1樓:知識小能手
大學生的本科學校對就業的影響是比較大的,到了畢業季就會有全國比較知名的公司進入雙一流院校進行招聘,公司在招聘人員的時候也會講究門當戶對,既然自己的公司名聲比較大,那麼在招聘的時候肯定是要去招收一些優秀人才的,他們會考慮學生的成績,瞭解學生的能力,每乙個公司都想精益求精找到人才。<>
一、學校和公司講究門當戶對。
到了畢業季的時候,應屆畢業生和往屆畢業生都會衝到春招現場,他們都是為了能夠找到乙份合適的工作,但是不同的學校,那些進駐的企業也是不一樣的。國內一些比較知名的上市公司或者是一些私企的能力都比較強,那麼自然而然就會進入一些名牌院校招收學生,因為這些學生的能力比較出眾,無論他們在大學4年的學習成績如何,但是在高考的時候就已經分出優質的學生和層次一般的學生,他們的目標就是那些高層次的學生,所以他們這些公司根本不會輕易去雙非院校招聘。<>
二、優勝劣淘是市場規律。
這些公司的招聘官進入學校之後會大量地收集學生的簡歷,他們會通過各種各樣的宣傳來吸引學生的注意力,但是當他們在篩選簡歷時,就會發現一切不過是表面功夫,收簡歷的時候有多歡快,在扔簡歷的時候就有多麼的果斷。他們只會看一些對自己公司有價值的簡歷,甚至為了招收到那些比較優秀的人才,而選擇出高薪資。物競天擇,適者生存,優勝劣汰也都是社會的市場規律。
三、結束語。
雖然有些公司看重的是大學生的能力,但是沒有學歷這塊敲門磚,他們又怎麼可能會繼續考驗學生的能力,所以高中生們還是要好好學習,爭取考到好的學校,不一定能夠改變自己的一生,但是也對自己的人生有很大的幫助。
2樓:抹茶星冰樂
要本科學歷對就業的影響,首先要本科學歷的重要性。就考研而言——有了本科學歷,不需要學位證。
就可以直接報考全國統招研究生,而作為專科生只能在專科畢業滿兩年之後才能夠去報考研究生。
而就學校而言,很多大學對專科生考研設定的門檻都很高,要求其發表**、加試專業課、英語達到一定水平等,這在很大程度上又加大了專科生的求學之路。
另外,獲得碩士學位的前提是擁有學士學位,也就是說,專科畢業生是沒有辦法考碩士的。
由此推之就業,求學尚且如此,專科生就業的困難程度比起就業有過之而無不及。考研雖是對專科生提高了難度,至少還可以在力所能及的範圍內達到。而求職就業則殘酷的多——大型企業以及許多機構在招聘時黑紙白字註明「招收本科及以上的學生」,甚至像一些有名的醫院與國家機關只招收研究生及以上學歷的應屆畢業生。
考研時還有選擇的機會,而在就業之路上,連被選擇的機會都沒有;若是進入了工作單位,許多單位提拔幹部、選擇領導時基本條件也會更傾向於本科生,而作為專科生,即使完全有能力勝任但很多時候卻沒有競選資格。並且不少單位如學校或者法院,要求專科生在規定年限內獲得本科及以上學歷,不然則會在人事改革中直接下崗或被辭退。現在的各類職稱評定基本都是與學歷掛鉤的,許多單位的高層領導都是由高學歷的人的擔當。
另外學科優勢上,像是重點的大學。
都是有教育支援,綜合實力還有學科優勢也是非常強,一般來說這樣強勁的高校無論是從教學、科研還是生源上都是相對優質的。環境也讓人才市場。
更加認可名校生,作為學校的領頭羊,畢業生們也都屬於領軍人物,因此在行業的地位發展也會更高一些。雖然現在「唯學歷」不被倡導,但是本質上還是畢業於名牌高校的競爭力更強一些,找份理想的工作自然不會太難。毫不誇張的說,有學歷路不一定走得通,但學歷低,路上一定滿是荊棘。
3樓:生活達人徐胖妞
對就業的影響是非常大的,如果本科學校的吸引力比較低的話,讓人們不瞭解這所學校,在就業的時候就有可能會被刷下去,但是如果乙個好的本科學校在就業的時候就會被錄取。
4樓:原亮天歸配度
對就業的影響是非常大的,因為如果自己上了乙個好的本科學校就能夠提公升乙個人的吸引力,在就業的時候,因為學校的吸引力就會被破格錄取。
5樓:如夢的情感
大學生的本科學校的影響大到超出想象。很多單位在面試的時候都會問面試者是哪個學校畢業的。
6樓:網友
學校對就業的影響還是很大的。
影響大學生就業的因素有哪些?
