1樓：a快樂的自由人
可以休，只能休一天。
2樓：匿名使用者
按照國家規定是有3天喪假的，帶上死亡證明之類的檔案！3天喪假的工資是按標準工資發放的！
3樓：吳春江律師
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回答您好，我是平臺合作律師，已經收到了您的問題，很高興為您服務。
肯定是可以的哦
1、《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定「勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。」勞動部《工資支付暫行規定》第十一條規定「勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。」
根據以上相關法律法規的規定，勞動者依法享有帶薪休喪假的權利。因此，公司應當依照國家法律規定給予員工帶薪休喪假。
2、具體到什麼樣的親屬去世可以休喪假根據原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的規定》，國有企業職工的直系親屬死亡時，企業應該根據具體情況，酌情給予職工1—3天的喪假。直系親屬包括父母、配偶和子女。根據以上規定，姥爺是不包括在內的，因為姥爺不是真系親屬。
各省對此有更詳細的規定，但原則上不會和此相沖突。
3、在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的範圍。對於超出這一範圍的親屬，企業有自行解釋權。由於我國曆史形成的風俗，祖輩的喪禮，孫輩一般也在必須列席的範圍內，因此在實際操作中，不少單位也將祖輩去世列入職工可享受的喪假範圍，具體由各企業自主認定
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4樓：公主盼甜雨柔
看是什麼單位，領導批准。
請問外公外婆去世，喪假可以請嗎？
5樓：法妞問答律師**諮詢
勞動法裡爺爺奶奶外公外婆死亡沒有喪假。
按照國家規定：直系親屬的喪假為3天，非直系親屬的喪假為2天
喪假的直系親屬包括：配偶子女父母等喪假的非直系親屬包括：祖父母兄弟姐妹姑嬸叔伯配偶父母等。
所以根據法律和法規規定，勞動者直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。在喪假期間，用人單位應當依法支付工資。因此，祖父母、外祖父母去世，沒有喪假。
相關的法律規定有：
根據《中華人民共和國勞動法》第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
根據《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
一、職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。
二、職工結婚時雙方不在一地工作的；職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。
三、在批准的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，由職工自理。外公、外婆不屬於直系親屬，不在喪假的規定範圍內，職工需要到外地料理喪事的，可根據路程遠近給予路程假，途中交通費由職工自理。
6樓：匿名使用者
外公、外婆去世，請喪假當然是可以請的，但是否能照發工資，目前還沒有法定的依據，因為外公、外婆是不屬於國家規定享受喪假待遇的直系親屬（父母、配偶和子女）範圍的，所以具體是由所在單位自行掌握的。
目前，一般單位的員工請喪假的具體操作還是參考執行2023年2月20日原國家勞動總局、財政部發布的《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》（〔1980〕勞總薪字29號、〔1980〕財企字41號）的有關規定：
（一）職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。
（二）職工結婚時雙方不在一地工作的；職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。
（三）在批准的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，全部由職工自理。
但是，目前國家還沒有對非國營企業職工休婚喪假作出具體的規定。
7樓：法律實務研究
您好。外公外婆屬於你的直系親屬，根據規定及情理是可以請喪假的。一般為三天。如果時間不夠，建議再請幾天事假，單位一般會同意的。
祝你順利。
8樓：秋實
你外公外婆去世。應該是不能成上嫁的的，你可以看你們公司的人事制度，一般請喪假都應該是直系的親屬，仔細的長輩才可以，你找你們公司的人事管理的人諮詢一下最妥當，當然，如果不能請喪假，你可以休帶薪休假之類的，都是可以的吧？
9樓：
根據《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定，勞動者享有喪假，用人單位應當依法支付工資。但享有喪假人員的範圍和天數，未見相應的明確規定，所以只能參照原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》中，職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假的規定執行。
10樓：妮娃兒乖
外公外婆去世可以請喪假，一般為5天，其伴侶沒有，有法律明文規定
11樓：匿名使用者
姥姥姥爺奶奶奶爺是家人。去世，有喪假。
外婆外公是外人。去世沒有喪假。
12樓：匿名使用者
不可以，外婆外公是外人，外人請什麼喪假？
如果是姥姥姥爺，姥姥姥爺是至親，是直系血親。公司是有三天喪假的。
家公或家婆過世，可不可以享受喪假？
13樓：小魚教育
家公或家婆過世，可以享受帶薪喪假。
法律依據：
我國《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定「勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。」法律明確賦予了勞動者帶薪休喪假的權利。
根據《關於職工的岳父母或公婆死亡後可給予請喪假問題的通知》規定，職工的岳父母或公婆死亡後，需要職工料理喪事的，由本單位行政領導批准，可酌情給予一至三天的喪假。言下之意，公婆去世，勞動者可以請帶薪喪假，具體請假時間根據工作單位相關規定或領導決定。
根據國家勞動總局、財政部(80)勞總薪字29號、省勞動人事廳文規定，職工的直系親屬(父母、配偶、子女)以及岳父母或公婆死亡後，職工可請喪假料理喪事。
14樓：匿名使用者
根據國家勞動總局、財政部(80)勞總薪字29號、省勞動人事廳文規定，職工的直系親屬(父母、配偶、子女)以及岳父母或公婆死亡後，職工可請喪假料理喪事。
(一)假期：根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予1—3天的喪假。
(二)路程假：去外地料理喪事的，可根據路程遠近，另給予路程假。
(三)工資待遇：工資照發，車船費自理。
15樓：上海李律師
按法律規定，只有直系親屬，比如父母、子女、配偶去世才能享受喪假。但如果單位允許的話，爺爺奶奶、外公外婆去世也可以享受的。
外公去世有喪假嗎，親外公去世有喪假可以請麼？不是也是直系親屬麼？
外公去世，是沒有喪假的。只有直系親屬死亡，可以享受喪假待遇。法律依據 根據原國家勞動總局 財政部 關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知 之法律規定 一 職工本人結婚或職工的直系親屬 父母 配偶和子女 死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。二 職工結婚時雙方不...
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你好，你說的單位是一個公司，所以年假是可以休的。第四十五條 國家實行帶薪年休假制度。勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由 規定。職工帶薪年休假條例 第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天 已滿10年不滿20年的，年休假10天 已滿20年的，年休假15天。您好。關於年假的...
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