1樓：匿名使用者
這還用說肯定不公平，你是屬於公司的股東，公司盈利你本來就該得這30%的利潤，如果合同到期了，固定資產投入最後算了這就，你也應該的30%，至於責任方面30%那也是應該承受的，後續問題到時候你可以將你兩共同投入的資金按比例來均分，都是一樣的
2樓：匿名使用者
這樣不合理的，你出錢你只能算是一個小股東，不參加管理，如果公司出現虧盈 你不應該負責那麼多的責任，只負責你佔的股份
3樓：都是法國號
你們辦營業執照的時候有公司章程啊，明細了出資比例的啊，公司責任也按比例擔責的，如果你沒有在公司章程裡體現的話，屬於注資行為，你如果與合夥人有明確的合同責任按明細擔責，至於後續你可以按合同的內容旅行就好，不要在追加投資，但要積極配合公司的業務開展就好
關於合作開公司問題，兩人合夥，啟動資金約30萬，甲出20萬以後都不管，乙出10萬以後負責經營 10
4樓：甭得意
30萬總股本，甲出20萬佔66.66%，乙出10佔33.34%這是最合理的股份分配，作為實際的經營管理者，乙可以另外支取一份管理者得薪酬。這是最公平合理的方案。
當然如果你們之間可以協商，那麼可以讓甲方轉讓6.66%的股份給乙方，這樣利潤分配既顯大度有利於分配。
如果乙方想更多的索取股份就有些不合適了。
5樓：府高興
是分給乙，因為是乙負責經營的
我和朋友兩個人合夥做生意 一人出10萬 什麼都是他在管理 會出現資金問題嗎
6樓：加
合夥的生意難做事不錯，兩個人在一起合夥做生意彼此之間不要太計較了，本來嘛合夥的生意不是那麼的好做，合夥做生意你不久是怕錢的事情嗎，其實只要錢沒有太大的出入就可以了！兩個人之間不要計較的 那麼清楚，有時候合夥的 生意就要睜隻眼閉隻眼的 過去，只要別做出太出格的事情就好了，這樣才能一起做的好，做的時間長 ！
7樓：匿名使用者
你什麼都不管，他負責管理，他多拿一份是理所當然的事情，一定要先講好，你們的分紅比例。比如，他分一部分管理費後你們再平分剩下的錢，或者他固定領取多少管理費，你們再平分都行。一本支付比例在20%左右。
當然，具體的你們自己定。 開工資就按請人的工資給就行了。
8樓：加
親兄弟明算賬，不論什麼關係，賬目一定要清楚，以免不必要的爭吵。
一定要請人做賬，而且每月報表要體現出來收益。每天的流水賬也是一定要做的，公私必需分清
9樓：匿名使用者
我個人觀點，和朋友合夥做生意，事前講清楚，權利與義務。
向您這樣朋友去管理，自己不參與只是投資，還是有風險。我有一個朋友向我訴苦說自己和朋友合夥開公司，朋友管理，自己投資，朋友告訴他一直在虧損，讓他不停的投錢，後來發現賬務有問題。
與人合夥做生意，每人出資20萬，一方只出資不出力，另一方出資又出力股份如何分配？？
10樓：繆傑爾
假設你們三人為a、b、c（a出20萬，b出力，c既出力又出資）
首先必須明確你們三個人中，b、c同時具備員工、股東兩個身份，即b、c在享受股東分紅、股份待遇的同時，應當參照市場**領取合理的工資。
然後在這個前提下，首先明確b、c的工資水平；
然後根據出資力度、出力技術含量等因素再來確定股份比例，至於這**份比例具體怎麼安排，你們三人達成一致即可，外人不明瞭情況，很難給出建議。
但是有一點需要說明的，公司在成立時確定的股份比例，在未來是可以變動的，打個比方:
1，你們可以先暫定公司總股本為50w股，每股價值1元，則a佔據20萬股，假設b出力有技術佔10萬股，c出力又出15萬可佔20萬股；
2，一年結束，根據對公司的貢獻力度，三人可開會決定對公司進行增資擴股，由於b貢獻大股份又小，可以定向向b增發股份10萬股，這個10萬股可採取贈送或者出10萬元購買的方式入股。
3，甚至你們可以向公司僱傭的其他員工贈送股份，來增加其對企業的忠誠度，比如某員工d是個打工仔，積極肯幹，可贈送10000股作為其股份。
4，最終，假設1年後按照2、3條的辦法（b向公司注資10萬獲得10萬股、向d贈送1萬股），公司總股本就會發生變化，總股本將增加為61萬股，其中a持20萬股、b持20萬股、c持20萬股、d持1萬股；
