1樓：顧邦公考
選調生都先要在基層進行鍛鍊和學習，一般區級都可以算作基層，所以選調生一般在區、縣、鄉鎮的**部門工作。
工作期滿一段時間以後，工作可能會有所改變，具體如下：
應屆本科省選調生在鄉(鎮、街道)工作滿3年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，安排副科級職位；應屆碩士省選調生享受副主任科員待遇，在鄉(鎮、街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在職數範圍內安排鄉(鎮、街道)黨政副職，享受正科級待遇；應屆博士省選調生安排主任科員，在縣(市、區)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的，在本市範圍內統籌考慮，安排副縣級職位。
2樓：江蘇選調生小助手
很多考生對於選調生的認知，可能大多停留在考情、與普通公務員相比的特殊性上，對於選調生工作的認識可能不太多。眾所周知，選調生被錄用後，一般都要到基層工作2-3年。那麼選調生在基層階段的工作都有什麼特色呢？
宣傳落實政策
充分發揮自身知識豐富、學習能力強、表達能力強的優勢，發揮方針政策宣傳員作用。進家入戶走訪、製作黑板報等方式，向廣大群眾積極宣傳黨的政策方針，法律知識及上級的有關安排部署。如：
**一號檔案學習，**工作報告學習，鄉村振興戰略、精準扶貧政策宣傳，普法進農村活動等。
促進經濟發展
發揮經濟發展服務員作用，配合村班子組織實施社會主義新農村建設工作；結合任職村實際，帶頭開展創業富民活動，領辦、創辦專業合作組織、經濟實體和科技示範園，發展致富專案，帶領群眾共同致富。如：促進農村電商發展，推動農村**專案，調動村民參與農業專業合作社等。
聯絡服務群眾
發揮駐村（社群）包片聯絡員作用，負責聯絡村（居）民小組，深入農戶瞭解情況，關心群眾生產生活，指導督促村民組發展生產和服務群眾，努力為村民排憂解難；配合做好社會治安、計劃生育、矛盾調解等工作。如：農村扶貧工作，鄰里糾紛調解，農村拆遷糾紛調解等。
推廣科技文化
組織黨員、幹部和群眾學習農業實用技術和科學文化知識，發揮文化科技推廣員的作用。配合做好送科技下鄉、科技活動周、全國科普日等活動，協助組織各類有針對性的實用技能培訓，積極推廣傳播健康生活理念和科普知識。採取啟發、討論、互動的授課方式，引導群眾自覺成為道德的傳播者和踐行者。
如：農村生產科技講座活動，農村種植養殖技能培訓活動，農村環保宣傳，防止電信詐騙宣傳活動，農村文化禮堂建設等。
參與村務管理
發揮村級事務管理員作用。當好村兩委的助手，做好起草文字材料、村（社群）兩委會議記錄、規範檔案資料管理、村級網頁維護和內務工作等工作；參加村兩委會議，參與討論村級重大事項，出謀劃策，提出建議。如：
組織兩委會議召開，做好會議記錄，組織村民大會，起草農村垃圾處理方案等。
加強基層組織
發揮基層黨建組織員作用。協助村級黨組織做好農村基層組織建設工作，參與為民服務全程**、流動黨員『雙向帶動』、黨員承諾制、四議兩公開和黨員議事會的協調聯絡等有關具體工作。負責協助抓好村團組織、婦女組織建設工作。
如：開展「兩學一做」學習教育工作，關愛留守婦女活動，農村婦女就業技能培訓等。
基層工作經歷的重要性
以上只是就一般情況對選調生工作特色進行的總結，選調生錄用後具體的工作內容和特色會音崗位和地區等而有所不同。
基層工作可能比較繁雜，但很能鍛鍊公職人員的工作能力。近年來，在各類公職招考中，比如**遴選公務員都十分看重報考者的基層工作經驗和能力。
另外，有很多小夥伴認為基層就是農村，其實不然。基層主要是指我們國家縣鄉一級的**部門，或者指城市社群一級的部門，以及各行政部門的職能部門，比如縣**辦工作人員、社群政務中心的工作人員。
基層工作經歷對公務員來說很重要。一方面，成為公務員後如果想換單位，遴選是主要途徑之一，在省級機關遴選乃至**遴選條件中都十分看重報考物件的基層工作經歷，一般都要求選拔物件有3-5年的基層工作經歷。另一方面，近年來國家一直著力建設農村，「扶貧攻堅」、環境整治等在農村開展的如火如荼。
