我開塔吊工地老闆說月我是學徒介紹我

2021-08-01 19:29:45 字數 5329 閱讀 3959

1樓:匿名使用者

不虧的,凡事都是要慢慢學的,現在工資稍微低一點,等自己的本事掌握了,可以去找老闆加價的,所以相當於就是學技術了。

開塔吊的注意事項

1、對於新手,首先要聽從訊號工的指揮,在視野盲區的時候沒有得到訊號工的指令,不要輕易操作起落。

2、進入駕駛室之後,要觀察一下塔吊的旋轉覆蓋半徑內有沒有什麼阻礙物,比如電纜防護繩、其它塔吊大鉤鋼絲繩、大型臨時加固斜向加固繩等等以避免碰撞引發事故。

3、塔吊儘量保證在360°(一圈)範圍內旋轉。也就是從**開始旋轉,就反向轉回來,不要順時針或逆時針向某一方向不停旋轉,否則會造成塔吊電纜扭擰脫落,突然斷電引發事故。

4、熟悉塔吊操作準則:超過塔吊超重限位的重物不要強行起吊,埋在地底的東西不弔等等。不要因為現場工人擠兌幾句就去嘗試,因為生命是自己的。

5、起吊重物切忌快起快落,尤其是快速落物;當你急停時,因為慣性會讓大臂承受遠超重物的衝切力而導致大臂上下晃動,危險係數極高。

2樓:海闊憑魚躍

師傅級別的工資在7500到10000之間,學徒在4000到6500之間,你是別人介紹的4500可以了不虧,等你做一段時間熟悉了工資會加上去的。

3樓:蟻騰

我在工地上開塔吊我是找工作的,在工地上做過三年

4樓:匿名使用者

除非很忙的工地你能忙得過來;沒有班組投訴你技術差 你就可以自己去找工地開就沒有人抽你的錢

5樓:鬼族_捍衛

要求漲薪水的殺手鐗就是:少了我誰都不行!努力吧!

6樓:年枋澤

向介紹人辭工後直接到工地與老闆談

7樓:pan勝哥

4500我去搞個鬼 那麼大的風險

8樓:匿名使用者

慢慢來,找機會要求漲工資

9樓:

在**學,還要不要人

10樓:我是至尊

你在**學的。。。留個**,,我去給你學。。

11樓:刀陽平

在**開,學徒要麼我去

12樓:房六妹你還好嗎

求介紹我去。我正在找工作

我找到一份烘焙學徒的工作 老闆說要壓一個月的工資 這種工作可以去嗎

13樓:雲南新東方烹飪學校

雖說很多人復

都說去做學徒制省錢還能學技術

但是進去了才知道,師傅每天都有自己的工作,做完各種以後都很累了,根本無心再教你

其次,店裡面是以盈利為主的,能給你食材讓你練習嗎而且很多做學徒師傅都是不教你的,全靠自己看,看會的和教出來的肯定是不一樣的

14樓:廈門歐米奇

這個是不合法的…bai…不要去

本來學徒工

du資就zhi低,他還要壓你工資dao,大概就是不想讓版你走,一直在他那邊做,答權應了以後想走都走不了。如果是為了學技術,要注意看這個店和帶你的師傅的情況,不然很多都只是打雜或者只能學到單一的品種

15樓:痴狂

如果喜歡烘焙這工作,想把烘焙作為自己的事業來做,就應該重點以學習的目的去學技術,工資就在其次了。因為只要你技術到手,失去的銀子會回來的。何況還是隻壓工資,到時有可能給你嘛。

16樓:江蘇新東方烹飪學院

不建議你去,學copy徒不一定能學到東bai西,說白了就

du是打雜的,最後時間浪費了,技術zhi也沒學到;雖說很多人dao都說去做學徒省錢還能學技術,但是進去了才知道,師傅每天都有自己的工作,做完各種以後都很累了,根本無心再教你。其次,店裡面是以盈利為主的,能給你食材讓你練習嗎,而且很多做學徒師傅都是不教你的,全靠自己看,所以不推薦,建議你去專業的正規的學校學習下會比較好些。希望我的回答對你能夠有所幫助。

