1樓：不夜天
cio的英文全稱是chiefinformationofficer，它的中文意思是資訊長或資訊主管。這種職務在國外某些公司企業中是一種與公司中其他的最高層管理人，如首席行政官（ceo）、首席財務官（cfo），這一類職務相對應，而權力比ceo小的職務。有些國家（如美國）的**機構內或非商業性機構也設有這種職務。
在西方工商企業界眼中，cio是一種新型的資訊管理者。他（她）們不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副經理地位的重要**。
首次提出cio概念的不是資訊界，而是工商企業界。2023年，美國波士頓第一國民銀行經理williamr．synnott和坎布里奇研究與規劃公司經理williamh．grube二人在一部著作《資訊資源管理：80年代的機會和戰略》中首先給cio下了一個明確的定義：
「cio是負責制定公司的資訊政策、標準、程式的方法，並對全公司的資訊資源進行管理和控制的高階行政管理人員。」
2樓：匿名使用者
cio(chief information
officer的縮寫）又稱為資訊長、資訊長、資訊主管、資訊總監，負責對企業內部資訊系統和資訊資源規劃和整合，不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副經理地位的重要**。
這個職位設定的原因：
一個企業的運營過程，不論其身處哪個行業，其實都是一個資訊不斷產生、傳遞、分析到最後刪除的過程。對資訊進行很好的管理，事實上也就是對企業的運營有一個很好的管理。
中國有句老話叫「知己知彼，百戰不殆」，說的就是資訊的重要性。你不知道的，我知道；你知道的，我比你知道得多，知道得快，這樣就能贏得勝利。對企業而
言，通過及時產生各種運營資料，及時傳遞到合適的人，對各種海量資料進行及時、準確的分析，並確保資料的安全和完整，一家企業就能建立起競爭優勢。
企業的運營過程，其實就是資訊的流轉過程；企業設立cio，目的是對資訊進行很好的管理；對資訊進行很好的管理，目的是為了建立競爭優勢，幫助業務成功。
在這個邏輯下，cio的成功標準其實非常明確：是否幫助企業建立了競爭優勢，幫助業務獲得了成功。而所謂it與業務融合的問題，根本就不應該存在，因為
cio本來就是為業務而設立的。
至於作用：
資訊長在企業中的作用是與企業資訊化的程度緊密相關的。毫無疑問，資訊長將是一個可以用資訊科技提升企業競爭力的重要角色。
剛舉行的網際網路大會，也把這個職業看做是一個發展的職位，中國現在不是所有企業都有這個發展模式，不過已經有了不少實力雄厚的企業，開始看重這種管理模式，相信不久以後，這個職業就會迎來更加光明的未來！
3樓：匿名使用者
cio(chief information officer)既資訊主管或資訊科技經理.是系統經營管理進入erp階段,專門負責新型資訊管理的人員
cio是什麼職位？
4樓：匿名使用者
cio英文全稱是chief information officer。中文意思是資訊長或資訊主管。cio視為企業資訊化的推動者，因為cio是企業決策圈的角色，有義務對企業的長期發展負責，通過組織起一支專業隊伍來完成其使命。
其職責是負責管理企業的資訊。範圍包括已有的和潛在的運營資料、各種運營檔案資訊。而管理這些資訊，應該是指管理資訊的整個生命週期，從其產生、傳遞、分析、儲存到最後刪除。
而資訊科技或資訊系統，只是用來管理整個資訊生命週期的一個工具。所以，cio的工作點，應該是如何管理資訊，而不是管理資訊科技或資訊系統。
拓展資料：
cio的作用
1.服務提供者
以cio為代表的資訊部門，仍然承擔著為企業內部各部門提供服務的責任。例如傳統的文件服務，搭建網路平臺，開發資訊系統，提供硬體維修服務，安裝相關軟體，處理有關資料等。
2.業務使能者
cio站在比較客觀公正的角度，觀察業務部門的工作流程，能夠診斷各務部門的弊病，診斷出瓶頸所在。cio藉助現代資訊科技，優化流程，如cad， cam， pdm對製造業的貢獻，很好地說明了cio確實能夠增強業務部門的能力，起到了業務使能者的作用。
3.變革的**人
cio的工作處在傳統管理與現代管理的交匯點上，是企業矛盾的集中點。無論是流程的優化，部門級功能的優化，還是企業全域性的改進與完善，cio是傳統管理方式、方法與現代管理理念的鬥爭點。
4.戰略思想家
觀察cio的**，儘管相當多的cio來自資訊行業或者說以資訊作為自己的專業背景，但己有近一半的cio是來自企業的諸如施工經理以及服務、生產製造或者是市場營銷的領導。
5.公司執行官
作為戰略思想家的cio，變成企業決策層的導師與顧問時，能夠在戰略層面為企業產品或服務開發以及市場營銷起著積極作用，利用現代資訊科技為商業帶來機遇時，cio就成為企業ceo或者coo的最佳人選，因為cio具備企業全域性的觀點。
5樓：夏天肥魚
cio意思是資訊長，是一種新型的資訊管理者。他們不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副經理地位的重要**。
