1樓：來自滴水洞巾幗鬚眉 的白玉棠
你好！我的回答是：賞罰分明，互動式學習方式！更容易引導，接受新知識，熟悉新業務！希望能夠幫到你！謝謝！
2樓：摩木蘭
人要不斷學習新知識，才能提升自己能力。
3樓：別惹本姨
你說的新業務是哪一方面的？之前從未涉足還是有做過只是現在行業進行了革新迭代？
如果是從未涉足的，可以從以下幾個方面去考慮：
一是聘請專業的人來做這件事，如果從未接觸過盲目讓不懂的人去做很大機率是會碰壁的。
二是尋找業內專業的外包團隊進行合作，把需求點詳細描述之後由你出資，對方實際執行。
4樓：
互動體驗式的學習最好，讓學員參與進來，導師的引導很重要。選擇一個會引導的老師比選擇一個口若懸河、滔滔不絕的老師好的多
5樓：心願荷花開
我覺得提問式回答會比較讓人接受，等大家對你提出的問題找出自己疑問，到最後總結自己然後把自己會去應對方法也講出來，讓他們去對比和思考。
6樓：
我個人認為公司想讓員工通過學習去接受新得知道熟悉新的業務，最好最有效的方式就是實踐跟操作，在學習過程中指出做錯的地方並改正員工反而學的更快
7樓：沙漠
最好是獎勵機制，讓好的有經驗的員工帶新員工，但肯定要對雙方都有獎勵懲罰機制。
8樓：
當然是學習內容跟自己的業務有緊密的聯絡，學習的內容可以切實的解決目前工作中遇到的問題。就是學習的內容跟工作相關有的培訓內容員工就聽不懂所以員工就不願意聽，效果不好。
網路營銷方式有幾種？
9樓：潛水
網路營銷具有很強的實踐性特徵，從實踐中發現網路營銷的一般方法和規律，比空洞的理論討論更有實際意義。因此，如何定義網路營銷其實並不是最重要的，關鍵是要理解網路營銷的真正意義和目的，也就是充分認識網際網路這種新的營銷環境，利用各種網際網路工具為企業營銷活動提供有效的支援。這也是為什麼在網路營銷研究必須重視網路營銷實用方法的原因。
1.**優化和推廣 也就是我們通常說的搜尋引擎優化seo（search engine optimization）。seo是一種免費的手段，但是卻需要花費許多時間和精力。
seo不僅僅是**優化的技術，我覺得更是一門藝術。因為seo技術其實很簡單，一個熟悉電腦的人也許花3個月的時間就可以掌握90%，從技術角度來說不是難事，但是另外的10%卻是需要花幾倍甚至幾十倍的時間來掌握的。也可以說是一種執著的seo精神。
所以選擇好的seo服務商是非常重要的，因為技術方面不是問題，那剩下的就是服務商提供seo服務的一種質量和長期的維護了。所以選擇好的seo服務商很重要。一個**seo的好壞，從很大程度上決定了這個**的價值和創造價值的能力。
2.競價排名 付費廣告 競價排名 付費廣告(ppc pay per click)相對seo的免費性和長期作用性，競價排名和付費廣告則是用錢來換取流量的一種方式，而且時效性很明顯。目前提供的此類的服務的服務商有很多，例如 baidu.
com ,google adwords,yahoo overture等。這裡不想介紹你選擇哪個搜尋引擎優化(seo)服務商。但是在選之前一定要理清楚的是您的業務範圍，目標客戶是哪些人，提供的產品的種類，以及最重要的預算，你的預算直接決定了你可以選哪些關鍵字詞。
而且還要頻繁的調整，以達到最好的效果。最後別忘了，在你進行付費廣告的同時，別忘了seo，如果和seo相結合將會有更好的效果，這也就是為什麼許多seo服務商都會提供此類服務的原因。
3.會員營銷制 會員營銷制（affiliate）在美國，這種網路營銷方式已經發揮到了及至。很多**通過這種方式來賺取佣金（commission）。
這是一種雙贏甚至可以說是三贏，四贏的方式。首先銷售商會發布**的活動，然後會員們通過第三方平臺，將這些資訊釋出到自己的**上，從而達到直接提供給購買者的目的。在這個過程中，涉及到四個參與者：
1.銷售商 2.第三方平臺 3.
