作也分為兩類,一種是組織活動和組織會議,另外一種就是撰寫公文。所以用大白話說,公務員的工作就是:

一、組織協調各方面資源為會議和活動服務;

二、寫材料。

當然還有第三種,是執法類,就是公安、工商、稅務、城管等直接面對群眾的,他們的工作主要是代表**行使具體的管理職能。

具體工作內容,還是需要到了單位後,單位會具體分配的哦!

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

2樓:匿名使用者

公務員是在機關裡工作的,但是機關裡除了公務員還有另外一種人員,也就是公務員是行政編,其他人是事業編,根據這個編制的不同,你享受的待遇也不一樣.事業編制在機關改革的時候,還是有可能下崗的,但是一旦你是公務員了,只要你不犯法,一輩子都不會下崗,也就是金飯碗.

機關裡的公務員待遇也有不同,因為機關有好幾種,有市直機關,也有鄉鎮機關,那當然鄉鎮不如市直的工資和福利多了,再來說市直,同樣是市直,市委部門要比市**部門待遇好,組織部、宣傳部等都是市委部門,城建局、糧食局、勞動局等都是市**部門。在這些局中,財政局是最好的。

公務員一般除了每月的工資以外,有固定的各種補貼,交通補助、誤餐補助、考核獎、值班費等等,年底還有別的獎金。反正就是比一般企業或者其他事業單位在工作環境、條件和福利上好的多就是了。

3樓:匿名使用者

什麼是公務員?

在西方國家,「公務員」一般是指通過非選舉程式而被任命擔任**職務的國家工作人員。公務員一詞最早譯自英文「civil servant」,其原意是「文職人員」。英國的公務員一般是指**中常務次官以下的所有的文職人員。

他(她)們經公開考試擇優錄用,不與內閣共進退。經選舉或政治任命的工作人員不是公務員。法國從**到地方的所有公職人員統稱為公務員。

包括三大類:一類是國家公務員;另一類是地方公務員;還有醫療衛生機構的公務員。德國的公務員包括一般職公務員和特別職公務員。

前者適用於聯邦公務員法;後者不適用聯邦公務員法,如總理、國務祕書、部長等。日本的公務員分為國家公務員和地方公務員。這兩類公務員又有「一般職」和「特殊職」之分。

一般職公務員經公開考試優錄用產生;特殊職公務員經選舉或政治任命產生。前者適用公務員法,後者不適用公務員法。美國公務員的念概念界定複雜,與公務員含義較相近的是「**僱員」。

大致包括職類公務員、非職類公務員和軍事人員三部分。

我國2023年制定了《國家公務員暫行條例》,建立了公務員制度。根據《國家公務員暫行條例》的規定,在我國,國家公務員是指各級國家行政機關中除工勤人員以外的工作人員;而根據《中華人民共和國公務員法》(以下簡稱《公務員法》)的規定,我國公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。

公務員隊伍界定:我國的幹部身份很複雜。公務員隊伍的確和一些網友所說,其實公務員隊伍是一個相對並不是十分龐大的隊伍。

很多人都把事業單位和具有一定行政職能企業的工作人員收入作為公務員收入比較高的論據,因此,我就把他們全列進來了。

在我國真正具備公務員身份也並不是所有黨政機關。黨政機關裡的工作人員也有幹部身份、工人身份,幹部身份裡分行政編制、事業編制,而公務員就是黨政機關裡具有幹部身份的那部分人中,具有行政編制的一部分人,具有行政編制的也未必全是公務員。

也就是說我們看到的,比如說史志辦(**)、黨史研究室(黨委)、考試辦、編辦、人才交流中心、畢業生分配辦(人事局)、電教中心(組織部)等這些部門都是黨政機關的下屬事業單位,這裡的工作人員肯定不是公務員。再就是**辦、組織部、財政局、人事局這些具有明顯黨政機關特徵裡的工作人員也未必全部是公務員,裡面相當一部分人只是具有幹部身份,是事業編制,事業編、行政崗。就是領導幹部裡面也未必全部是公務員,大家一注意就能明白,看組織部或**的紅標頭檔案任命書裡,凡是任命的,一般是公務員,而聘任,則肯定不是公務員。

就這麼說吧,類似財政局、人事局、經貿局、環抱局這樣具有典型性特徵的行政機關,真正具有公務員身份也就是所有工作人員的40%—50%。

再說其他事業單位,比如說學校,雖然說學校是事業單位,但是學校也具備一定的行政職能,所以學校裡面也有人具有公務員身份,而學校裡的教師(除了臨時工),統統都是幹部身份、事業編制(吃財政撥款);衛生局是一個比較特殊的行政機關,受它管理的比如說防疫站和少數沒有改制的醫院,都是事業單位,而部分醫院改制後,雖然成了企業單位,但是裡面的工作人員都保留了原有的身份,或者是幹部身份或者是工人身份,或者是行政編制或者是事業編制。再就是糧食局,這也是個比較特殊的機關,因為這個部門的行政職能日益減少,很多地方把糧食系統進行了改制,所以說糧食系統的工作人員也大部分不是公務員。

