品牌經理年齡一般多大,一般酒店經理年齡在多大左右 最年輕的最小多大啊

2021-05-06 08:03:33 字數 5223 閱讀 5911

1樓:匿名使用者

外資 經歷多 年齡大 一般30以上

一般酒店經理年齡在多大左右 最年輕的最小多大啊

2樓:小黑裙

我是業內人士,國際品牌的高階酒店一般gm不會太年輕,40歲左右,而且幾乎全是外派沒有國人,頂多是香港人,當然如果你問的不是這種檔次的酒店就不是這情況了

3樓:

最年輕的20-25,我說的是小酒店,管理層年輕是因為打工早而且能力強的人晉升的

4樓:浪子龍

和年齡沒有多大關係,主要看你的工作閱歷和為人處事能力,社交等綜合素質,兩千年出我19歲在南方就做酒店大堂經理了,當然現在要求怎樣還是要看你要去的酒店要求

5樓:手機使用者

只能告訴你目前國內幾大連鎖品牌要求26或28以上

6樓:哥在洗碗

看是否有能力勝任,與年齡無直接關係~

7樓:仁賜

不一定,看他的管理能力

8樓:﹄給你一個45度微笑

25~36我對酒店人才部門有些瞭解!

一般多大年齡能當上董事長?一般多大年齡能當上總經理?總經理和董事長差了多少級?

9樓:守護者永恆

你這問題的第一個問題誰也給不了你準確的答案,只能是你有大把大把的錢就可以。第二個問題通俗點講就是 總經理就是個給董事長打工的 ;好點說董事長是公司的持有人,總經理是董事長任命管理公司的負責人。這已經不是級別差問題了而是一個老闆與員工的關係了。

10樓:悠悠漫步人生路

分幾種情況:家族企業,當董事長比較大,3,40歲,總經理年輕,20多!而自創公司,董事長20多,總經理大,三,四十!

一般公司,四十上下當董事長,三十多當總經理。總經理和董事長差不多,差一點點。通常老闆當董事長,總經理負責管!

11樓:森林仲夏夜

一般有一點年紀才能當上董事長

12樓:戢天韻

和年齡沒多大關係,和你的工作能力以及表現來決定

13樓:三少爺的優品田園

你多大都可以 和年齡沒什麼關係 和資本實力有關係

14樓:

有能力18歲都可以。

專案經理多大年齡

15樓:匿名使用者

根據中華人民共和國建設部令第 153 號 《註冊建造師管理規定》,註冊建造師年齡超過65週歲的不予註冊。

也就是說:專案經理年齡不能超過65週歲。

一般經理級別的男人都多大年齡了?是不是大都結婚了?

16樓:匿名使用者

70%的經理都是結了婚的,都在30歲左右,因為經理已經屬於成功男士,俗話說成功的男人後面一定有個女人嘛,

17樓:我要上網學習

22歲左右 結婚就不好說了 應該沒有吧

做銷售多大年齡合適?

18樓:大姐捂嘴笑

一、做銷售沒有什麼年齡限制,不是什麼人都合適做銷售,但做銷售需要具備一些特質,這些特質通常與個人的天賦、個性有關係,還有的與一個人的履歷、經驗有關,但與一個人的年齡並無直接關係。

二、大客戶銷售人員的**年齡在20歲到35歲之間,有些行業以至會更長以至達到45歲,這與產品的技術特點、行業特點有密切的關係,要求銷售人員有較強的行業積累,在沒有充分的行業積累之前,銷售人員不可能有較好的銷售表現。這種特別的行業背景,以至對於有特別豐富的銷售經驗的銷售人員都是一個必修課。這類企業的銷售更多的需要長期的關係培養,而不是簡樸的銷售技巧。

三、效率型銷售的入職年齡普遍較低,表現優秀的效率型銷售的年齡一般在20歲左右的工夫,超過27歲以上,成明顯的下降趨勢,重複性勞動、外在形象要求較高的行業,因此年齡普遍偏低。

賓士4s店的經理年齡在多大合適?一般都是多少歲?

19樓:

這個不一而論,南京中升賓士的管理層,可能70後佔主。

20樓:琴臨秋水

這個還有規定啊?只要賓士公司認可你就合適。

一般本科畢業多大年紀能升副科幹部。多少歲升副科算是年輕,以後前途好? 20

21樓:

你好,一般本科畢業是要在基層混吃等死三年左右,副科級幹部年齡大多在30左右。沒有很年輕的。我說的這還是快的人。

慢的話估計是五六年可以升到其它部門。還不是領導級別那種。但是事在人為,看你的努力與實力。

前途不敢說。畢竟前途有很多因素。

22樓:湘竹沁秀

不要那樣算,因為所有的事情都是不確定的!主要看個人能力

23樓:

不止,第一年是試用期的,轉正之後再滿3年才行。其實這很正常啊,不可能說因為你年紀大,就一進去升副科。

另外,副科指的是副主任科員,不是指副科級幹部。要是按照你的觀念,機關裡面沒有兵了,進去三年就是副科級幹部,再三年科級幹部,哪來那麼多領導崗位啊?這個跟企業是一樣的,一個部門只有一個經理,下面很多兵。

同樣,機關裡面一個科也許有10個主任科員(科級),三個副主任科員(副科級),但是隻有一個科長(科級)。科長是唯一的科級領導。明白了嗎?

it專案經理一般都多大歲

24樓:左手半夏右手花

差不多都是40歲左右。

專案經理是it行業中比較常見的職位,工作職責主要包括三個方面,其一是資源整合任務;其二是溝通協調任務;其三是保障專案的時間週期。

資源整合能力是專案經理的重要能力,資源整合能力越強則可以承擔的專案規模就會越大,所以專案經理在工作崗位上要不斷提升自己的資源整合能力。資源整合能力有三個具體的表現,其一是人力資源整合能力,其二是行業資源整合能力,其三是資金整合能力。

擴充套件資料

基本素質

專案經理應對承接的專案所涉及的專業有一個全面的瞭解。專案經理要有一定的財務知識。專案經理要有一定的法律知識(民法)。

專案經理應對按合同完成專案建設有必勝信心,並在實際工作中做到言行一致。工程建設合同的簽訂儘量避免感情因素。

專案經理有權按工程承包合同的規定,根據專案隨時出現的人、財、物等資源變化情況進行指揮排程,對於施工組織設計和網路計劃,也有權在保證總目標不變的前提下進行優化和調整,以保證專案經理能對施工現場臨時出現的各種變化應付自如。

一般經理級別的男人都多大年齡了?是不是大都結婚了?

25樓:下水道里的鱷

你間接打聽一下就是了。

26樓:匿名使用者

60歲的經理六十了,20歲的經理正好二十歲。

結婚的經理有配偶(喪偶、離異除外)。80歲單身的也有

o哦,聽你說這樣,看來沒結婚

銀行業的總監一般年齡都是多大啊?一定會採納。

27樓:聯

40-50歲,我就是做銀行理財的,我很清楚的,一般的理財產品收益都不高的,年收益最高才5%!所以最好自己做銀行理財,銀行裡的****理財最好:週期短,收益高,資金存取自由,登入網銀就可以開通,開通的時候輸入我們機構號,我們提供**買賣指導,我做這個五年多了,每月保本收益10%!

望採納

做公關的年齡一般多大?

28樓:7721滅韓賬婦

公關?這個女人17歲到30,男人18到25歲,過了這個階段我勸你還是不要在做了, 因為資本已經沒了,

29樓:匿名使用者

看情況而言的,現在90後很多小妹妹小弟弟都在夜場做公關,混上n年後就成熟了,有自己固定客戶就好多了,做到公關經理就可以自己帶團隊,很多夜場ceo和老班就會去挖你,這時候你的收入大大的多了!

一般民營公司財務經理年齡超過多少歲就不浪任職了?

30樓:hd一川

沒有任何檔案規定限制民營公司人員年齡,財務經理也是如此,只要老闆滿意、願意,一直可以工作。

公司法人有年齡限制嗎?

31樓:鍵盤的灰

公司法人沒有最高年齡限制,只要是完全民事行為能力人即可。

根據《中華人民共和國公司法》

第一百四十七條有下列情形之一的,不得擔任公司的董事、監事、高階管理人員:

(一)無民事行為能力或者限制民事行為能力;

(二)因**、賄賂、侵佔財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序,被判處刑罰,執行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執行期滿未逾五年;

(三)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理,對該公司、企業的破產負有個人責任的,自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;

(四)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人,並負有個人責任的,自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年;

(五)個人所負數額較大的債務到期未清償。

公司違反前款規定選舉、委派董事、監事或者聘任高階管理人員的,該選舉、委派或者聘任無效。

董事、監事、高階管理人員在任職期間出現本條第一款所列情形的,公司應當解除其職務。

32樓:

公司法人年齡到幾歲有沒有限制

33樓:豬頭蔥

凡具有完全民事行為能力的人經依法登記都可以成為.而具有完全民事行為能力的人指的是年滿18週歲的人.小孩子當然不能擔任法人.有神經病的人,也不能擔當法人.

麻煩採納,謝謝!

一般做到行政人事主管年齡有多大?行政經理呢?

34樓:職

你可以這樣推算,大學畢業基本是22-24歲左右,如果從畢業就開始做,從基層崗位做到同崗位升職,快的需要兩年時間,企業一般簽署用人合同是以3年為一個階段,那麼一個合同期滿後升職續簽的,也就是3-5年時間,年齡也就大概是25-30左右,實現第一次崗位升職。 來自職q使用者:老韓:

來我圈子耍!

職位跟年齡沒關係。跟勝任力有關係。職業發展快的人可能2年就做到行政經理,有些人可能10年還是基層員工。 來自職q使用者:領秀一隅

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