17樓:杭州歐米奇

學徒工,又累學到的東西又少,還有別人會真心教你麼?教會徒弟餓死師傅的道理,所以不怎麼建議哦。

18樓:杭州歐米奇

做烘焙學徒是學不到東西的,建議還是到學校學習一下再去找工作

19樓:匿名使用者

不建議去當學徒,以前西點培訓行業沒有現在熱門的時候,靠譜的西點培訓學校比較少。傳統的教授方式師傅帶徒弟,所以很多人選擇去蛋糕店當學徒攢經驗。

這個選擇有優勢,便宜,但是除了便宜真的沒有太大的優點了:一進去基本就是打雜看臉色都要經歷一遍,手裡沒事的時候儘量找點事做不要看著人家忙。

師傅做事的時候看著學,不要指望他們像老師一樣手把手耐心教你,好的老師遇到了是幸運的,遇不到是正常的。

為什麼要到正規學習西點,你可以提前到校參觀,瞭解學校環境、裝置、師資和課程安排,看看適不適合再選擇。保證在有效的時間內,得到高價效比的技能。

20樓:匿名使用者

那如果說要是在大品牌學校裡學習的話不會存在這樣的狀況的

塔吊司機一般工資多少錢一個月?

21樓:陸哈利波特

塔吊司機的bai工資一般是du8000元每個月,但zhi工資為上萬每個月的也有。dao特種作業人員(專包括屬塔吊司機)應當符合下列條件:

(一)年滿18週歲,且不超過國家法定退休年齡;

(二)經社群或者縣級以上醫療機構體檢健康合格,並無妨礙從事相應特種作業的器質性心臟病、癲癇病、美尼爾氏症、眩暈症、癔病、震顫麻痺症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷;

(三)具有初中及以上文化程度;

(四)具備必要的安全技術知識與技能;

(五)相應特種作業規定的其他條件。

擴充套件資料:塔吊的日常保養:1、經常保持各機構的清潔,及時清掃各部分灰塵;

2、檢查各減速器的油量,如低於規定油麵高度應及時加油;

3、檢查各減速機的透氣塞是否能自由排氣,若阻塞,應及時疏通;

4、檢查各制動器的效能,如不靈敏可靠應及時調整;

5、檢查各連線處的螺栓,如有鬆動和脫落應及時緊固和增補;

6、檢查各種安全裝置,如發現失靈情況應及時調整;

7、檢查各部位鋼絲繩和滑輪,如發現過度磨損情況應及時處理;

8、檢查各潤滑部位的潤滑情況,及時新增潤滑脂。

22樓:匿名使用者

司機的工資一般是在1萬到12,000左右,這是一個比較危險的工種。

23樓:我有一顆丸子

怎麼可能,我就來是塔吊司機自

給你們科普一哈!想北京上海的工資

就是八千底薪大城市嘛。上萬的也有那就是偏遠地帶比如新疆那邊工資就很高但是很累!但平均底薪都是7500左右加班另算。

平均加班都是30塊錢一個小時。我很喜歡加班反正也沒啥事。一個月反正8500是肯定有的。

看你那邊的加班多不多了。多的上萬也是很正常但是很累。

24樓:阿哲是推土機

塔吊司機一般工bai資還算多的

du,你首先得有開塔吊的資質zhi不然那可dao能就沒有那麼高的工資,其實回塔吊也算半個高答危職業了,爬這麼高一天都不下來,吃飯什麼的都在上面,還是挺辛苦的,不過在工地哪有不辛苦的,賺的不就是這個錢,總結一下塔吊相對還是不錯的,但如果你是個新手的話,推薦你還是找個靠譜的師傅去帶帶你的。

25樓:匿名使用者

工資條有嗎?不都是,一般四五十一天,一個月一兩千不對3000到4000有吧?

