1樓：yzwb我愛我家
中國人民大學的
公共組織與人力資源管理專業屬於中國人民大學公共管理學院的碩士教育專業之一。
2023年該院在全國率先招收人力資源管理專業的本科生，2023年在全國最先設定博士和碩士學位學科點，是我國最重要的人力資源管理專業人才的教學和科研基地。該專業的教師主持並完成了多項國家級、省部級課題，編寫了大量人力資源管理領域著作、教材和**，在學科建設上處於領先地位；該專業教師還注重把理論研究與社會實踐相結合，為許多大型企業提供諮詢方案，在業界產生重大影響。
該專業培養學生掌握國內外人力資源管理科學的基本原理、專業知識和技能，瞭解我國的人事制度和政策的歷史發展與現狀，具有調查、研究和解決人力資源管理實際問題的能力。
核心課程：管理學、人力資源管理、組織行為學、組織設計與管理、管理技能開發、薪酬管理、人員素質測評、績效管理、工作分析、員工關係管理等。
專業介紹：
公共組織與人力資源專業主要研究公共組織（主要是**組織和非營利組織，也包含國家事業單位和國有企業）的組織執行與人力資源管理。
主要研究方向有：組織理論與組織設計，公共部門人力資源管理，公務員制度與公務員能力建設，**績效管理，學科的理論基礎主要是管理學、組織行為學、公共管理學、經濟學、心理學。建設服務型**和高素質、專業化公務員隊伍都需要大批的、優秀的、高層次的公共組織與人力資源管理專門人才。
2樓：醉眠千秋亭
一、人大的人力資源管理專業是全國最好的。
二、你理解錯了，並不是學了這個就進事業單位的，很多外企、國企都需要這方面的人才；
三、人力資源管理當中就就包含組織機構設計。
3樓：匿名使用者
力資源管理專業，優勢院校有北京大學、中國人民大學、南開大學、上海交通大學、浙江大學、武漢大學、西安交通大學、廈門大學，這些知名高校的人力資源管理不但專業實力在國內一流，都具備了一定的傳統名氣。
理論上，人力資源管理的需求量是很大的，但需要的都是中高階人力資源專業人才。目前，國內很多企業把人事部改為人力資源部，但是仍然從事的是傳統的人事管理，要把人真正的作為一種資源來開發管理，不是那麼容易的事情，尤其是剛畢業的學生，工作經驗極度匱乏，搞管理的人來說豐富的工作經驗是很重要的。而且人事工作的可替代性很強，也就是說搞行政管理的可以來做人事，搞心理學的可以做人事。
因此，找工作競爭力也是很大的。如果學人力資源的話，還要看學校，北大、人大這些學校出來的當然會有很大競爭優勢，即使企業從找儲備人才角度考慮。如國家電網的招聘，不是北大、人大的連參與資格都沒有。
在中國人民大學讀人力資源管理專業研究生是怎樣的一種體驗
4樓：智立人力資源管理
中國人民大學公共組織與人力資源專業對考生沒有特別要求，符合考研要求跨專業和同等學力人員均可報考。專科生必須畢業二年以上才能報考。
中國人民大學公共組織與人力資源專業2023年考研招生簡章招生目錄招生年份:2015
***碼:1204z2
考試科目
101-思想政治理論
201英語一或202俄語或203日語或240德語或241法語
5樓：兼濟世下
無非就是一種高大上一種優勢而已。
如何考入中國人民大學人力資源管理專業研究生
6樓：智立人力資源管理
中國人民大學公抄共組織與人力資源專bai業對考生沒有特別要求du，符合考研要求跨專zhi業和同等學力人dao員均可報考。專科生必須畢業二年以上才能報考。
中國人民大學公共組織與人力資源專業2023年考研招生簡章招生目錄招生年份:2015
***碼:1204z2
考試科目
101-思想政治理論
201英語一或202俄語或203日語或240德語或241法語620-學科基礎
841-公共管理與公共政策
複試科目、複試參考書
7樓：官稱任王爺
他們有一個研究生研修班，先進入研修班跟著上課，有學校老師專門考試也有國考
人力資源管理考研有哪些方向,人力資源管理專業考研有哪幾個方向,有哪些好的學校
人力資源來管理統考科目是政治源 和英語,還有數學,只要你這三門學的還可以的話,專業課認真複習,多跟人交流,可以問問已經考上的師姐師兄,好好複習,那就不會覺得難考。中國人民大學是人力資源管理的始祖了,而且將人力資源管理劃分為一個專門的專業。還有南開大學的人力資源管理專業都是很不錯的,但是比較難考。武漢...
關於人力管理的小文章，與“人力資源管理”有關的小故事
知識經濟的興起和資訊科技的日新月異，消除了人類知識 資訊傳遞的障礙，也帶來了經營意識 管理觀念的巨大轉變。隨著西方先進管理思想的引進，現代人力資源管理對我國現有的勞動人事管理制度形成了衝擊，並將最終取而代之。同傳統的勞動人事管理相比，人力資源管理在我國企業的應用剛剛起步，對國外有關理論的認識還停留在...
人力資源管理的案例分析人力資源管理案例分析
樓上回答問題的人可真行，直接把別的文章帖上來，不過那個文章裡還確實有一些很有用的。我懶的打字，就說個大綱吧，這個題涉及了許多基本理論，很簡單的，多用google搜尋一下理論就好了。簡單的說下。1，當地人力資源情況並不能從以上條件得以充分的分析，從location的介紹中並沒有提到許多條件，比如人的平...