古語有云：「知屋漏者在宇下、知政失者在草業」，基層工作經歷能讓人積累更多公務員工作經驗和治理能力，對於以後個人的發展、工作成就感都有很大的助力。同時也是為國家發展助力。
3樓：山東中公
山東選調生在你報名的時候選擇地市、本科生/研究生崗位，在你順利進入面試環節，在面試之前有個資格稽核選崗的環節。
從筆試成績從高往低選崗，就是選擇縣區。你選擇**就去**。
選調生的工作地點一般是在鄉鎮**或者街道辦事處工作，根據每個人工作內容不同，有的是要到到農村實踐工作，但是不會讓你們下地幹活的！
4樓：
您好，這個要看當地的實際情況，可能會根據工作需要下地實踐，也可能要各處走動開展相關的工作，都是基本的工作內容，不要有太多的顧慮。
5樓：犀鳥公考
選調生的屬於是什麼編制？選調生是什麼編制？
6樓：芥末魚
同問，想知道具體幹啥工作
選調生具體做什麼工作?
7樓：達美媛厚雨
我來回答你下！
首先，祝賀你通過學校這層的選拔，應該來說你「狠」優秀，至少，能通過學校這關就很不容易（我個人認為學校這關最難過，什麼原因我就不說了）。我本人也參加了學校的選調生的選拔，很遺憾最終沒有入選，但是慶幸自己國家公務員順利通過，前幾天剛政審結束。但是說心裡話，到現在自己還在為沒有選上而心有不甘。
我認為選調生是一個很好的出路，對於有志於從政的學生在目前來說是最好的選擇，選調生簡單的講就是後備幹部，將來提升的空間很大（當然這需要一定的條件），它的好處和優勢相信你也瞭解，在這裡我就不多說了。比起直接考公務員選調生的筆試和麵試根本就不算什麼難事了，競爭也相對較小，綜合來講，我覺得你考選調生是不成問題的，只要你能肯下功夫，兩個月的時間足矣（這次應該2月份學校基本就選拔結束了，到4月25考得有兩個半月時間吧，今年還應該是同一天考試吧）。
其次，你說自己還拿不定主意，我覺得你要分析一下，現在可能大家都比較現實一點，對工作的衡量工資待遇發展前途應該是放在首位考慮的。蘇南的事業單位還有編制，你的實力已經無可置疑。那你就得好好掂量下，蘇南的工資相對較高，還是事業單位的編制，福利較多，從這方面考慮這份工作就已經很好。
假如你有幸能成為一名選調生，將來肯努力，工作表現出色，受到領導重視，還有人脈關係（這很重要），那麼選調就是一條很好的路。江蘇的選調生一般是分配到個人戶籍所在的市的基層去工作，檔案由當地市委組織部管理，應該說總體質量還是很高的，畢竟只有300個人，不過每年300，總共就13個市，嘿嘿，要想從基層混出來到市裡甚至省裡那可不是一般人所能達到的了，在基層混不出頭的也大有人在，這點你一定要考慮好了，能幹再加上機遇你就有機會平步青雲（不是每個人都是孫靚靚之類的精英，25歲提副處又能有幾個人敢啊！）。
所以說走選調這條路自己一定要想好，自己是不是適合從政，是不是甘願忍受清貧，是不是可以在基層奮鬥，是不是有混不出名堂的準備。然後再做出自己的選擇。
照目前你的情形，我猜想同時也是大多數人的選擇就是兩手準備，反正你現在不可能放棄，要不白白浪費名額，說實話，你自己也不會甘心的，誰不願意進步呢，況且還是這麼好的一個機會。所以你的這個問題根本就不是問題，目前你如果暫時不用去工作的話，那就好好準備吧，俗話說「機遇偏愛有準備的頭腦」，先把筆試通過了，有機會再去面試，畢竟這也是人生的一次鍛鍊，選調可是一輩子只有一回的事。當然得提醒你的是，面試一旦通過就不允許自主擇業了，而且像你這樣已經籤協議的可能到時就必須得毀約了。
你也知道省裡組織一次考試多不容易，層層選拔完你不去，那還了得。所以這種請況你最好諮詢下學校老師或者組織部，最遲要在面試前詢問，以免日後出現不必要的麻煩！！！
好了，我說的就這麼多了，主意還得你自己來定，不論你走哪條路，都希望你在今後的人生道路上一帆風順。
8樓：選調生
對話選調生學姐，瞭解選調生的工作生活哦
9樓：河南中公教育
1、選調生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及以上學歷畢業生到基層工作，作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體的簡稱。
