1樓：鴨梨教主
在校大學生暑期打工是可以不簽訂勞動合同的，屬於勞務關係，老闆不發工資儘量通過協商來解決問題，協商不成就要通過學校出面協調或上訴法院維權了。
依據原勞動部《關於貫徹執行＜中華人民共和國勞動法＞若干問題的意見》（勞部發〔1995〕309號）的通知，第十二條規定，在校生利用業餘時間勤工助學，不視為就業，未建立勞動關係，可以不簽訂勞動合同。
2樓：渣渣
大學生暑期做的任何兼職都是不可以簽訂勞動合同的，簽訂勞動合同的必須是畢業生。如果說等你畢業以後所在單位依然沒有跟你簽訂任何的勞動合同，那麼偷偷的告訴你你可以先委曲求全的幹上一段時間，等到適當的時機一到來，你就可以通過仲裁，或者向法院提起公訴，只要存在事實勞動關係，沒有簽訂勞動合同用人單位就必須支付勞動者工資兩倍的賠償~這純屬話外題。針對現在不給你工作酬勞的單位，你可以先通過調節，調節不成的再到相關部門提交一份仲裁申請，請求幫助，還可以申訴..
當然怎麼解決就看你覺得值與不值了
我是在校大學生，他是社會青年，我們也在網上認識的，我覺得他是與眾不同的，我想和他在一起
社會真的很複雜，也是很容易讓一個人受傷的場地，你真正的瞭解了他了嘛？你真真切切的認清他了嘛？如果你確定，那就堅定不移你的想法就行，但如果他不像你想的那麼好，你就有可能受到一定結果的打擊，我很想幫你，不過我只能說這些而已。年輕是禍啊。別異想天開，孩子，放棄吧 先說好我和我男朋友都是成年人，我剛滿20，...
我是綿陽的大學生，暑假我想到成都的軟體公司去實習，請問我
如果你的學校不給你推薦的話，或者不給你找實習單位的話，就需要你自己聯絡公司，看別人願不願意接你，如果願意接你你就可以去實習了，就這麼簡單。你可以和公司的人事部聯絡你的實習問題。我是四川一名二本院校大三的學生，學到是軟體工程專業，專業方向是j2ee，想著今年夏天找一家實習單位 我是一個大三的學生，下個...
我是大學生，暑假期間以長期工身份進入工廠打工，並簽署了勞動合
你好，我來回答你。根據你的描述，你的做法確實不妥，首先你以長期工的身份與公司簽訂了合同，但實際上你就是暑假兼職，所以你自身存在欺騙公司。另外，但從我國的 勞動合同法 來看，員工需要辭職的，要提前一個月通知公司即可，也就是說你今天說我要不幹了，就要幹滿下個月才行。當然你要是硬說不幹，直接走人，公司肯定...