7樓:未未學姐
影響大學生就業的因素主要有兩個方面,乙個是大學生個人方面,另乙個是社會方面。在大學生個人方面,大學生的學歷、實習經歷、自身技能、薪資預期、工作對口、人脈關係等都會影響大學生的就業。其次,工作的性質、距離家的遠近也會影響大學生的就業選擇。
在社會方面,大學生數量增加,相對而言,就業崗位不足;社會企業崗位要求高,與現實不相符;高校專業設定脫離常軌,比如某些高校對某些小眾專業錄取人數過多;在社會政策上,國家對大學生權益的保護不足,近年來甚至流行出「社畜」一詞來形容大學生,以極低的工資壓榨大學生勞動力。
8樓:拐崽崽
個人覺得影響大學生就業的因素有以下幾個方面:
1.就業觀念是影響大學生就業最重要的因素。大學生自身必須轉變就業觀念,適當降低期望值。就目前情況看,並不是沒有足夠的崗位供大學生選擇,而是大學生對就業崗位的期望值過高,不甘心屈就於某些工作崗位。
2.自身素質欠缺,不明確相關的就業知識。不少學生對當前的就業形勢、就業政策、求職途徑、應聘技巧、勞動用工制度、本專業的擇崗定位優勢等等都不甚瞭解,難以確定就業方向和崗位。
3.高校部分專業設定的不合理。目前,一些高校的專業設定與社會需求向脫節。社會急需的專業畢業生少,而有的行業畢業生又供過於求,造成部分崗位欠缺。
4.等級證書的限制。計算機等級證、英語(四)六級證,也成了某些畢業生就業的一大障礙。在就業中有一些學習成績很好而且有一定動手能力的學生,只因缺少乙個英語六級證書,就被用人單位拒之門外。
5.考研與就業的矛盾。隨著報考研究生人數的日益增加,不少畢業生在主觀和客觀兩方面陷入考研與就業相互矛盾的兩難境地。部分學生在考研和就業之間猶豫不決,既怕不考研找工作難,又怕考研耽誤找工作。
而兩者兼顧也給畢業生本人和用人單位帶來不便:年底是考研複習最緊張的時候,但各種雙選會也接連不斷,「一心二用」往往兩邊都做不好。
6.企業對於性別的歧視。對此,社會各界雖已呼籲多年,但「只限男生」、「不招女生」這樣的字眼在各類招聘會上仍屢見不鮮。
請問大學生就業難對我國社會有什麼影響?
9樓:貓耳
大學生就業困難指定不會對整體社會產生巨大的影響,因為社會經過這麼缺態多年的發展早已沒有那麼脆弱,不會因為伏純源大學生褲褲就業難就失去了方寸。
大學生就業難對你有什麼影響?
