工作時間突發疾病,醫藥費該由誰承擔

2023-01-18 16:50:33 字數 685 閱讀 5256

1樓:匿名使用者

可以進行工傷鑑定-向公司所在地勞動部門申請工傷鑑定。

如果是確定工傷,那麼由公司承擔。如果不是,就由自己承擔。

如果有綜合保險,保險會承擔一部分,(包括醫藥費)如果有商業保險,保險會承擔一部分,(包括醫藥費)

2樓:中顧法律網大狀

因工作原因引起的,由單位承擔,非工作原因,自行承擔。工作期間突發疾病48小時內死亡的,視為工傷,享受工傷待遇

3樓:國粹大師曉曉

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回答稍等

您好!工作原因引起的,由單位承擔,非工作原因,自行承擔。工作期間突發疾病48小時內死亡的,視為工傷,享受工傷待遇。

職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

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