1樓：慧聖法律
在工地上幹活從架子摔下來，屬於工傷事故，有用人單位或者勞動者本人申請工傷認定。
法律依據：中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、**會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的僱工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。
具體賠償專案、標準
(一)醫療費
1、法律依據：《工傷保險條例》第30條第3款。**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
2、包括：住院期間、**訓練期間、工傷**期間的醫療費用。
(二)住院伙食補助費
1、法律依據：《工傷保險條例》第29條第4款。本單位因公出差伙食補助標準的70%。
2、河北省標準：100元/天/人。
(三)交通費、食宿費
1、法律依據：《工傷保險條例》第30條第4款。本單位職工因公出差伙食補助標準，醫療機構出具診斷證明，經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫。
2、河北省標準：工傷職工到統籌地區以外就醫的交通費用：市內交通補貼：
15元/天/人;長途公共汽車：實報實銷;工傷職工到統籌地區以外就醫的食宿費用：省內：
80元/天/人;省外：150元/天/人。
(四)****費
1、法律依據：《工傷保險條例》第30條第6款。
2、河北省標準：**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。依地方規定，****需經辦機構組織專家評定。
(五)輔助器具費
1、法律依據：《工傷保險條例》第32條。因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑑定委員會確認，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。
2、河北省標準：參考《河北省工傷職工輔助器具配置專案及費用限額標準表》一次性解決計算：輔助器具費用限額×(20÷使用年限)，但60週歲異鄉的，年齡每增加一歲減少一年;75歲以上的，按五年計算。
(六)停工留薪期工資
1、法律依據：《工傷保險條例》第33條。原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2、河北省標準：由勞動能力鑑定委員會確定。根據《河北省工傷職工停工留薪期分類目錄》與診斷證明確認。
傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。評定傷殘等級後，停發原待遇。
(七)護理費
1、法律依據：《工傷保險條例》第34條
2、河北省標準：(1)停工留薪期內需要護理的，由所在單位負責。經工傷職工或者其親屬同意，用人單位也可以按照本單位上年度職工月平均一人的標準支付護理費。
(2)評定傷殘後需要護理的，完全生活不能自理，按統籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的30%
。農民工可以一次性享受此長期待遇。
因此，你的情況應該認定為工傷事故，理應獲得工傷事故保險民事賠償金。
2樓：沂源新容顏
肋骨骨折兩根能評為十級傷殘。賠償方面有以下專案，傷殘賠償金，誤工費，醫療費，護理費，住院補助費以及交通費等。
3樓：匿名使用者
2根肋骨骨折，沒住院，怎樣賠償，賠多少
4樓：匿名使用者
醫藥費，誤工費，營養費。
5樓：雅盛超級
屬於工傷,向當地人社局申請工傷認定
6樓：法律小陳
走工傷吧，你是**人？
我是在工地上幹活從樓上摔下來的,摔成右股骨骨頸骨折,請問我這個怎麼賠償
1 費用由用工單位承擔。2 期間按工傷工資發放。3 傷殘鑑定10級以上，用人單位按等級支付傷殘補助金。首先進行醫療鑑定，屬於幾級傷殘，然後到勞動仲裁進行申訴，要求用工單位進行賠償。應該走工傷賠償程式，獲得最大利益。我在私人老闆工地摔傷造成股骨頸骨折，怎麼要求賠償。工地有安全保障沒？如果沒的話可以負責...
工地幹活時從樓梯上摔下來，造成第五根肋骨皮質斷裂和右肺輕度挫傷。醫生說至少要休息月。怎麼賠償
建議先做工傷認定，然後做傷殘鑑定，骨折一般都能構成傷殘，工傷對傷殘等級鑑定相對能鬆一些，應該至少十級傷殘，九級的可能性也很大。不論是否能構成傷殘，都建議做一下，對工傷待遇影響很大。如果單位不配合，自己也可以申請工傷認定，單位沒有辦理工傷保險的，可以要求單位承擔工傷賠償責任。如果走工傷程式是報銷醫療費...
在公司做事的時候從車上摔下來，造成了顱內出血，已動手續基本痊癒可以出院，賠償一般按什麼標準
如果在工作時間，工作地點，因為工作原因而受傷的，屬於工傷，享受工傷待遇 我無證駕駛騎摩托車撞傷了人，現在醫院說可以出院休養了，但傷者要求賠償十萬，這要求太過分了，我家庭.40 不一定構成刑事案件，賠償數額根據實際傷殘程度計算，廣州管律師 撞傷的程度？交通肇事或者危險駕駛，應該不會有太重的刑事責任賠償...