1樓：菜籃子
1、外表服裝要整潔。
考研複試面試雖然和找工作面試不同，對服裝和外表沒有那麼嚴格的要求，但服裝基本的整潔和外表的稍加修飾還是很重要的。因為這體現了你作為一個考生對於考官的尊重和對複試的重視。男生不一定要西服筆挺，但是衣服的整潔是必須的，一身運動裝去面對某個學科的專家們肯定不合適，除非你是參加體育院校的複試。
女同學最好化點淡妝，穿著合體的半休閒或職業裝為宜。把自己打扮得精神一點不僅讓考官感覺舒適，也會提升自己的自信心。而邋遢的外表可能使考官對你的印象失分。
2、表現要自信。
在面試的過程中，問題要有自信，眼神不要遊離，坐姿或站姿要端正，眼睛直視考官也許會讓你緊張，但是你的目光和他們的鼻子平齊會一方面顯示出自己的謙虛，一方面也展示了自己的自信。談話時聲音要洪亮，但是語速不要太快，這樣能保證每個考官聽清楚你的。
3、不要不懂裝懂。
如果在面試中遇到了自己不清楚的問題，千萬不要想著矇混過關。要知道考官都是專家，自己不懂裝懂的不僅不能僥倖得分，考官甚至會因為這種態度對你的人品產生懷疑。有學校在面試中老師會特意提一兩個超出範圍的問題，一方面是考察考生知識的廣度，另一方面也是考察考生的人品。
在這種時候，「不知道」雖然不是個最好的答案，但是起碼比胡編亂造被人識破要好。
4、千萬不要遲到。
複試是考研，甚至自己人生中的一件大事。沒有任何理由能解釋自己的遲到。如果你對複試的地點不熟悉，最好事先去檢視一下，如果對交通情況沒有把握，那麼就提早出門。
遲到是件非常尷尬的事情，它是能讓考官在很短時間就對一個考生留下惡劣印象的捷徑。
5、不要貶低他人。
有的考研學科面試中可能會有集體面試和小組討論，在這個時候，即使小組中有人觀點錯誤或是很幼稚，也要尊重自己的對手，不要對對方顯示出蔑視或不屑。人們會懷疑一個喜歡貶低他人的人的學品和人品，自高自大的學生從來都不會得到老師的青睞。
2樓：帳號已登出
1. 舉止文明，謙虛有禮、言語得當。不管是研究生面試，還是求職面試，大學生要謹記舉止文明、謙虛有禮、言語得當，要注意儀容、儀表、儀態。
研究生面試不一定非要穿正裝，但衣服一定要乾淨整潔得體。進入面試教室之前要先敲門，得到考官的允許後在進入教室。
2. 問什麼答什麼，切記不要「答非所問」。在研究生面試過程中，對於考官問的比較專業的問題。
考生要正面，問什麼答什麼，切記不要「答非所問」。考官的專業水平是毋庸置疑的，考生知不知道答案，考官立馬就能看出來。所以，千萬不要在考官面前耍小聰明。
3. 聲音洪亮，讓考官聽清楚。在往年面試過程中，常見有的考生問題時聲音非常低。
自己都聽不清，考官怎麼能聽清。不管考官提出的問題考生會不會，都要聲音洪亮，說話要有底氣，讓考官聽清楚。
4. 自信、陽光、微笑。在面試的過程中，考生要記住一個秘訣，那就是「自信、陽光、微笑」。
自信是通往成功的鑰匙，一個自信、積極向上的人，沒有一個考官不喜歡。微笑是拉近距離的一種面部語言，大學生要保持微笑，給考官一個好印象。
面試中的筆試，需要注意哪些問題？
3樓：巨蟹阿斯頓
面試中伍乎棚的筆腔則試，需要注意的問題就是，準備一支好用的筆，寫字好看一些，不要塗改，這樣面頃纖試官會喜歡你的卷子，你的面試成功幾率會更大。
4樓：常雲水
面試準備：一是衣服。要準備一身整潔的衣服姿盯，男士要穿正裝，即西裝 領帶白襯衫黑皮鞋(深色襪子)，女士要裝職殲冊悶業套裝，可根據氣溫情況決氏彎定下身著套褲或套裙。
二是外表。頭髮要整齊，面部要整潔，男士要剃鬚，**要清潔。女士可化淡妝。
三是注意坐、立、行的姿式。要站如青松，坐如泰山，要給評委以穩重自然的印象。