再說具有行政職能的企業單位,比如說電業公司、電信公司、藥材公司、房地產交易中心(也有的地方是事業單位),這些單位雖然說經過改制全部變成了企業,但是因為這類企業在2023年以前都是事業單位或者行政機關,因此這裡面的工作人員大都是事業編制或者行政編制。很多人認為事業單位改制,裡面的工作人員也由原來的公務員變為工人了,事實上,這是錯誤的,單位改制了,但人沒有改制。況且,這類單位的領導幹部,大都還是經過組織部門任命,基本上都是事業編制或者行政編制。

(當然,除了少數聘任的)

再說銀行,現在正進行銀行系統的改制。也可以說,銀行是具有企業性質的,但是銀行裡面的工作人員(除了臨時工),大部分也是事業編制,而銀行的領導,從**到地方,都是組織部門任命的,基本也都是行政編制。

再說企業,比如說菸草公司、旅遊公司(少數地方還叫旅遊局)、石油公司,這類企業也比較特殊,特殊在**呢,就是他們在市場沒有全部放開的情況下也具備一定類似行政職能的職能,所以,這些公司裡面的領導層,也幾乎全是行政編制或者事業編制。

最後再重申一點,事業編制的雖然是幹部,但肯定不是公務員,行政編制的也不一定是公務員;真正的公務員只是具有行政編制的一部分。因此說,公務員隊伍是一個相當數量不是很大的隊伍。

而真正隊伍龐大的是具有事業編制的工作人員!這些人員領的是職稱工資,具有本科學歷的,就是拿初級職稱工資,而中級、高階職能通過考試、評議也能容易獲得,所以說事業單位工作人員的工資相對比較高。

而真正具有公務員身份的人,拿的是職級工資,同樣是本科學歷,如果不是領導幹部,就得能科員或者辦事員工資,那樣工資就很低了。與事業單位(包括教師)相比,那些具有中級支撐的就相當與公務員裡的正科級領導幹部,具有高階職稱的就拿公務員裡的縣處級工資。因此說,一個地方,能拿到縣處級工資的公務員只有3個(縣長、書記、政協主席),而事業單位就數量很多,高階教師有10來個、高階農藝師、會計師、經濟師都很多。

而大部分的公務員都是比不上事業單位工作人員的。

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4樓:我手一滑就

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華圖教育著/2023年8月/中國社會科學出版社在購買圖書之前,先對國家公****有一個系統的瞭解:考試科目、難度、歷年真題,對這方面有了解之後再進行:圖書購買、培訓班報名、職位表崗位選擇,根據自己的選擇再進行圖書的購買,不要重複購買教材,避免浪費,要選擇對自己有用的教材,沒有哪本教材是十全十美的,只有適合你,讓你真正學習知識,對你有用處的教材。

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6樓:中公教育

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7樓:匿名使用者

得先說明你所考的種類.國家考試與地方考試的內容都不盡相同。因此最好的還是根據報考公務員的大綱進行復習。

而且還有一個重要問題:人事部門明確指出:公****不指定用書.

也就是說沒有哪個書權威.

考試科目有二: 行政能力測試 申論.有的特殊考試還可能用到《公共基礎知識》和《公安基礎知識》等.

主要針對行政能力測試 申論購買學習資料,一般書店都有的賣,說不清哪兒個版的好,合不合適自己把握.

公****儘量多買的點模擬題做,很有用,練速度,張見識

8樓:匿名使用者

92%的高通過率,絕佳的內部資料,最好的公****培訓機構. 去年我參加公考筆試通過且名次居前,很不錯的成績。當時心情很高興,感覺面試應該沒問題。

但是沒有想到結果讓我敗得很絕望傷心。

面試那天,天很熱。我特意穿著休閒的白短襯衫,灰色的褲子,還穿了淺口的皮鞋,頭髮也梳得很簡單清氣,淡淡地塗了點底霜,抹了點口紅。按照公務員禮儀的標準應是無可挑剔的了,更何況我在機關事業單位工作多年,只不過是個事業編制。

一進面試考點,先交手機包等物件,進入候試室,抽籤等待排號面試。我發現一屋子二十來人中只有五個女的。看樣子很土氣,要不就象在校生的樣子,有的年齡顯得很大了,有一個女的竟然穿著露趾的拖鞋(在此就簡要稱呼她為拖鞋吧),有個女的還穿了很短的裙子(簡稱超短裙吧),有一個還有點象**部門工作過的樣子,有一個竟然胳膊上長滿了象是銀屑病樣的**病(簡稱**病),還有一個和四十歲的中年女人差不多,帶著厚重的眼鏡,很胖很矮但人很老實的樣子。