10樓:我是漸近線
大學生就業一直是備受關注的民生話題。眼下,絕大多數高校畢業生已畢業離校,找到工作的學生開始嶄新的職場生活,沒有落實工作單位的學生還在求職路上繼續拼搏。從學校到社會,從「紙上談兵」的職業規劃,到現實中的全是垃圾。
進入大四,身邊很多同學開始談論就業話題。我對此有些「不屑」,哥對自己的實力和前程都很自信。哥的就業目標是做一名「有理想」的**工作者,躊躇滿志的自己定下目標:
非地市級以上的**和單位不去。「當時我的想法是,自己總能在省會城市立足;退一步說,就算不能留在省會的**,去一家規模較大的雜誌社也沒問題。」「現在我才明白,現實遠不是理想中的那樣,我高估了自己的實力。
春節前,部分用人單位開始進校園招聘,別的同學都忙著製作簡歷,向用人單位推銷自己,我卻悠閒地在圖書館複習考研,考研也是吊兒郎當的。我有自己的想法:**一般在春節後才招聘,憑自己的本事,就業不是難題。
轉眼到了3月份,用人單位的需求達到最高峰,是時候行動起來。之後向幾家中意的**、雜誌社投出簡歷,也參加了一些筆試、面試,一切卻好像石沉大海,全部都是等待通知。
經歷過幾次打擊後,本人開始「懷疑」自己,也變得有些慌張。「那時我才猛然意識到,自己的職業規劃不一定合理。」我開始「退而求其次」,決定放棄做一名**人的夢想。
當時正值校園招聘的高峰期,也確實有不少機會,有一家中外合資企業打算找我當文員,但考慮到可能有更好的工作,我猶猶豫豫間就放棄了。「就像俗話說的高不成低不就,出現機會時,總有些不甘心,以為還會有更好的工作,結果是好工作從身邊溜走。「
畢業的日子越來越近,給我的壓力越來越大,最後不得不改變了想法,打算找個單位先幹著。但這時用人單位大規模的招聘計劃已經過去,招聘要求也越來越高,不是要求有工作經驗就是要求研究生學歷,以致找工作越來越難。「那段日子真的很焦慮,看著身邊的同學乙個個與用人單位簽約,心裡很後悔。
我甚至做了最壞的打算:再找不到工作的話,就去送外賣吧,送外賣好像也可以月入過萬,哈哈哈哈。
影響肯定是有影響啊,就業環境越來越不好,企業生存環境也越來越差,越來越多的企業選擇穩定保守的發展策略,先今活下去才是大家首先考慮的問題。
大學生就業難和大學生自身有關嗎?
11樓:標準
大學生就業難的因素是很多的。比如:大學的擴招,大學裡面的教材陳舊,與大學生的自身綜合素質差,高不成低不賣敗就的中枝顫思搭攜想,也有關係。
12樓:徜徉於
大學生就業難的原因有:
1、大多數大學沒有進行職業生涯規劃豎世運;
2、有文憑沒水平、有學歷沒能力的大學生走上了社會;
3、大學生能力水平低下,特別是實踐動手能力不強;
4、大學畢業生就業心態不好是造成就業難的另一方面,浮躁、急功近利的就業心態;5、近年來研究生返此與本科生同時進入市場競爭,碩士生找工作成功率也開始下降,就業難也已經凸顯;6、大學生所學知識失去了時效性或不能在企業中轉化;
7、當代大余梁學生在就業期間既缺少社會、校方的指導服務,更缺乏對就業、擇業的自身研討;
13樓:江西萬通汽車培訓學院
就業難是綜合呈現出的結果,既跟環境有關,也跟個人有關。
14樓:滄浪亭人
有關,但與大的週期也有關係。
學土木工程的大學生本科與專科的就業區別
出來做設計要看你本人學的怎麼樣,也就是說你的天賦怎麼樣,還可以說是你的關係怎麼樣,設計院不是那麼好進的,我說的是一般的情況,還有除非你是緊缺人才,專科學的確實不如本科的多,這沒什麼好爭論的,但是用到的東西就不一樣了,如果是施工的話可能兩者的差距都沒那麼多,以後的發展其實還是本科厲害,這就要求專科到了...
大學生就業越來越難,到底是誰的責任?為什麼大學生能力越來越差?
主要是學校只關注傳授知識,對於實際找工作的能力傳授很少。年代不同,許多大學生一直沒有機會接觸社會,一直在學校學習知識,缺乏實踐。是學生自己的責任,因為現在的大學生很多都沒有擔當。能力越來越差,是因為現在的學校教育出了問題。如何看待當前大學生就業難的問題 大學生就業難的原因 定位不清,目標不明。大量的...
中國的本科生有多少,全國到底有多少大學生
2020年擴招後,中國本科大學新生一共有多少人?2020年擴招後,中國本科大學新生一共有多少人,今年高考報名人數達到了1071萬人,較去年增長了40萬,光復讀生就達到了187萬,人數可是相當之多的。目前來說,隨著時間一點點流逝,2020高考已經結束。據統計今年參加高考的學生共計1071萬人,是有史以...