5樓：情感小柒柒
要注意字跡一定要工整，字跡工整的話也會給別人留下老螞一個好印象，因為這也是別人對你的第一印象，還有就是要注意不要寫錯字，想好之後再寫，侍行埋一定不可以寫錯字，寫錯字帶飢的話也是會讓別人對你的印象不好。
6樓：錯位時間
我覺得首先就是要字寫槐沒的好看一點，工整一點，這樣就鉛枝納會給別人一個比較好的直觀印象，第二點就是你的條理要清晰，可以分點作答。然後把最直接，最概括全文的一個觀點寫在前面開搭咐頭的位置。
7樓：我的一切
面試中，筆試的時候一般不需要特別去注意什麼，只是肢培把自己知道的答出來就可以了清此，歷正唯儘量的去打秘境，畢竟是一場筆試，所以還是儘量的比面試要好很多，考驗的也大多數都是一些專業知識。
8樓：喂喂喂啦
分條分類作答，不就空題，不亂寫亂畫，字跡清晰整齊，不要答非所問，能夠正確筆試問題。
9樓：鹹昆吾邇
面試當中的筆試，需要注意的事項還是很多的，比如說你答題你需要打滿，並且你的自己需要清晰。
面試複試應該注意些什麼
10樓：語氣
複試包括筆記和麵試，筆記考專業性的東西，英語口語一般都是自我介紹，所以一定要複習好專業課，畢業設計好好做，考官很大可能會問，自我介紹，提前編好，編6，如果自己實在沒把握，那就報個班。最好著正裝，即使不是正裝也要得體，切忌奇裝異服花枝招展。良好的精神面貌，面帶微笑，展現自信，會讓老師對你有好感。
注意禮貌與細節，進門敲門，禮貌用語，不要做多餘的小動作。不要急於問題，想好了再說，一次說完，注意條理性。不知道不要裝知道，知道多少說多少，切忌誇誇其談。
提前做好準備，多想想可能會問到的問題，能更好的應對。
首先複試時不要緊張，要有自信。語言表達流暢。放鬆，以平常心對待！！
瞭解求職的崗位職責，針對自己的優勢來發揮。多瞭解行業知識和行政助理的職責，鍛鍊自己各方面的能力符合任職標準。做到有的放矢。
看看相關面試技巧，提高自己。如果該企業有崗前培訓，一般會在崗前培訓後進行復試，整個培訓的過程都將在複試的考核範圍內，問題則會在培訓內容中，只要你用心參加培訓相信難不倒你。如果沒有崗前培訓的複試，一般是企業進行的再次考核，挑選出比較適合企業的人才。
11樓：鹹葉孤彤
1、面試前儘量瞭解應聘公司的資訊。2、注意體態、禮儀。3、儘可能降低心理緊張程度。
4、不可亂說，不要把自己和應聘職位相關的缺點倒出來。5、真假虛實拿捏得當，不要把自己搞漏了。6、給出該單位選你的有力的依據和理由，如和其他人相比你的優勢等。
7、忠誠度，不要讓人以為你是玩票的，也不要讓人懷疑你想以這裡為跳板。其實呢，面試沒有一定的秘籍和寶典，主要是看面試人員對你的印象，初始印象最為重要。
12樓：匿名使用者
對鏡子鼓勵自己，讓自己放鬆，不要緊張。
保持謙虛的態度，面試中問到的問題，自己知道的要清楚表達出來，不知道的也要表達出來，並表示後續自己會去注意，而不要不懂裝懂。
對於上面那個問題的，主要考察的是你自己的工作態度，大而空的東西不要談，應該從小處著手，比如：我會盡心盡力、及時的完成上級領導交代的任務，並用空餘的時間多熟悉工作流程，對於不懂的多請教領導和同事，爭取早日成為上級領導的好助手……
13樓：書運其驪豔
這個很簡單的，從字面意思理解就好，面試。就是說你要應聘一個崗位，要是人家指定的地方。當面詳談。
複試。就是說第一次人家也拿不定主意。走的時候會說，讓你回家等訊息。
可以參加複試等等…
面試複試應該注意些什麼
14樓：鴿子最純
有人比喻說，面試是求職者的"臨門一腳",因為能否成功地達成就職，面試是非常關鍵的一個步驟。 "凡事預則立，不預則廢。"只有充分的準備，才能取得良好的收效。