男生還都行,基本白襯衫,有不少帶打領帶。

我一看這些競爭對手,感覺真不是我對手,真是沒感覺到緊張。

候試室有三個人事局工作人員盯著我們。走廊裡還有紀委工作人員盯著,常在**部門混場面,所以基本都認識,很面熟,打了個招呼。他們很熱情,誇我還真了不起,讓我別緊張有什麼說什麼就行。

輪到我的號時,我很輕鬆地進入了面試室。一進去,真是倒吸一口氣,屋中間一個桌子,一把小椅子,迎面有二十多人的眼睛盯著看。考官可能有七八個,人事局、組織部、紀委工作人員有近十五個吧。

其中有一個還很熟。

到了位子上簡單點頭示意後,主考命我坐下年題目,我一看桌子有隻有一張試題紙,還有一些草稿紙。掃了下題目,共五道;組織個活動,對社會新聞事件的看法等,最後一道竟是讓你用直尺和圓規劃兩條平行線,在這兩線中間畫五個圓。我一看桌上沒有直尺和圓規呀,這怎麼辦。

就先答上面四道。這類題對我而言很順利,面試時間規定不超過十分鐘,我用五分鐘答完了上述題,就準備答最後一道了。一看桌子上沒這些東西,心想怎麼回事?

就問考官借吧,考官說沒有。我就心想是不是考我們在沒有工具的條件下怎麼處理事,於是就想辦法了:不是有草稿紙嗎,用草稿紙的邊當直尺很容易地劃了兩條平行線,準備畫圓找切點時,

主考發話了:人事局沒下通知讓你捎直尺圓規嗎?

我說:沒呀。

主考又很生氣地說:別的考生都接到通知了,怎麼唯獨沒通知你?

我說:不可能吧,人事局工作人員很細心,不可能不通知我吧。當時我接到面試通知時就是隻讓我帶准考證面試證身份證三證的。

這時我心裡就想開了:是不是前天我的手機網路不好資訊不號時那時打的**?怎麼這麼巧?

再回憶一下候試室也沒注意別的考生拿什麼東西呀。是不是考我們在無條件的環境下應急反映?那就想方設法地畫吧。

這時主考就很陰陽怪氣地說了:你沒有直尺圓規是畫不好的,你這個考生也真是,考個試接個通知也出差錯。好象很埋怨我辦事不清理。

我看了一下邊上的工作人員,其中一個是人事局的,他笑著看了我一下,立即繃臉了。

這時我說:儘量畫吧。

於是在這餘下的五分鐘裡就畫完了,然後主考說:你畫完了?你放在那兒吧。然後我就出去了。

一邊走我還納悶這是什麼面試。在走廓裡一個工作人員悄聲問我怎麼樣沒問題吧?我還有點生氣地說:怎麼你們沒給我下通知!

因為還有人沒面試,於是我們面試完的在接待室等,剛一進屋,聽見前面那些考完的好象很激動地議論什麼,我立即感覺到是不是詐我們呀。於是在門口說了一句:是不是詐我?

他們都笑了。於是大傢伙議論怎麼答的,有的說:我根本不會畫,就和他混時間!

有的說:就說沒接到通知,不公平,就不畫,把時間都用在答前面的題;那個穿拖鞋女生說:考官問了我一句後,我很生氣,說不想讓我們考拉倒,不考了,考官才說開玩笑。

這時我真是氣憤極了,怎麼就數問我的多?!

全部面試完後,在集體念分數前,主考還親自來考場談話:你們能進入面試圈都是很不容易的,很了不起的,今天的面試題很難為你們這些考生了。最後一道題不是讓你們畫的,凡是畫的都沒得分。

是考你們的應變能力。

結果女生中:拖鞋、**病、中年女人都得了九十多分進入圈子。還有好象筆試最後一名的男生面試得了第一,還有三個小個男生也進入了,都是九十多分。我得了八十分。

後來聽說體檢:**病女生下來了,還有一個男生乙肝也下來了。不明白那樣一看就不正常的人會在面試時通過,咋不考慮後面的體檢?

這就是我的面試經歷,讓我很受打擊。很痛苦了一陣子。

我不明白這樣的題怎麼就考出應變能力了?真是搞不清人事部門出的面試題,憑什麼來拿人事局發通知這樣嚴肅的事來說事?

所以要提醒廣大考生:面試時千萬要小心,什麼題都可能出現,有一些主考本身實際水平不怎麼樣還非常愛亂髮話難為人,千萬別太敬奉這些考官了。

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