北京汽車待遇怎麼樣最好是在那上過班的

1樓：張桓瑞

技術中心工程部 | 內飾設計師 | 8001-9000元/月

汽車/摩托車（資版料**下一站工資

權網） | 企業性質：合資 | 規模：1000人以上

工作描述：

1、熟悉車身內飾結構及車身內飾設計從定點到sop的開發流程。

2、熟悉儀表板&副儀表板的結構和生產工藝。

3、瞭解部分常用塑料件特性和部分汽車強制性標準法規。

4、能夠運用catia進行儀表板總成的section佈置，完成bap和dts設計，並建成3d數模，進行dmu和模具可行性分析，可製造性，可裝配性分析，最後釋出gd&t圖紙，以滿足客戶要求。

5、與cae進行協調，對相關結果進行判斷分析，優化設計，滿足客戶需求。

6、跟蹤dv試驗，分析dv試驗結果，提出設計優化方案。

7、編制dfmea，問題清單，bom表，跟蹤設計問題並尋求解決方案。

8、熟悉車身a面標準和評價流程，能夠熟練運用icemsurf和catia進行a面設計。

2樓：明媚對角線

北汽包括北京現代、北京賓士、北輕汽、北汽薩博、北汽設計院和北汽總部，你要去的是哪塊？

北京汽車研究總院怎麼樣？待遇好麼？一般職員的工資什麼水平？做普通職位的工作有發展麼？會不會只講關係

3樓：匿名使用者

商務部明令扶持的「八大金剛」，分別是上汽、一汽、東風、長安、北汽、專廣汽、奇瑞、重汽，北汽名列第五屬，薪水不會差的，技術人才一直缺口很大，按事實來講，重視程度比其他職能部門要強，當然，我不知道你說的職能部門指的是什麼？行政？人力資源？

如果是人力資源的話，現在基本都很重視，這幾年跨國諮詢公司在中國撈了不少錢，一個人力資源體系專案做下來數百萬至上千萬不等，如果只是普通的文職類的話，說實話，人際關係處理能力要好，裙帶關係在哪都有，是金子總會發光，有能力的人在哪都會受到重視，要相信自己

4樓：匿名使用者

發展空間不好說，不過北京汽車研究總院是國家重點扶持物件，所以個人較為看好，據說新能源方向不錯。待遇的話很一般啦，就是北京一般國企的水平，但是據說應屆生解決戶口，這點倒挺吸引人的。

5樓：匿名使用者

普通水平吧，看你是剛畢業的還是有工作經驗的。工資從3k到7k不等，主要看你怎麼談了。任何工作都有發展的，都是看能力的。

6樓：匿名使用者

工程bai師平均工資在6593元；du

研發工程師

平均工zhi資在dao5250元；專

專案管理工程師平均工資在6500元；

電器工屬程師平均工資在6500元。

普通職位也要看是否是核心職位。比如助理工程師，屬於普通職位，但也屬於核心職位，所以發展空間是有的。以研發為主要工作的單位，能力還是很重要的。

職能部門和技術部門不能相提並論，沒有可比性。有些職能部門，比如人力資源、財務，也屬於核心職位，發展空間也是不錯的。