為了您更好地參加面試，我們有如下建議： 1.面試前，你應當知道你即將接受面試的這家公司的基本情況。
iprofile的專業招聘服務，在您接受我們的推薦後，會給您提供有關的資訊。如：總公司概況，在國內的活動，企業文化特徵，招聘的崗位要求等。
2.從打**預約面試開始，公司即開始考核求職者的表現，因此，以良好的態度詢問可望予人留下較佳的印象。iprofile 會給您提供具體的聯絡人，不要"求職心切",而到處亂找。
暫時聯絡不上，可以在適當的時候繼續聯絡，不要和應聘公司隨便的一個人談論你的工作。 3.面試的著裝和儀容儀表要注意，注意你去的公司的要求，一般的要穿正裝，不要輕易聽信一些不確定的介紹。
有的求職者就是看到一篇文章談到網路公司員工都穿著隨便，因而刻意打扮得很休閒，引起面試者的誤解，而失去了工作的機會。 4.面試中，不要滔滔不絕地說，注意聆聽，在回答問題時，要掌握好時間。
自我介紹時要切合主題，並掌握幾個具體要點如：人際關係、興趣愛好等，要儘量簡潔，主要應當強調你的應聘動機及想要應聘的職位。 5.
工作經歷介紹從最近的一份工作談起，主要內容最好和應聘工作有關，提出最有利於新工作的職務經歷。最好也能說明曾擔任何種職務、實際成績、業績等，以及自己的工作對原來公司的影響，凡和此次應聘不相關的內容，則避擴音及。 6.
凸顯與專業能力相關的資格考試資料或專業執照最好和應徵職務有直接關連，不但可證明自己在這一方面的努力，也表示具有這個潛能。描述可針對過去的工作表現以展現個人專業能力。先了解自身能力之後，在面試時才能侃侃而談。
7.薪資問題是求職者最感到頭疼的一個問題，其實，這個問題最需要實話實說。不要模稜兩可。
8.介紹你辭職的理由時，儘量採取積極的理由。如：
想到像貴公司這樣的環境工作"等。避免對原來公司和崗位的指責，給人以意氣用事的印象。 面試有很多技巧性的方法，但是最根本的原則您要知道並牢牢把握，就是：
認真對待，充分準備，不卑不亢，實事求是，把握原則，爭取成功。222222
面試複試應該注意些什麼？
15樓：源水凡舜向
複試的技巧就是揚長避短，無論面試的內容的多少，只要你有一點說得讓人心服口服甚至稱讚，你就有希望通過！建議好好準備某一方面的話題。
教師招聘考試筆試，面試有哪些注意事項和準備工作
教招面試共包括4個流程，候考室 備課室 考場和候分割槽。候考室 考生報道的房間，通過抽籤的形式確定考試的順序，並不知道考試的內容。每個地區報到時間都不一樣，但是切記不要遲到，這個時候需要上交手機，但是可以帶些材料看看。備課室 多數地區一般給30分鐘左右時間備課，在備課室才能看到此次考試題目，如果30...
有的公司招聘先筆試，後面試，筆試的用意是什麼？會打分累計進入
每個單位的招聘流程都不一樣 1 先筆試，筆試成績達標，給面試資格，不達標則88 例如一些電腦程式設計的職位，肯定先筆試看一下你的能力，決定是否給予面試資格 2 還有一種就是你提到的，筆試按一定比例記錄到總成績，然後面試按照一定比例記錄總成績，最後2者相加，為此次面試的最後成績 個人覺得第一種可能多一...
第二次面試 複試 要注意點什麼
細節決定成敗 對於求職者來說，最重要的一點就是細節，尤其是對那些進入面試環節的求職者。在結構化面試技巧中，有一種稱之為 望聞問切法 其中的 望聞 應該說對求職者也有指導意義。望，指的是面試官要注意應聘者的體格 面目 動作 聞，指的是面試官要注意應聘者的語氣 語速 語調。這些都是小細節，而如果求職者注...