1樓：mr_l低調e點
高階就業接觸的大概都是上流社會的人，這個的話印ceo應該好一些，設計的高檔一點就不遍地都是了。我也21，這麼年輕就能把人際關係打理旳這麼好我也挺佩服你的，如果多些內涵，稍微低調點兒就更出色了。
2樓：匿名使用者
還是印個seo好點，先把個人的知名度提升上去才行，名片設計也是一門很好的學問，要做到高階大氣上檔次的-個人名片-還是要有專業的公司做菜能體現出來
小公司幾個人，老闆的名片應該印什麼？
3樓：蕭山廣告
標準來說是經理,但如果要到外面接大業務,可以用總經理,派頭大些,反正人家也不知你有多少規格
4樓：匿名使用者
額，董事長。
你們還要不要人呢，我來幫忙
5樓：紫水晶的夢
派頭大寫，印上名字，**，地址。。。。
小公司名片上老闆的稱謂：印總經理還是負責人？公司只有三四個人
6樓：匿名使用者
當然是總經理，反正我沒有講過印負責人的。經理無大小嘛。如果您覺得不好，就先印上「經理」就好，這樣也名副其實。
7樓：厹新
應該是總經理。人家一看來頭很大，有一定的信任感。
小公司名片上的稱謂問題
8樓：匿名使用者
小公司老闆基本身兼多職，可以寫總經理、銷售 經理、ceo、董事長之類的。
拓展資料：
名片，又稱卡片（粵語寫作咭（kā）片），中國古代稱名刺，是標示姓名及其所屬組織、公司單位和聯絡方法的紙片。
名片是新朋友互相認識、自我介紹的最快有效的方法。交換名片是商業交往的第一個標準官式動作。
9樓：聯濟管理諮詢
小公司的老闆往往身兼數職，所以建議稱謂多幾個，比如銷售代表，銷售經理，總經理等等，不同的場合用不同稱謂的名片。
10樓：孤單
先說企業的法定代表人，不設董事會的企業，法定代表人應稱謂董事總經理，可偏偏是董事長滿天飛。前些日子，偶遇一位從公司離職單幹的同事，遞給我一張名片，職務是董事長兼ceo，可我知道的是他的公司只有三個人。我戲言：
「比我職務高了，我還是總經理，你是董事長了」。那位同事只是尷尬地嘿嘿笑。這種事相信大家都遇到過。
據說，許多大學生畢業後自己創業，哪怕是一個人，揹著二手筆記本搭計程車到處推銷，掏出來的名片困難也是「董事長」。這或許就是境界吧――越小就越裝大，真正做大了的時候反而求真了――該是什麼就是什麼，不用在乎別人怎麼看，這叫自信！人家香港的大老闆還叫董事局主席呢。
如果擱在大陸，不是找戲謔嗎。還是不自信！
再說企業的總經理。按照《公司法》的稱謂，稱為經理，只不過現在見怪不怪了，否則真有可能與下屬部門經理混淆。當一個企業下屬有多個分公司、子公司時，如果分公司、子公司的負責人稱為總經理，那麼總公司或集團公司的總經理就不能稱為總經理了，為了以示區別，此時應該稱為總裁。
因為總公司或集團公司本部的職能部門（或職能中心、事業部）的負責人與分公司、子公司的負責人是平級的，此時也應該改稱總監或總經理。不過這種情況在國有企業一般行不通。我們曾經諮詢過一家國內大型房地產集團公司，該公司下屬三個區域公司，17個專案公司，可集團公司的總經理還是叫總經理。
「不能改，我們上級集團公司的總經理還是總經理呢，我萬不能叫總裁」，至今還清楚地記得該公司總經理的一臉無奈。隨著職業總經理不斷增多，近年來，許多企業的總經理為了與職業總經理區別開來，名片上的稱呼改為了「董事總經理」，這是最準確的稱呼。
對於企業的中層管理人員來說，在絕大多數企業稱為「經理」，有的集團公司稱為總監或總經理，都是比較恰當的。但我個人不太推崇「部長」的稱謂，總感覺部長上面是總理，而不是總經理。
無論是中層管理人員還是，稱呼在招聘工作中非常重要。如果是部門經理，招聘時按照中心總監招聘可能更能吸引人；如果是主管，比如招聘一名客戶關係主管，招聘時按照客戶關係經理可能更能吸引人――注意，不是客戶關係部經理，而是客戶關係經理！現在意義上，「主管」早已不意味著下面一定要有專員了，因為專業可以普遍上升為主管了――主管就是主要負責某項或某些具體職責任務。
想一想，一個客戶服務專員的名片上是「客戶關係經理」，在對外接待客戶、處理投訴時不是更有分量嗎，不是更有責任心嗎。即使是面對同學、太太，不是也更有面子嗎。為了吸引、留用人才，稱謂改一改沒有什麼不可以的，這也是與時俱進。
職務稱謂的確是門藝術。不過在任何時候還是要記住：名副其實，與時俱進。
11樓：匿名使用者
從我們深圳名片郎從事名片設計和印刷行業多年的經驗來看,可以寫董事長、董事、總經理、市場總監、業務經理、ceo等,最好結合你在公司的職務,主要負責的工作來寫,那樣更貼切.也可以更好的方便客戶對你的瞭解.