這種職務在國外某些公司企業中是一種與公司中其他的最高層管理人，如首席執政官（ceo）、首席財務官（cfo），這一類職務相對應，而權力比ceo小的職務。有些國家（如美國）的**機構內或非商業性機構也設有這種職務。
cio視為企業資訊化的推動者，首先因為cio是進入企業決策圈的角色，有義務對企業的長期發展負責，通過組織起一支專業隊伍來完成其使命，而整合外部資源也是其中之一。
6樓：隋理位成雙
cio的英文全稱是chiefinformationofficer，它的中文意思是資訊長或資訊主管。這種職務在國外某些公司企業中是一種與公司中其他的最高層管理人，如首席行政官（ceo）、首席財務官（cfo），這一類職務相對應，而權力比ceo小的職務。有些國家（如美國）的**機構內或非商業性機構也設有這種職務。
在西方工商企業界眼中，cio是一種新型的資訊管理者。他（她）們不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副經理地位的重要**。首次提出cio概念的不是資訊界，而是工商企業界。
2023年，美國波士頓第一國民銀行經理williamr．synnott和坎布里奇研究與規劃公司經理williamh．grube二人在一部著作《資訊資源管理：80年代的機會和戰略》中首先給cio下了一個明確的定義：「cio是負責制定公司的資訊政策、標準、程式的方法，並對全公司的資訊資源進行管理和控制的高階行政管理人員。
」首先我們明確幾個職位的簡稱：ceo——執行長（chief
executive
officer）高科技公司中的最高管理職位，相當於廠長、總經理。
cto——技術長（chief
technology
officer），相當於總工程師。
cio——資訊長（chief
information
officer），主管對內、對外資訊的蒐集與整理工作。
cgo——首席溝通官（chief
government
officer），主要負責與**機構間的交流與溝通。
coo——營運長（chief
operating
officer），相當於業務經理。
cfo——首席財務官（chief
finance
officer），相當於財務經理。 首次提出cio概念的不是資訊界，而是工商企業界。在西方工商企業界眼中，cio是一種新型的資訊管理者。
他（她）們不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副經理地位的重要**。
2023年，美國波士頓第一國民銀行經理williamr．synnott和坎布里奇研究與規劃公司經理williamh．grube二人在一部著作《資訊資源管理：80年代的機會和戰略》中首先給cio下了一個明確的定義：「cio是負責制定公司的資訊政策、標準、程式的方法，並對全公司的資訊資源進行管理和控制的高階行政管理人員。」
7樓：匿名使用者
cio的中文意思是資訊長或資訊主管。 資訊長形象這種職務在國外某些公司企業中是一種與公司中其他的最高層管理人，如首席執政官（ceo）、首席財務官（cfo），這一類職務相對應，而權力比ceo小的職務。有些國家（如美國）的**機構內或非商業性機構也設有這種職務。
cio 書籍首次提出cio概念的不是資訊界，而是工商企業界。2023年，美國波士頓第一國民銀行經理williamr．synnott和坎布里奇研究與規劃公司經理williamh．grube二人在一部著作《資訊資源管理：80年代的機會和戰略》中首先給cio下了一個明確的定義：
「cio是負責制定公司的資訊政策、標準、程式的方法，並對全公司的資訊資源進行管理和控制的高階行政管理人員。」 cio 典禮自從cxo的職務制度引入中國以來，大多數cxo都找到了在中國的對應職務，唯獨cio例外。一個很重要的原因是因為中國的企業內從來就沒有類似的職能。
隨著企業資訊化的逐步推進，很多企業開始設定cio或者類似的職務，而這類職務的職責，似乎就想當然地變成了資訊化。也正是因為資訊化與資訊科技的天然聯絡，cio在很多人眼中就變成了負責資訊科技和企業資訊系統的人，或簡單地說，就是管技術的人。
其實在中國很多的企業，說白了就是網管~，在圖書館就是個管理員~
8樓：【深※藍
cio(chief information officer)資訊長：是一種新型的資訊管理者，他們不同於一般的資訊科技部門或資訊中心的負責人，而是已經進入公司最高決策層，相當於副總裁或副總經理地位的重要**。
9樓：快樂肉嘟嘟
中文意思是資訊長或資訊主管，是負責一個公司資訊科技和系統所有領域的高階**。他們通過指導對資訊科技的利用來支援公司的目標。他們具備技術和業務過程兩方面的知識，具有多功能的概念，常常是將組織的技術調配戰略與業務戰略緊密結合在一起的最佳人選。
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