1樓：三月春風起
通常情況下，聚餐座位被安排在領導身邊的人，一定是在領導眼裡是一個重要的人，地位那一定相當比較高。供參考。
2樓：來自歡樂谷仁慈的橘貓
聚餐坐在領導身邊，地位就是很高的，能和領導說的上話的人才會被安排坐在這個位置。調動氣氛，陪領導說話，喝酒。
3樓：郝俊清
說明你是領導的紅人，往往會跟領導坐在一起，不一定說明你的地位比較高，但一定能可以看出來你跟領導關係好密切，所以才讓你坐在這個位置，普通人是不能坐在領導身邊的，沒有這個，資格呀。
4樓：帳號已登出
那是當然的，一般聚餐都是有排位禮儀的，在領導旁邊的肯定是一些地位僅次於領導的人。
5樓：雲長天雨
一般來說，在聚餐的時候被安排坐在領導身邊的人並不是地位就一定高，或者是和領導關係非常緊密的密的人。
6樓：匿名使用者
聚餐安排在領導身邊的人，可以理解為是地位比較高的，或者也可以理解為平時走的很近的人。或者也可能就是替領導擋酒的那些人。
7樓：為你解憂哼
聚餐安排坐在領導身邊的人是不是地位比較高呢？一般情況下都是地位比較高的，坐在領導身邊左右的人是比較好的人。
8樓：雍赩
聚餐安排坐在領導身邊的人是不是地位比較高？我覺得聚餐時安排在領導身邊的人可能是地位比較高，另一個可能跟領導比較親近，關係可能也比其他人比較近一些。
9樓：
是的，一般做陪的人要麼地位高，要麼和領導關係好。
10樓：義笑卉
育才安排坐在領導身邊的人是不是地位比較高？這個我覺得是肯定的，因為領導身邊的人肯定都是受領導器重的。
11樓：戶雋雅
計算安排坐在領導身邊的人是不是地位比較高？是的，聚餐坐在領導身邊的人，地位是比較高的。
12樓：網友
聚餐安排坐在領導身邊的人，一般都是職位比領導略低，比其他人職位略高的人。
13樓：匿名使用者
聚餐時候安排坐到領導身邊的人要麼就是這個來賓。領導需要宴請人要麼就是領導比較親近的人。
14樓：來自東渡苑謙虛的天青石
計策安排坐在領導身邊的人是不是地位比較高？坐在領導身邊的一般都是客人。或者說。是。朋友主管一類的。再往下一層屬於。副主管或者說。很低層的。
15樓：葉孤夏侯青
聚餐安排做的領導身邊的人是不是地位比較高？我覺得通常都是這樣的，因為通常都是把有地位的人安排排在領導身邊。
16樓：網友
聚餐的情況下，一般的領導，週一安排的相當於他的幾率獲得他的故鄉這種話還是有一定。
17樓：精中求細
你可以這樣去理解，不是地位很高，就是和領導很近的呢，
18樓：不可欺人心聽
助餐安排坐在領導身邊是不是地位比較高一點我覺得應該也是因為你是領導身邊的人才安排你在他的身邊。
本部門聚餐，吃飯時坐領導旁邊好不好，有什麼講究嗎？一般坐領導旁邊的人是什麼樣的性格
19樓：匿名使用者
坐領導旁邊的一般都是領導的心腹，得力助手，或是擋酒的人，不是的話最好別坐。
20樓：話事人
一般坐領導旁邊的是在飯局中能活躍氣氛的人，能說會道，葷的素，勸酒，拍馬，套話都會。
21樓：匿名使用者
看公司人員情況定，不一定非要離領導遠，坐近點和領導聊聊天，**一下自己也是好的，只不過該說的說，不該說的就不說。
團隊聚餐，領導拉著坐旁邊的人是得寵的人嗎？
22樓：紅苕藥
差不多都是。都是一份工作。得不得寵。無所謂了這個。
23樓：zmlm珠穆朗瑪
都是分級領導，和員工！
請客吃飯時,請客的人是坐在主陪還是副主陪的位子?
