1樓：二孃呀
如果自己身體健康，而身邊站著的年輕人一臉倦意疲憊，就可以讓座給他們。年輕人尊老，老年人也應該愛幼嘛，這樣社會才會和諧美好。
2樓：巴山夜雨
當然不是的，家有一老如有一寶，老了還可以繼續發揮餘熱，做一些力所能及的事情。
3樓：逗青春攝影
不一定，要根據實力說話，年輕人可以慢慢培養。
4樓：有知居
俗話說長江後浪推前浪，一代更比一代強。我們在工作中應該注重對青年人的培養。因為未來的世界是屬於年輕人的。
5樓：琥珀川
長江後浪推前浪，老一輩的人確實該退位給後輩，讓後輩們競爭給社會注入新力量。
6樓：代42072得吐
在企業管理中，新老更迭是正常的，要勇於讓位，把更具挑戰性的工作給年輕人承擔。因為不管是精力上還是知識創新方面，年輕人更有優勢。
7樓：緋攻
不拘一格，人盡其才，年齡肯定不是其主要的指標，否則姜子牙當年肯定一下就被ko掉。因此誰應該在其位取決於：誰能將工作完成的更好，更有利於實現企業的層級目標~每個人都有其長處，也有其短板，不能用我們一管之見的單一優勢去否認別人的綜合價值。
這樣別人也不服氣~
8樓：匿名使用者
我覺得不是，只要有實力，能做出成績，老的依舊可以繼續事業。
9樓：猴啊04795夯吩
年輕是否等同於將工作幹得好？這兩者之間有什麼必然的聯絡？如果年輕等於能將工作幹得好，**領導為什麼不在3歲娃娃當中找？
為什麼世界**還是普京、川普、默克爾這幫老年人當道？如果年輕和工作能力沒有正相關的聯絡，那麼老人為什麼要讓著你？如果老了就應該讓位，那麼姜子牙哪有揚名立萬的機會？
10樓：沉夜孤星
年輕人就業難、找不到工作，早退休可以騰出崗位。就業難這個問題在任何社會都存在，結構性就業難在任何國家都存在。工作崗位的總量是靠經濟規模和發展速度增加的，僅僅靠存量調劑、退一個增一個永遠也走不出誤區。
11樓：猴41631涸墒
很多事年輕人是一種猜測，覺得有多痛苦，而實際正在經歷的人又是另一種想法。其實一種事物都有一個適合人群，不是都適用，也不是都不適用。所謂有所得必有所失，有所失也必有所得，是吧。
12樓：錯誤79651捉坪
離開崗位退出位子讓年輕人去奮鬥。現在的很多的有志德 年輕人真的很需要一個工作崗位去證明自己，去奮鬥的，讓年輕人的年輕的新的思路去工作。
13樓：小美
「等待禮讓，不主動爭取」這一行為模式間接反映了：你既想獲益，又不想和人撕破臉皮，想掩飾自己窺探機會、想要犯上作亂的野心，又想給人留下溫良恭順的好印象。但是憑什麼好處都你得了，好人還給你當？
14樓：小臭美
我認為不完全是，要根據實際情況，看身邊的年輕人能不能勝任。
給年輕人看的人生哲理書的序言，求給年輕人看的人生哲理書txt
馬丁路德說過 抄 一個國家的繁bai榮，不取決於它的du國庫之殷實，不取決於它的城zhi堡之堅固，也dao不取決於它的公共設施之華麗，而在於它的公民的文明素養，即在於人們所受的教育，人們的遠見卓識和品格的高下。這才是真正的利害所在，真正的力量所在。可見，就人的價值取向來說，的確應該努力做一個高尚的人...
80後 90後的年輕人是不是很懶
1全部世界就是懶人推動的，如果人不懶，怎麼能發明出洗衣機來替自己洗衣服 如果人不懶，怎麼能發明出各種交通工具來代替步行 如果人不懶，怎麼能發明出電視讓人不出門而知天下事呢？所以說不怕人懶，就看人是怎麼懶，懶的好了還能推動社會的進步呢。至於說吃苦，我覺得現在的年輕人未嘗沒有吃苦，只是和老一輩的人吃的苦...
穿阿迪達斯貝殼頭鞋的年輕人是不是家境好
也不能這麼說了,朋友 有的也是喜歡這樣的鞋子,所以就買來穿,其實呀,也不是一定家境都好,因為貴,可以裝逼,還有質量也不是蓋的 這種阿迪達斯貝殼頭鞋子穿出去丟人麼?那個說鞋舌金標鞋尾白標的 說話什麼意思?不會花三四百塊錢打腫臉充胖子?不會花七百塊錢買雙鞋?每個人消費觀念不同你憑什麼一棍子打翻一船人 有...