工廠老闆名片應該印什麼職務
12樓：幸福千羽夢
工廠老闆名片應該印「董事長」或「董事長兼總經理」的職務。
既然是老闆，就是出資人。出資人就是股東、董事、董事長等頭銜。
總經理和經理，都是打工的，不過級別高點而已，不是老闆。
13樓：匿名使用者
工廠老闆名片應該印其所在公司的職務(如總經理、董事長、經理等)
14樓：匿名使用者
工廠老闆名片可以印廠長.董事長.企業實際控制人.總經理.
15樓：耿玥玥
某某工廠總經理或者某某工廠董事長
16樓：匿名使用者
工廠企業按公司法約束 法定代表人稱經理
一人公司的老闆名片上印什麼頭銜比較好
17樓：匿名使用者
頭銜小一點。
太大給人感覺你公司太小了
什麼事都要親力親為。
像 主管 經理就可以了
一個人是一家很有規模的公司的老闆，但是他的名片上卻印著很低的職務，這種人有什麼特性？
18樓：我就知道你信我
老闆是領導者,負責公司的運營方向；經理是管理者，負責目標達成的執行；
老闆之所以和名片上印的職務不一致,主要是為了方便,職業經理的順利、全面的工作。
與這種人打交道，就要有具體的方案、資料和邏輯分析，他們是很理性、很懂得經商之道的人，不是幾句忽悠的話就行了。
19樓：匿名使用者
他大概覺得這樣子在面對別人是更能做到全面瞭解，畢竟高處不勝寒，人站的位置高了聽到的真話就越少了，阿諛奉承的多
20樓：匿名使用者
主要是出於企業營銷管理方面的需要考慮。
在現代市場營銷中，每個企業都在力求做到差異化的營銷，一張設計精美、製作精細、印刷美觀的個性化商務名片在其中起的的作用及其重要性，是不可小覷的，個性化商務名片是不可缺少的好幫手，是您企業品牌產品推廣的一把利劍。
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有個小公司老闆欠我一萬塊，有借條有還款日期，簽了字蓋了手印，但現
勝訴的話，對方支付訴訟費。而且如果你勝訴了，對他個人的信用也會產生不良影響。以後他給銀行貸款都困難。如果是你，我會起訴。另外 一般來講，在起訴狀中原告都會要求被告承擔本案的訴訟費用，即使你不提，法官也會按照誰敗訴誰承擔後果的原則判定輸的一方承擔損失後果，這都要等到案件審理了結後才能確定。以下幾種負擔...
小公司過年發什麼福利好，小公司過年發什麼福利好？
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在小公司實習應該如何更好的提升自己
在小公司的話，最好是建議不要坐太久，尤其是在那種嗯旭學習不到東西，然後又賺不到錢的情況下的話是嗯，不要帶太久，可以利用，就是單休或者是雙休以及就是嗯，在晚上不加班的一個情況下學習一門課程或者是一些其他的一些特長之類的，我現在呆的就是一個小型的一個創業公司，工資的話也就5k到6k所以在休息的時候或者晚...