上海公司必須為員工交公積金嗎，上海企業在員工入職時不交公積金可以嗎

1樓：河南玉麒麟

不僅僅是上海公司需要交這些東西吧，全國所有的公司都需要，所以找工作一定要找能交五險一金的。

2樓：樂樂

不交和少交，就只是怕被查到，查到了就不會只交那麼一點的事情了。。。

3樓：

樓上的，你的政策過期了。。。

上海設立的正規企業，與職工建立正規勞動關係，員工正常上下班，單位正常發放工資，從今年5月1日開始在職職工都應該繳存公積金。所以已經不管戶口了。

4樓：匿名使用者

本市的國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體以及與上述單位有勞動關係的在職職工（包括與上述單位建立勞動關係的非在編〈冊〉人員、勞務型公司的勞務人員）。上述單位必須為具有本市城鎮戶口的職工繳存住房公積金。

自2023年7月1日起，上述單位還必須為具有外省市城鎮戶口的職工繳存住房公積金；上述單位可以為本市及外省市農業戶口的職工繳存住房公積金。

城鎮個體工商戶及其僱用人員、自由職業者也可以繳存住房公積金。

上海企業在員工入職時不交公積金可以嗎

5樓：眉間雪

不可以。

根據我國《住房公積金管理條例》明確規定：單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。

條例中的「單位」是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體。這說明，住房公積金有其普遍性和強制性。

繳納比例相關規定：職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5％。其中，職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例；單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

公積金提取相關規定：職工有下列情形之一的，可以提取職工住房公積金賬戶內的儲存餘額：購買、建造、翻建、大修自住住房的；離休、退休的；完全喪失勞動能力，並與單位終止勞動關係的；出境定居的；償還購房貸款本息的；房租超出家庭工資收入的規定比例的。

職工死亡或者被宣告死亡的，職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內的儲存餘額；無繼承人也無受遺贈人的，職工住房公積金賬戶內的儲存餘額納入住房公積金的增值收益。

擴充套件資料第二十條　單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，並經住房公積金管理中心稽核。

第二十一條　職工提取住房公積金賬戶內的儲存餘額的，所在單位應當予以核實，並出具提取證明。職工應當持提取證明向住房公積金管理中心申請提取住房公積金。

住房公積金管理中心應當自受理申請之日起3日內作出准予提取或者不準提取的決定，並通知申請人；准予提取的，由受委託銀行辦理支付手續。

6樓：佟長完善

單位不交以後是否從入職開始補

7樓：二寶家

上海市有規定，需要強制繳納。

《上海市住房公積金行政執法管理辦法》

第七條單位不辦理住房公積金繳存登記的，由市公積金中心責令限期辦理；逾期不辦理的，應當按以下標準處罰：

（一）單位設立時間在2年以下的，處1萬元罰款；

（二）單位設立時間在2年以上5年以下的，處1萬元以上3萬元以下罰款；

（三）單位設立時間在5年以上的，處3萬元以上5萬元以下罰款。

第八條單位不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的，由市公積金中心責令限期辦理；逾期不辦理的，應當按以下標準處罰：

（一）單位應設未設職工住房公積金賬戶100個以下的，處1萬元罰款；

（二）單位應設未設職工住房公積金賬戶100個以上500個以下的，處1萬元以上3萬元以下罰款；

（三）單位應設未設職工住房公積金賬戶500個以上的，處3萬元以上5萬元以下罰款。

第九條單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由市公積金中心責令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執行。

8樓：匿名使用者

可以不交，公積金不是強制的，社保必須交