1樓：匿名使用者
繳納五險一金屬於法定，不能轉現金髮放。
根據《勞動法》第七十二條規定，用人單位和勞動者個人均應依法參加社會保險，繳納社會保險費。用人單位不得將應由單位承擔的社會保險費用現金方式發給個人。
2樓：匿名使用者
公司應該不會同意吧，交保險是單位的法定義務，對個人來說是一個保障，建議還是繳納！
3樓：匿名使用者
交五險一金也是對自我的保障，如果不交只是不扣個人繳納的那部分，不合適。
4樓：匿名使用者
如果你個人實在不願意，可以向公司人力資源部遞交申請，說明因何原因、本人自願不交五險一金，由此產生的一切後果由自己承擔，跟公司無關。簽字、按手印後交人力資源部。公司也可能會批准你，與此同時你也放棄了自己應有的權利。
這是寅吃卯糧的做法，其中利弊你自己權衡吧。
我在我男朋友公司上班，該不該拿他的工資
先看看能否幫來 上他的忙，源你在公司裡是否有bai 價值，如果沒有任du 何的價值，建zhi 議你可以先以學習為dao主。你男友的管事你可以不必放在心上，先學習，有機會就學習，就算以後和他分手了，你也能用得上。如果以後你倆結婚了，你學到的知識也可以成為他的賢內助，幫助他更好的打理公司 我覺得不，我看...
我現在還在公司上班，因為不想在這幹了，所以在網上投了簡歷，今天用人單位給我打電話叫我去面試，我答應
先確定你能去的時間，打 給面試的公司，說你不好意思臨時遇到點事情，無法按時到達進行面試。再表明你可以去的時間！如果這是一個你非常心儀的機會，還是儘快按約定時間過去吧。如果你又實在放不下手上的時，只能打 過去重新約面試時間，但是基本不愁招人的單位，這樣做，都不會再給第二次機會了，除非咱自己是稀缺人才。...
公司在深圳，我在北京上班，現在公司要讓我深圳，我不想去，然後公司要辭退
如果是在不想去北京，把領導約出來吃飯，軟硬盡施。公司在深圳，我是在北京工作，屬於是外派的，現在公司說不在北京這邊派人了，要讓我去深圳那邊，主動離職是沒有經濟補償金的，但是按照勞動法，你在公司每工作一年，離職的時候就應該有一個月的補償金，具體金額按照你之前12個月的平均月工作來計算。公司在深圳，你在 ...