1樓：暮色晨星
您好，先從心理學方面考慮，您應該是要進行心理學方面的學歷教育學習或者是資格培訓學習，無論從哪一方面講，要從心理學專業的本身出發，首先要明確心理學並非我們平時單指的心理測試等問題，心理學作為一門科學課程存在是具有很深的研究價值的，如果單靠自己的興趣去選擇標準的話未必會得到自己想要的結果，而且心理學中有很多的知識需要進行深度的分析和研究，如果沒有經過特別的輔導和正確的思維灌輸，那麼對這門學科是瞭解是沒有那麼深的，從而也失去了學習本專業的價值。所以，是否選擇心理學沒有在乎您原來所學專業為何，要看您的周圍環境是否具備這一條件。當然了，您原來是學習人力資源管理的，在人事溝通和管理方面應該會比除心理學本專業的學生接考有優勢。
希望我的回答能夠幫到你。祝你成功，考試順利
2樓：向天空一樣美麗
還要看你的城府是否夠深
3樓：旺燁
心理學是任何時候都要學的，不但可以加強自我心理的成熟，也可幫助開導身邊的朋友 ，合適著了
4樓：pure夏沙
關係可不大偶，要說相似點，一個是管人一個是管事，要看個人興趣了
哪些學校有人力資源管理心理學研究生專業
1 所有招收應用心理學研究生院校 含專業碩士中的map應用心理專業 都會有人力資源管理的方向。因為管理心理學是應用心理學的兩個專業方向之一 另一方向是臨床心理諮詢與 一般招收該專業的院校都會同時開設這兩個方向，以適應不同學生的需要 2 目前在管理應用領域比較有名的心理學高校，有北京師範大學 北京大學...
學習人力資源管理有什麼好處人力資源管理的重要性？
人力資源管理目標是指企業人力資源管理需要完成的職責和需要達到的績效。人力資源管理既要考慮組織目標的實現，又要考慮員工個人的發展，強調在實現組織目標的同時實現個人的全面發展。人力資源管理目標包括著全體管理人員在人力資源管理方面的目標任務與專門的人力資源部門的目標與任務。顯然兩者有所不同，屬於專業的人力...
我是學人力資源管理的，想考心理學的研究生是應用心理學好些
還是選應用吧 發展與教育對心理學的基礎要求比較高，但是應用就還好。而且你學人力的，可以研究一下職業生涯規劃之類的問題，相當於打一個擦邊球。即是你的專業，也可以兼顧心理學。純屬個人意見啊 你的情況當bai然是考應用 du心理學比較好。心理學考研一zhi共有三個方向dao 基礎心理學 發展與回 教育答心...