我通過中介介紹的工作,工作了半月我不想幹了,老闆也同意了但是卻己各種理由不支付工資怎麼辦

2023-02-13 04:10:34 字數 3408 閱讀 4021

1樓:

中間介紹的工作工作了一個半月不想幹了,老闆也同意了,那你應該可以找老闆發工資或者是找中介也可以。

2樓:友子楠

剛開始工人一定要籤勞動合同

3樓:墨丶辰風

有沒有勞務合同之類的,如果有就非常好辦,沒有就麻煩了

在一個工廠上班,通過中介進去的,做二個月,不想做了,但是中介讓我做下去?

4樓:匿名使用者

扯淡,你錄音直覺報警,你走了他拿不到佣金,所以不想你走。

5樓:此處一空白

中介也是靠介紹人進廠拿錢的,你呆的越久,他收到的提成也會越好。不然你幹兩個月走了,他還要重新費功夫找人,所以他特別希望你長做下去。

6樓:王肖律師

去廠裡上班,通過中介搞進去的,你不想做了,你可以以書面的形式提出解約,到了時間就可以不做了。,中介你不用管他

7樓:匿名使用者

不要理中介,只要你跟工廠有正式的合同,試用期內可以隨時離職,而且不會被扣工資,如果被扣,你可以直接拿著合同去勞動局告他。

中介之所以這樣說,是因為他們跟工廠有協議,介紹的員工要做滿多少個月,工廠才會給他們中介費。

步入社會,不要受別人約束,要自己學會判斷、獨立。

8樓:飛翔的青蛙

找個合適的理由換地方吧,畢竟自己一個人在外邊,不要和他們產生矛盾,鬧大了對自己不好,想走有很多辦法,聰明一點。

9樓:sfj凡人

現在想找一個好的工作並不是很容易,中介讓你做下去,他也只是一個善意提醒,願不願意做還是在於你自己。

10樓:鼐在直悸

出了工廠注意安全。這個廠很大,你做了這

中介介紹工作成功了上班上了一個月開倆月工資,他又不幹了這錢該不該退還?

11樓:匿名使用者

所謂中介介紹工作

在法律中稱居間關係

居間關係如果沒有特別約定

介紹工作成功了上班了

義務就完成了

不需要退居間費用

12樓:昂荌荌

你這話問的不清不楚的,這個錢該不該退還?是指誰退給誰啊?上了一個月的班,開了兩個月的工資,然後又不幹了,都開了這個月工資,當初是以什麼名義開給他的?

按常理來說,付出多少得到多少。多拿的應該退回來。

13樓:匿名使用者

怎麼仁義的單位,現在上發薪的單位太少了。你自己不幹了,只幹了一個月,多拿的一月工資您拿著合適嗎?!當然要退!

很多單位都有規定,在離職前一個月要通知單位,以免給單位造成損失,離職後隔月才能拿到工資。人家都沒剋扣你工資,而你不通知人家就不幹了,還好意思多拿工資麼?!做人要厚道

14樓:浩瀚天空外交組

到底為啥上一個月的班開兩個月的工資,是指誰退給誰啊?上了一個月的班,開了兩個月的工資,然後又不幹了,都開了這個月工資,當初是以什麼名義開給他的?按常理來說,付出多少得到多少。

多拿的應該退回來。合同上是怎麼寫的,最好諮詢一下律師吧

15樓:華信科技舟

上一個月的開兩月工資這種事情很少有,一般是上完一個月下個月幾號發工資,如果是個人的話,這個錢可以跟他協商,協商不成的話,可以走法律程式。

16樓:務映寒

不退吧,中介就是掙這個錢的,要不怎麼叫中介呢,是自己不敢的,不是人不讓你乾的,所以中介不會退給你錢。

17樓:紅包註冊

看原因是什麼,主要原因是你個人的話,那還真不好要回來。如果涉嫌欺騙的可以商量的。

我想辭職,領導也同意了,但是必須要再幹一個月。而我實在不想幹了,想立刻走,公司會給開離職證明嗎? 10

18樓:匿名使用者

建議協商解決,有可能是公司也到年底不好招人呢,你一走,職位空缺的話也不好,萬一你走了,人事的因為這個事,一會說人不在,一會說領導走了,章沒在公司之類,以這些做藉口,拖著不給你開,你難道因為這個小事還去仲裁嗎?