2選調生的報名條件除符合國家公務員的報名條件外，還要求是學生幹部、有志於從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優秀畢業生；二是培養目標不同。選調生的培養方向主要是黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選。
3一般公務員招考的是非領導職務國家公務人員，選調生不僅僅具有國家公務員身份，其重點是培養黨政領導幹部後備人選。同時，為縣（處）級以上黨政機關和企事業單位培養和輸送高素質的工作人員和管理人員。
什麼是選調生呢？選調生主要是幹什麼的？
10樓：選調三兩事
選調生是各地有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上畢業生到基層工作，作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體的簡稱。選調生也是公務員，但與普通公務員相比，選調生更受重視，可以說是公務員中的vip，畢竟最初的定位就是黨政後備幹部。
選調生雖然和公務員一樣，都是國家行政編制；都履行公職，管理國家公共資源；也都是由國家財政供養。但選調生還是要比一般公務員更具優勢：一是**和省級遴選。
公開遴選為選調生開綠燈；上級機關補充工作人員時，優先從選調生中遴選。現階段，根據**要求，各地組織的公開遴選都會專門面向選調生設定的職位。這類職位競爭激烈程度更低，機會更多。
二是幹部選拔考試。很多地區在公開競聘或遴選副處長、調研員、副調研員等職位時，都設定了選調生專區，這都是重點培養選調生的通道。三是調任。
平臺越大，成長機會也就越多。選調生相當於組織部的「親兒子」，在上級部門或者同級部門缺人時，組織部都會優先推薦選調生；而一般公務員就比較難得了，往往是考到哪個單位，就在哪個單位退休。
11樓：犀鳥公考
選調生的屬於是什麼編制？選調生是什麼編制？
選調生一般會做什麼工作？
12樓：匿名使用者
低階公務員該做的都要做，你才去當公務要，是要姿態放低點，要拼人氣哦。
13樓：匿名使用者
選調生下基層是規定，但是上有政策下有對策，能當上選調生的肯定多多少少有點背景。背景大點的，可以被放在某某局裡鍛鍊，背景小點的放在基層鍛鍊。一般來說下基層的比較多。
因為選調生是省委組織部招聘的特殊性質的公務員，是後備領導幹部，因此一般是放在基層黨委組織部裡面鍛鍊，做的事情是比較小，沒有什麼轟轟烈烈的大事能做。但是平凡的兩年卻能給選調生不平凡的人生。好好鍛鍊吧，不是每個人都能圓他的選調生夢的。
選調生考試，選調生考試
如果有及格分數的話，你說的應該只是筆試成績，計劃人數是最終錄取人數，也就是說如果是1 3進面試的話，會有330人進面試。所以你希望還是有的。有面試嗎？我當初就是進入面試的分數比較低的，憑藉面試成功晉級。請你不要灰心，好好準備，翻盤很有可能哦。有關係嗎？沒關係的話就不好說了！選調生考試 可以跨省，人數...
選調生是什麼，選調生是什麼意思
選調生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上畢業生到基層工作，作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體的簡稱。選調生是什麼意思 選調生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上畢業生到基層工作，作...
選調生都考什麼選調生都考什麼啊？
選調生筆試科目包括 行政職業能力測驗 和 申論 其中在行測科目的題型設定上主要包括包括言語理解與表達 數量關係 判斷推理 資料分析和常識判斷等部分。申論 試卷是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目，由注意事項 給定資料和作答要求三部分組成，滿分100分。部分省市的選調生考試科目開始慢慢的向國...