5，所有涉及股權變動的決議，因由所有股東投票批准後方可執行，股權越大，票數越多。比如甲手持20萬票。亦可規定同意的股權總數超過百分之多少，才可以實施。
6，如果有人想中途退出，可以通過兩個辦法進行操作
6.1 公司出資回購其持有的股權，然後直接登出這部分股權；
6.2 在開會批准的前提下，允許其他股東私人出自受讓其持有的股份。
其中6.1的意思是拿公司賬面的資金，按照股東會議批准的**，直接由公司購買這部分股權，公司回購後，這部分股權即消滅。
比如a一年後要退出，公司開會決定按照1.2元/股的**，向其支付24w元購回a的20w股，然後直接登出，則公司總股本降為30萬股，其中b持10萬股、c持20萬股。
*****
最終一定要記得，為公司幹活的股東必須按照市場**領取薪水，工資不可太高、也不可太低，這個是規矩。一定要做到工資和股權分離。
11樓：勝藍諮詢
合夥開公司，出資和出力的分贓不均，打架怎麼辦，舉個例子，a出一大部分資金，但不出力，b出小部分資金，但全職無休，這種情況怎麼分配股權結構？技巧是，把表決權和分紅權進行分離設計，a少一點表決，多拿點分紅，b多一點表決，少拿點分紅，這樣做的好處是，保證a投資不吃虧，b出力說了算。
哪位小老闆有資金，我出專案出力合夥做合法生意，預計投入10萬，年收入20萬左右，
12樓：神兔俠
已經飽和的行業最好別考慮，比如餐飲類，服裝、箱包類這種傳統行業，開店的人很多，市場無限飽和。現在的消費主體集中於80後90後的年輕群體，而這一群體現在都開始有第一個寶寶，再加上國家現在開放二胎政策，越來越多的兒童產業映入我們眼前，選擇專案行業要符合年輕人的需求。但是你做傳統兒童行業，需要考慮開店成本，運營管理費用，勢單力薄很難與周邊競爭，服飾箱包等傳統實體行業很難做大做好。
很多年輕人都想用小資本開啟創業的道路，這在傳統行業是不可能的，面對激烈的競爭沒有大量資金做後盾很難站穩腳步，而中國公益安全預警平臺是新興行業，競爭壓力小，投入少，小資本就可以運做。
和合夥人開公司，他出資50萬，我出資10萬，我管理包技術，股權要怎麼分配合適？
13樓：和企共贏財稅平臺
個人合夥 第三十條 個人合夥是指兩個以上公民按照協議，各自提供資金、實物、技術等，合夥經營、共同勞動。 第三十一條 合夥人應當對出資數額、盈餘分配、債務承擔、入夥、退夥、合夥終止等事項，訂立書面協議。 第三十二條 合夥人投入的財產，由合夥人統一管理和使用。
合夥經營積累的財產，歸合夥人共有。 第三十三條 個人合夥可以起字號，依法經核准登記，在核準登記的經營範圍內從事經營。 第三十四條 個人合夥的經營活動，由合夥人共同決定，合夥人有執行和監督的權利。
合夥人可以推舉負責人。合夥負責人和其他人員的經營活動，由全體合夥人承擔民事責任。 第三十五條 合夥的債務，由合夥人按照出資比例或者協議的約定，以各自的財產承擔清償責任。
合夥人對合夥的債務承擔連帶責任，法律另有規定的除外。償還合夥債務超過自己應當承擔數額的合夥人，有權向其他合夥人追償。
14樓：y先生聊海外
回答你好，如果技術權重在公司比較高，可以做動態股權設計，下面為您分析。
一共出資60萬，他在出資中佔比83.3%，您佔16.7%。
由您來運營管理公司，預期公司前兩年盈利50萬，這時可以拿20%的2年管理期權，2年後這20%可以轉為您的股權，這麼設計是為了平衡多出資方的心理（合夥就需要平衡設計），但是前2年您依舊享受這20%期權的分紅權，您佔36.7%，他佔63.3%，屬於同股不同酬。
如果未來2年公司盈利做到200萬，您可以設定股權結構分配為您51%，他49%。如果做到年入500萬時，您佔67%，他佔33%。這樣能更好的平衡雙方利益，您勞苦功高賺錢，多勞多得，他在坐享其成自己的投資眼光和收益。
本人和另外兩個朋友合夥開公司，我出技術，他們出資金，我擔心以後公司的市場開啟，他們盜用我的技術另外
15樓：匿名使用者
首先你要知道，嚴格意義上的「技術出資」是要把「你的」技術轉讓給公司的，公司成為權利人。而且你要注意不是什麼技術都能轉讓，我國公司法只允許註冊成專利的技術做出資，一般的know-how（商業祕密、祖傳祕方等）是沒法做出資的。