會員** 4.消費者。四方都可以從中獲得利益，當然對銷售商來說肯定是降低了利潤，如果能夠薄利多銷，他當然也是受益者。
目前在國內這種營銷方式已經開始，而且已經有許多大型的購物**也參與到其中了，比如噹噹，卓越。
4.郵件營銷方式 郵件營銷方式（newsletter）本人並不提倡這種方式，特別是在反垃圾郵件越來越受關注的現在。如果你適用這種方式，需要十分的謹慎，最好能有專門的人指導。
弄不好會給你的**帶來毀滅性的打擊，但是為什麼即便是這樣，還有很多的人冒著風險去發大量的資訊郵件呢，可見其效果還是不錯的。除了**郵件外，也有相對保守的做法，也比較安全，針對性也比較高，但是會花費許多的人力物力。
網路營銷的方式還有很多，每一種網路銷售方法，又會有許多的做法，效果都不盡相同。
10樓：大國說行動
#網路營銷# 知道是沒有力量的，只有做到才有力量。行動成功！
11樓：北京巴卜技術****
首先，一個好的營銷簡訊的內容是必須要費心去做的一定要突出營銷活動的內容和主題
同時這裡建議參考專業的簡訊**平臺來做，而且個人手機傳送簡訊很容易被運營商判定攔截
而專業的簡訊**平臺效果好，而且基數大的情況下，**也很便宜，遠低於個人手機傳送
最重要的是不會被運營商攔截
12樓：文聚合官方
現在我們經常在網上看到有網友在問：網路營銷平臺有哪些？xx家網路營銷怎麼樣？
好不好？**有網路營銷公司以及網路營銷步驟、網路營銷經典案例、網路營銷策略、如何開展網路營銷等等諸多的問題。實這些問題看似不同，實際上都是同一個問題，說明了網友們比較關心以下兩個問題：
1. 網路營銷推廣是不錯的營銷方式，只是自己不會操作，又怕合作被人騙。
2. 自己想學習網路營銷推廣，希望找到一個比較好的方法，通過網路來提升知名度和變現。
根據《解密：網路營銷推廣實戰和流量變現公式》一書中的解釋：「究竟有沒有一種以實戰為根本目的，無需懂太多的網路營銷技術，少花成本或者不花成本就能」更快、更好、更多「的通過網路來獲得流量以至於流量獲得和流量變現」公式法「呢？
實際上網友的這些問題，一句話就能說的明白。
實際上網路營銷推廣是根據不同產品搭配不同的營銷渠道方能起到好的推廣效果，並不通用。好的產品又需要好的內容為寫作基礎，所以將產品進行分類+營銷渠道進行分類+吸引力的創作才能獲得好的流量效果。
選擇工作分析方法時應考慮的因素包括哪些內容？
13樓：職場導師伍哥
回答您好，我是您專屬解答師伍哥！有著8年職場經驗，很高興為您服務！您的問題我已經看到啦，五分鐘之內回覆您，如果您覺得滿意，可以給我個贊嗎？謝謝您！
城市的選擇：選擇城市時，要考慮你在這個城市的執業規劃，暫住還是定居及可能遇到的困難。（本地人在本地找工作就不用考慮這些了，不想離開家的，就沒有這個選項了）
行業的選擇： 有很多通用的function,如人力資源或財務等，這個因素會弱化些， 但對於一些專業技術較強的工作，這個因素非常重要。如工科的學生，以機械專業為例， 行業就很重要了，包括以後的跳巢， 都最好在這個行業內跳。
這個話題以後我還會提到，關於hr在看簡歷時，他們是怎麼想的。
職業的選擇： 這個跟專業有關，建議畢業的學生學以致用，至少在專業大類上要對口。曾 碰到這樣的員工， 知名大學學工科的，應聘到人力資源工作，顯然是用自己的弱勢跟別人的強勢去比。
但我也遇到過真正應聘成功的，只不過他是為了加入這個500強的公司，先進來再說，這個也對，但自己進來後不能糊塗，一直要找機會轉回自己的專業去。
收入的高低： 接不接一個 offer，這個因素在很多人看來很重要，建議，無論以上四個因素怎麼排列，對於初出校門的學子來說，這個因素都是排最後。
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14樓：阡陌上花開
需要考慮的因素：
1、專業、工種適不適合自己；
2、從行業及公司管理模式分析，是否有發展前途；
3、薪水待遇；
4、工作環境如何；
5、企業主要負責人對企業安全、環保、職業健康重視程度；
6、工作的發展前景如何。
影響一個人職業選擇的因素有：
1、當前的經濟狀況；
2、親人和朋友的影響；
3、社會環境、競爭環境的影響；
4、個人志向的影響。
主要包括三個方面的內容： ⑴．瞭解自己，包括瞭解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。
找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。 ⑵．瞭解你所選擇的職業和行業。瞭解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。