19樓:匿名使用者

必須要等一個月,否則後續的手續很難辦理,如檔案、保險等。

如果協商成的話,公司開了離職證明也可以,只要是通情理的老闆或者不是很缺人的老闆都會同意的。

20樓:善水

會的,現在新政策規定不扣違約金的。如果公司不給開你就強制走,公司也麼辦法

新工作幹了將近一個月,感覺幹不下去了,是我心態不好嗎?

21樓:匿名使用者

每開始一份新的工作,最難熬的,是剛開始的幾個月……

隨著時間的推移,工作環專境的適應,自屬己心態的融入,人際關係的融洽才會讓你慢慢找到歸屬感。

如果一份工作你做了2年,3年之後覺得自己不適合,那我認為確實可以考慮更換,但是如果總是很短時間之內就放棄,在尋找新的開始,那你也許真的該從自己身上找原因了。。

每家公司都有每家公司的痛苦,每個崗位都有自己的艱辛。工作中的付出,回報往往都是比較滯後的,就算你是老闆,一個員工的評判,也許也會用很久才能做出。

把心態放好,把人際關係處好,吃些小虧,沒關係,吃小虧的人才能有大的成就。既然出去打工掙錢,就是需要贏得領導的賞識才有出路,否則就自己幹,開店,開公司,擺地攤,也都是出路啊!

堅持堅持,或許就會海闊天空

22樓:匿名使用者

如果bai

是工種不合適,那麼儘快找一個du合適zhi,如果不是工種問題,那dao就是你回適應社會的問題。答很多人都以為換個工作或者環境就能有所突破,這個概率是有的,但很低很低,調適不好自己的心態,到**都是再複習一遍失敗的經歷。其實要學會思考,要在工作外多學習,當自己進步後,就不是我們換工作,而是工作找上門。

另外做事要把握關鍵點,你出來工作是為了這幾個錢還是這幾口氣?都不是,你該把你的焦點看在你如何規劃你的未來目標,你為了實現你的目標該如何做好計劃,學什麼、做什麼,目標多久做到什麼崗位,要明確列明和計劃好,然後自己考慮通過如何努力去逐步實現。

另外,別把自己視覺焦點看在小小的錢和簡單的關係。做事情一定要懂得吃虧(無論多做工作,還是多花錢,你都要主動去吃虧),只有你願意吃虧別人才願意和你交往。

時刻記住你的焦點是你要實現的目標,而不是通往目標的小小障礙。

朋友介紹我去中介那找工作,工作了一個月我朋友在我不知道的情況下把

23樓:我是熱點君

這個屬於盜竊了

應該是工作的時候

就把他的資訊填進去了

直接報警就好了

24樓:米粒心塵

是他把你領去工作的地方嗎?詐如果是的話屬於騙行為

我在慶發公司工作,工作了月,工資才發400元,然後8 24我辭職了,辭職才3天,我可以要求公司

你好,看到你的描述我覺得挺氣憤,你公司的行為太過份,你的工資不可能是100一個月吧?很明顯是公司拖欠你工資了,所以你要的不是預支,你是要求發工資。這種事情你有理的,要自己的工資合情合理,壓一個月工資,也是不合法的,你可以跟公司裡協商,讓他們發工資給你,如果他們拖或者說不行,你就去當地勞動監察部門申請...

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我要去銀行工作了,但是我想知道去那裡工作的話是不是必須每天穿

不是,看你的工作崗位了。如果是技術崗或者內勤的話,是不必須穿。我以前是做個人業務的,不是每天都要穿的。如果做櫃員的話是必須天天穿的。當然見大型客戶或者參加重要會議的時候一般要穿的正式!差不多吧,如果是前臺的話工作服沒得說。其他工作也必須是正裝 你這個不是廢話嘛。我想知道銀行的員工是不是每天都必須穿工...