24樓：張三寶
一般應該坐在主陪位置，但是如果請客方也就是您方如果邀請了年長者或者領導共同陪客的話，讓年長者或者領導做主也可，您做副陪。具體視情況而定。
在工作會議中，應該怎樣座位安排才合理？
25樓：匿名使用者
如果你是一個公司的秘書，那麼肯定經常會遇到為工作會議安排座位的情況！在中國，國人是非常注重座位的分配排次的，因為不同的座位和排次，往往代表著人們不同的身份和地位，因此，如何安排好會議上面的座位和排次往往也是一個巨大的考驗，更是一個技術活！
當然了，其實只要把握住一些規律，安排起座次來也就能夠得心應手，不會有那麼大的問題了！首先，職位最高的那個老闆或者上司必須佔據c位！c位是全場會議中最引人注目的一個位置，這自然也就能夠表明坐在c位上面的這個人的身份，能夠坐到c位的人，肯定是職務、地位在公司中最高的那個人，因此，c位非老闆莫屬！
其次，各級主管領導按左右次序依次分配座位，地位和職務等級越高的人，離c位越近，而離c位越遠的人，一般職務等級很低！而且，左右位置的分配也是很有說法的，在中國，往往以左為尊，也就是說，坐在領導左邊的人一般地位和職務等級是要高於右邊的人的，把握住了這條規律，就能夠安排好主管們的座次了！
除了老闆和各級主管，有時候開大型會議，往往還有一些普通員工參加，那麼這些普通職員要如何安排座位呢？一般情況下，普通職員參加會議都是自帶凳子，到了會議室，也完全沒有資格「上桌」，他們只能在旁邊旁聽！在好多公司，普通職員參加會議都是沒有座位的，大多數都是站在旁邊聽老闆和主管發言！
26樓：解憂咖啡
一、小型會議中的座次安排。
如果會議的規模比較小的話，參加的人不會很多，可以直接安排一個圓形的會議桌或者方形的會議桌，讓參加會議的人員彼此之間可以互相交談討論。一般小型會議的與會者在十五到二十人之間。比如召開董事會，工作的每週或者月度的例會等等。
其特徵是與會者都坐在一起沒有主席臺。
1、如果會議桌正對著門，座次的安排可以根據門的位置來設定，一般面向門的正中位置是會議中主席座，這個位置應該是距離門最遠的位置。在這個位置緊靠的兩邊是高階的管理方面人員或者助理的位置，可以方便幫助分發資料以及完成主席交辦的事項。
2、如果會議桌不是正對門，則依據室內主背景牆的位置來設定座次，一般正好背對的背景牆的位置是主席位，其他座次安排同上。
二、大型會議中的座次安排。
1、一般會議公司對大型的會議中座次安排會有主席臺，主持人座位以及發言席這三方面的安排。
2、主席團的座位安排應該遵循前排重要性比後排高，**重要性比兩側高，右側重要性比左側高的原則來進行。
3、會議主持人一般為會議的主席，其座位可以安排在前排的正**，可以安排在前排的兩側，也可以按照其職務身份來安排。但是不能讓其坐在後排的位置。
4、發言席主要就坐的是會在會議中進行發言的人，而一般發言是要離開原座的，因此一般會將發言席設定在主席臺的正面或者右邊的前方。
對於會議中的座次會議公司就是如上進行安排的，大家可以好好學一下，日常會議就都可以用得上。
27樓：藍眼睛的壞姑娘
國內國外的會議禮儀基本相同，不同的職位不同的座位，那麼最高領導的位置是老生常談的，必定是面向所有員工及觀察整個會議進行的主要位置，其次就是左膀右臂各分兩邊，這些每個人的觀點都是大致相同的，那麼對於一些普通的小職員我有自己的看法，我的看法是：每個公司都有不同的部門，開會的位置幾乎都是各個部門扎一堆，久而久之容易形成抱團，也會導致幾年下來同一個公司都不認識的情況或者不熟，我建議可以打亂入座，促進員工的感情發展，團隊的力量很重要，每位員工只有瞭解了自己的公司自己的同事對自己工作的定位準確，才能使公司越做越好，在會議進行中也不需要額外管理紀律或者擔心同一部門弱者不敢於發言的情況，以上為我的個人觀點哦。