26樓:超越的感覺

塔吊工錢500快一天,兩個司機分,每人250元一天

27樓:qwert胡蘿蔔

8000-9000上萬的是特殊工種

28樓:鄧佔碧

塔吊師機這麼點工資,

29樓:菜鳥小闖天涯

不忙的6000忙的65007000都有。

30樓:還未停止的步伐

最新訊息,7000底薪加班另算

31樓:devast神

分地方 成都4000左右

32樓:匿名使用者

3500-5000廣東

33樓:十年草枯值不值

6500可以了我收廢品一個月賺不到3000還累

34樓:無名小緙

今年一般6500/7000固定工資,加班20/40一破的價。

35樓:三天後的陽光

塔吊工要大發展,要走國際化,。。。。成立塔吊協會,塔吊工不受地方管,由中國勞動部統管。

36樓:匿名使用者

現在的工資一般是6000左右,根據法規政策給司機買保險五險一金等,就是5000多一點。大部份都簽訂勞動合同的,覺得低了提出來要求加,加不了也可以解除勞動關係。

37樓:遊歷萬載

從協會成立之初,宣傳塔吊行業漲工資。到如今全國司機罷工事件都不是協會所希望的結果!協會成立之初是呼籲大家統一!

統一人員,統一工資,統一待遇!如今各省司機沉不住氣開始動員司機罷工!甚至同行因為支援與不支援罷工大打出手!

請問各位,你鬧難道歸根不是想同行提高待遇,你本意不是齊心協力?你如今對同行大打出手,團結同行了?齊心協力了?

各地司機非專業人士,隨便定個工資標準。各地工資高低不一,人員又多!低工資的去高工資地方找工作還是會拉低工資!

漲又能持續多久!歸根究底行業工資難漲還是行業內部問題的原因!聚眾來實現漲工資從方法,方式,行為!

協會都不贊成!在此呼籲大家:無論鬧與不鬧都停止一切與同行發生矛盾!

切勿對同行動手!南北不能統一,工資不能統一,待遇不能統一!拿什麼維持行業工資的穩漲?

拿什麼來保障全國塔吊司機的待遇?如何能讓全國塔吊司機不再重蹈覆轍受人**?所有問題都需要理智分析。

**問題。只有把所有問題解決。才能使行業健康,良好的發展下去。

行業才會有更好的未來…………

眾協塔吊協會

2023年4月27日

38樓:手機使用者

大城市工資高比如廣州就一萬多

39樓:匿名使用者

想問一下你們,有需要的塔吊司機沒,請大家問一下,謝謝大家了

40樓:匿名使用者

2023年補下,最低7500 我遇到的基本都在7500 到 12000之間 看情況 碼頭沿海風大風險高 回報自然不一樣時時刻刻玩命操心在提防事故少發生,太少了 老闆自己都感覺良心不安

我是學徒工已近幹了月,現在想辭職走人老闆不同意怎麼辦

1 勞動者提出解除勞動合同 辭職 分三種情況 一是,依據勞動合同法第三十七條的規定提出解除勞動合同 個人原因協商解除勞動合同 也就是提前30天 試用期3天 通知用人單位,不用單位批准。但用人單位不承擔經濟補償 二是,依據第勞動合同法三十八條的規定提出解除勞動合同 用人單位不合法 不用提前30天,也不...

我是工地上幹活的,今天問老闆要工資老闆帶手下工人打了我怎麼辦

可以找勞動局 今大多地方更名為人社局 要求予以解決。勞動合同法 第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬 加班費或者經濟補償 勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分 逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金 ...

我在工地幹活受傷,老闆說保險公司最高賠五千我該怎麼辦,保險公司說他只對工地

工傷保險條例第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的 四 患職業病的 五 因工外出期間,由於工...