1樓：匿名使用者
本科室熟悉了，就要常常誤撞到別人的辦公室，推開門說這是哪個部門呀，然後做個自我介紹，和其他部門的人多多走動，多多聯絡，嘴甜一些，有了問題多多請教，別人需要幫忙的，主動上去提供服務。這樣有益於自己的工作。也有助於自己的位置。
2樓：匿名使用者
我也剛到這個單位，作為新人我覺得得多留心觀察了，我就是看到我們辦麼室有誰和誰打招呼了，等人走了我就會問一下那個人是誰，當然你得有點技巧的，不用直問，不太好，然後記在心裡，下回在樓梯那遇到了，就主動打招呼，能叫到他的職位，比如說王主任好什麼的。
怎麼跟同事搞好關係，怎麼和工作中的同事搞好關係？
第一個原則 工作中要多與同事交流，這樣才能相互瞭解對方。我們在職場中要多與同事交流，交流是一個很好的溝通方式。我們通過交流可以更深度的瞭解同事，同事也可以通過交流了解我們。在大家都瞭解對方的情況下，那麼我們的關係才會更加的融洽。你想想，我們在職場中要與工作相處8個小時，在這麼長的時間裡，我們相互不交...
除了工作幾乎不和同事聊天，跟同事除了工作上的事，別的都不知道聊什麼
除了工作上的事從來不和同事聊天，但卻忽略掉了一點，在他看來職場這個環境裡，掌握好工作能力就足夠了，完全可以取得升職加薪，但事實卻並非如此。職場是一個極其複雜的環境，掌握一種能力是不可能把事情做得太好的。很多時候工作能力是你內在的東西，你需要通過展現，你的工作能力才有機會體現。你一旦需要展現工作能力，...
剛剛換了份新的工作，該怎麼樣和同事友好的相處，我很內向
1 專心把本職工作做好。注意 如果你的能力高，就不必把工作做到最好 初來乍到，立足未穩，太優秀了容易遭到同事嫉妒 排擠 如果水平一般，就要努力去工作了，尤其不要拖小組 部門的後腿 不要因為自己的問題給單位造成損失。2 善於請教 請教的態度要真誠而虛心，請教的頻率以不令人反感為限。3 微笑，微笑是與人...