可以向親朋好友中做過相關工作的人瞭解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的資訊，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑑的。 ⑶．自我推薦。在瞭解自己和工作的基礎上，就開始求職了。
求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的資訊、爭取面試、談話、簽約等環節。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，**怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一箇中心來。
一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你 最後祝早日找到稱心的工作開始美麗人生~~
15樓：愛靜靜愛圖圖
。一般工作分析包括以下專案:1 工作崗位名稱2工作崗位數量,即從事同一工作的崗位數量3工作部門,即工作崗位所屬的部門4工作任務,即工作人員為達到其工作目的所需執行的任務 5 工作職責,即工作人員所負的責任,包括給予監督及所受監督程度的高低 6 應具備的知識,即工作人員完成工作任務應具備的知識7 應具備的技能,即執行工作任務時,必須運用的技巧與方法 8 經驗,即員工在本崗位上的工作經歷 9 教育與培訓,即工作人員的受教育程度及所接受的培訓 10 所使用的機器裝置,即工作所使用或所處理的機器、裝備、器材等 11 與其他工作的關係,即該工作與本企業中其他工作的關係 12 體能要求,即對工作人員體能狀況的要求,包括視力、聽力、跳越、爬高、舉重、推力等 13 工作環境,主要指室內、室外、溫度、溼度、噪聲、亮度及工作危險性等 14 工作人員特性,即執行工作的主要能力,包括四肢的力量及靈巧能力感覺辨識能力,記憶、計算及表達能力等.
15 工作時間,即工作時數、工作天數及工作班次 2 2 試述問卷的設計形式及主要優缺點。
答:問卷的設計一般有 3 種形式:開放式、封閉式和混合式。
無論是哪一種,都要從崗位工作分析的角度出發進行設計。開放式問卷是一種只有問題而沒有給出備選答案,需要由被調查者根據自己的判斷來填寫的問卷方式。在開放式問卷中,任職者可自由地回答所提的問題。
封閉式問卷是一種給出問題的各種備選答案,要求被調查者根據實際情況進行選擇的問卷方式。任職者要從所列答案中選擇其中最合適的答案。混合式問卷則是開放式與封閉式問卷的綜合。
封閉式問卷的優點:答案標準化,便於統計和對比分析；便於任職者較為準確地回答問題,提高問卷的**率；便於通過計算機等現代化手段進行資料處理。其缺點有:
備選答案不夠全面；被調查者無法根據實際情況闡明自己的觀點等等。開放式問卷的優點:可以獲得一些新的資訊給回答者各抒己見的機會,比較適合那些答案多樣化的問題,以及一些難以簡單回答的綜合性問題。
其缺點有:可能收集到一些無價值的資訊；難以對收集的結果進行對比和統計分析；被調查者需要有較高的文化水平。混合式問卷則綜合了開放式問卷與封閉式問卷的優點,在實際工作中應用較多 3 3 試述選擇工作分析方法應考慮的主要因素
你認為哪種充電方式更快速充電，為什麼
oppo r15手機，充電五分鐘，通話兩小時 就是原裝充電器，原裝充電線。現在都是快充，有一個多小時就滿了。肯定是快充，手機原裝的充電頭是比較快的，因為更相信廠家的實力，誰讓我是魅族的鐵粉呢。拿原裝充電器充電更快速，原裝充電器各方面配置都符合手機的接收。充電最好用官方的充電器，這樣對電池的損耗會比較...
你認為學習英語有什麼好處嗎
加利福尼亞大學的蘇珊在她的報告中指出 當我們在一定情況下要求改變語言，我們可能有一個強烈的價值觀和情感的轉變。甚至有一些雙語掌握者承認他們有雙重人格。的確，很多雙語者承認他們感覺在使用兩種不同的語言時，他們的人格也是有差別的。主要是由於不同的語言影響我們的思維方式，從如何選擇詞彙來描述我們周圍的世界...
你認為魚類最好吃的是哪種魚淡水魚哪種魚好吃
河魨有很多種類，不同種類分別生產在淡水及海洋中，然而河魨有著精神毒素，其中0.5mg即可致死，因此在中國古代就有 拼死吃河豚 之說，足以見得河豚的肉質鮮美。在吃河魨應選擇正規的大型飯店，由專業的廚師對河魨進行處理，確保毒素完全的清除，方可一享美味。我最喜歡吃鯽魚。因為爸媽的拿手菜就是鯽魚。作為家常菜...