28樓：匿名使用者
通常情況為：最大的領導坐中間。左為上。比如有7個人開會，格局為 7 5 3 1 2 4 6 。 一、主席臺必須排座次、放名籤，以便領導同志對號入座，避免上臺之後互相謙讓。
二、主席臺座次排列，應以主要負責人為中心，然後按職務一左一右排列（按照我國傳統以中心人的左方為上，若在臺下看，即為右方）。若主席臺上人員為雙數，將主要負責人定位後按職務一右一左排列。
三、幾個機關的領導人同時上主席臺，通常按機關排列次序排列。首先，各機關的主要負責人的排列順序是：區委書記、區長、人大常委會主任、政協主席；第二，按單位負責人排列順序，一般是區委常委、人大常委會副主任、副區長、政協副主席。
第三，靈活掌握，不生搬硬套。如對一些德高望重的老同志，也可適當往前排，而對一些較年輕的領導同志，可適當往後排。另外，對邀請的上級單位或兄弟單位的來賓，也不一定非得按職務高低來排，通常掌握的原則是：
上級單位或同級單位的來賓，其實際職務略低於主人一方領導的，可安排在主席臺適當位置就座。這樣，既體現出對客人的尊重，又使主客都感到較為得體。
29樓：匿名使用者
這個發言的儘量在大家都能看到的地方吧。
1環繞式的座位安排。
在會場中不設立主席臺，把座椅、沙發、茶几擺放在會場的四周，不明確座次的具體尊卑，聽任與會者在入場後自由就坐。這樣的座次安排，比較人性化，沒有明顯的地位區分，大家也能夠暢所欲言、不致過分拘謹。這與茶話會的主題最相符，也最流行，但不適合一些主題嚴謹的會議。
2散座式的座位安排。
散座式安排，大多適合在戶外舉行的聯歡會或是聯誼會，座椅、沙發自由地安放組合，甚至可由與會者根據個人要求而隨意安置，這樣就容易創造出一種寬鬆、愜意的社交環境。這是一種體貼的安排，適合私下的溝通和交流，當然，這種座位安排方式也只是適合主題輕鬆的會議。
3圓桌式的座位安排。
在會場上擺放有一張圓桌，請與會者在周圍自由就坐。在圓桌會議中，可以不用拘泥諸多的禮節，主要記住以門作為基準點，靠裡面的位置是主座就可以了。面門為上、以裡為尊，這就是圓桌式座位安排的基本原則。
4方桌式座位安排。
在方桌會議中，特別要注意座次的安排。如果只有一位領導，那麼他一般坐在長方形桌子的短邊，或者是比較靠裡的位置。以會議室的門為基準點，在裡側是主賓的位置。
如果是由主客雙方來參加的會議，一般分兩側來就坐，主人坐在會議桌的右邊，而客人坐在會議桌的左邊。
5主席臺式座位安排。
在會場上，主持人、主人和主賓被有意識地安排在一起就坐，這個在安排座位時有明確的規則。主席臺必須排座次、放座次牌，以便領導同志對號入座，避免上臺之後互相謙讓。
30樓：匿名使用者
既然是工作會議，建議隨意坐，開會內容和效率才是關鍵的。
31樓：老天爺會飛
工作會議的時候怎樣安排座位應該是領導，大領導坐正主席臺正中間，然後左右分小領導。
32樓：匿名使用者
工作會議安排座位，首先是按照在公司的職位安排，其次是工作會議中有需要作報告的員工也要特別安排，還有不同部門的人也儘量安排在一起。
33樓：波泰平
工作會議中，要安排領導的座位是很有講究的。最大的領導應該做當中。旁邊分別為第二第三第四第五的領導。
34樓：河南的
工作會議中，座位怎麼安排。
要根據會場的部局來安排。
領導主位，依職位高低排。
職位高離領導位置近。
左右對稱。必要時可以徵求一下領導的意見。
就給我一個採納。
35樓：藍雪氏
如果工作會議是長條桌，則參加會議的最高領導在靠近投影儀一端的短的位置，最高領導的右邊長邊是第。
二、左邊是第三，以此類推。
如果需要秘書，在桌子的後面再放一張小桌。
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