如果你是專利權人的話，任何人未經你的授權擅自盜用均是侵犯了你的權利；當你以技術（專利）出資後，它就成了公司的財產，任何人（包括你自己！）未經公司許可擅自使用技術均是侵犯了公司的專利權。
話說回來，如果（1）你的「技術」不是可用於出資的技術；或（2）你從來也沒想把技術轉手讓出去，那很可能你需要以其他的財產出資（比如貨幣等，自己查公司法有哪些財產或權利可以出資吧），同時把你的「技術」許可給公司使用。在這種情況下，你除了需要與公司籤許可協議以外，還應當與公司籤保密協議，同時可以要求公司的控股股東籤保密協議（但是請注意，由於合同的相對性原理，公司的股東不是權利義務的一方，所以可能無法和所有股東簽署協議，甚至可能和股東簽署的保密協議無法受到法院的支援）。
所以這樣看來，你的當務之急是：先把你的「技術」申請註冊專利（如果你還沒有這麼做的話）。如果註冊了專利，你可以選擇（1）以專利技術出資（不過不是所有地方的工商局都接受哦！
），把專利轉讓給公司，從此專利與你無關，但你可以獲得一次性轉讓收益；或（2）把專利留在自己手裡，許可給公司使用，收取許可費用。
16樓：謹思合同專業律師
建議簽訂協議，明確約定維護自己合法權益。
17樓：勁鬆律師工作站
去找律師起草合夥協議，付費專案。
18樓：匿名使用者
做好的方法就是找個律師，可以解決你的後顧之憂
有一個老闆要我跟他合作開一個公司，他出資金，我只用出技術。求一份合夥協議！如果真有用還會加分
19樓：其名真麻煩
首先你們要弄清楚是要「合夥」，還是股份公司。
如果是合夥，首先你要先去評估你的技術能夠折價多少錢，然後再根據折價所得佔總出資的比例確定你所享有的份額。對外來說，你們是一體的，對內來說，對於合夥的分配屬於按份的共有。
合夥協議另面不能規定「公司運營過程中的債務責任由他一個人承擔」，即使是有這樣的規定，也只是對你們兩個有約束力，對外人來說，債務的承擔你們兩個是連帶的，也就是說都得承擔債務！
你可以不參與合夥（沒登記的叫做個人合夥，經過工商登記的叫做合夥企業，但不是公司）的管理，但是你有權根據你的出自份額分得合夥的利潤，也要相應承擔債務。
你所說的這樣一個合夥協議，根據以上的我給你的建議，有些條款是不合法的，所以即使你們兩個人之間達成協議，有些條款也不生效。
另外，合夥協議沒有什麼固定格式，就像籤合同一樣，書面或者口頭約定都可以。
20樓：忍靜思斷
這個問題有點複雜，你不出資金遲早是拿不到股份的，最好就是先把你的技術做一個資金評價，按資金比例入股，空手套白狼遲早會出事的，要麼就安心拿你的工資，
和朋友合夥開公司，朋友60，我，和朋友合夥開公司，朋友60 ，我40 ？
和朋友合夥開公司朋友如果是比較多的，所以他承擔的風險比較大一點兒，但是如果說盈利比較多的話，他賺的也會多一點兒。我跟你說最好不要和朋友同時合夥開公司，因為就算賺錢了，你分錢也會分的不均勻，因為你們平時的用錢也是不透明的，如果虧錢的話，那你們分的更加不均勻了，所以還是不要和朋友合夥開公司 是的，你朋友...
和朋友做生意賣配件，他出15萬我出10萬，我是隻出錢的，他負
具體分紅辦法看你們，要雙方都同意，首先他的投入大，加上他乾的事比你多，按股份是 分，既然他乾的多一點你可以考慮他6.5，你3.5？投資個店共花15萬，朋友出5萬，我出10萬，由我經營，她只出錢，那我們怎麼分紅呢？可以約定分紅的比例，也可以按照出資比例分紅，一般建議按照出資比例分紅，省去很多麻煩，當然...
人合夥開餐飲，總共35萬，我出5萬塊錢，佔股份多少，假如月賺20000，我能分到多少
5 35佔14.3 20000 0.143等於分2860.毛利是總收入減去你的原材料的成本，純利是要從毛利中扣除掉人工工資，水電費，繳納的稅，設施 凳子椅子廚具 的折舊，還有裝修等全部費用 我是廚師的話我要30 我和兩個朋友合夥開店，一共投了35萬我出10萬他們一個5萬一個20萬，三個人都在店裡，這...