1樓：答疑解惑
首先，要處處替他人著想，切忌自我中心。要搞好同事關係，就要學會從其他的角度來考慮問題，善於作出適當的自我犧牲。 要做好一項工作，經常要與別人合作，在取得成績之後，要求共同分享，切忌處處表現自己，將大家的成果佔為己有。
提供給他人機會、幫助其實現生活目標，對於處理好人際關係是至關重要的。 替他人著想還表現在當他人遭到困難、挫折時，伸出援助之手，給予幫助。良好的人際關係往往是雙向互利的。
您給別人的種種關心和幫助，當您自己遇到困難的時候也會得到回報。 其次，要胸襟豁達、善於接受別人及自己。要不失時機的給別人以表揚。
但須注意的是要掌握分寸，不要一味誇張，從而使人產生一種虛偽的感覺，失去別人對您的信任。 再次，要掌握與同事交談的技巧。在與同事交談時，要注意傾聽他的講話，並給予適當的反饋。
聚神聆聽代表著理解和接受，是連線心靈的橋樑。在表達自己思想時，要講究含蓄、幽默、簡潔、生動。含蓄既表現了您的高雅和修養，同時也起到了避免分歧、說明觀點、不傷關係的作用，提意見、指出別人的錯誤，要注意場合，措詞要平和，以免傷人自尊心，產生反抗心理。
幽默是語言的調味品，它可使交談變得生動有趣。簡潔要求在與人談話時掌握該說的說，不該說的不說。與人談話時要有自我感情的投入，這樣才會以情動人。
此謂之生動。當然要掌握好表達自己的技巧，需要不斷的實踐，並不斷的增加自己的文化紊養，拓寬自己的視野。 最後，要抽時間和同事打成一片。
培養自己多方面的興趣，以愛好結交朋友，也是一種好辦法。另外，互相交流資訊、切磋自己的體會都可融洽人際關係。 搞好人際關係是一門藝術。
所有的人都需要不斷的學習和實踐、才能臻於嫻熟。希望您能根據自己的具體情況，作一個自我分析，從而衝破自我封閉的籬笆，虛懷若谷，去建立一個和諧的人際關係世上就是人和人之間的關係最難相處了看你要面對什麼樣的人了要是生意上的人，那就是要圓滑一些了要是生活中的好朋友，那必須要真誠人是最容易變的動物了我們都在慢慢的適應不要對別人太過計較，多去和別人說說話，聊下天，當然也是要選人的，道不同不相為謀，希望你可以和別人好好相處，我支援你啊！要加油啊
2樓：龍在天上的故事
只有患難的時候，才知道誰是真正的朋友，誰才能最信任
3樓：匿名使用者
你信任他多難，他信任你就有多難
人與人交往的基礎是什麼？信任。
也就是說 只有交往了 你知道他是什麼人了 才能得到你對他的信任 所以信任也是建在交往的基礎上的 它們是相互的作用。人與人的交往最基礎的就是建立在信任上，如果沒有信任的話，那你都不信任他還怎麼能和他成為朋友呢？老是抱有猜測和懷疑的心態去和別人打交道，這樣還怎麼成為朋友，怎麼與人交往！人與人交往的基礎應...
人與人之間為什麼沒有了信任，為什麼人與人之間幾乎沒有信任感了？
不是所有的問題都是不信任造成的，有些只是對方不太瞭解自己而以，首先自己要做到這一點，但現在社會就是這樣，人與人之間相互利用。被人利用是一件好事，那證明自己還有用不是？你也要學會去利用別人，這樣不久的將來你就會明白這些道理。他不信任你，你就做給他看，一直到他信任你為止！因為每個人都希望有一個可以讓自己...
人與人之間的信任是建立在什麼之上
堅定的友誼,真誠的交友。和諧的相處之間互相信任 是建立在個人的誠信上吧 誠信是一個道德範疇,是公民的第二個 身份證 是日常行為的誠實和正式交流的信用的合稱。即待人處事真誠 老實 講信譽,言必信 行必果,一言九鼎,一諾千金。建立在彼此沒有隱瞞和欺騙,也沒有那些所謂的善意的謊言 你好 其實不管bai是在...