面試的時候,應聘者怎麼回答面試官996工作制加班現象

2021-03-10 23:38:41 字數 1258 閱讀 6687

1樓:愛sunny拾柒

首先我們應該先明白「996工作制」是什麼意思,所謂的「996工作制」其實指的是現在普遍存在的加班現象,第一個「9」指的是每天上午9點準時上班

;第二個「9」指的是晚上9時才能下班;一天工作時間是10個小時;「6」指的是一週工作6天。

每個人其實都希望能夠有一個朝九晚五的工作,但是現實中很難做到,所以在回答時不要為了能夠應聘成功去一味的說沒有問題,否則即使真的通過應聘,自己也會受不了。勞動與報酬是相對應的,沒有人想加班不求回報的,所以在回答時不要脫離薪資報酬去談,例如可以說,「如果可以獲得相應的勞動報酬,那麼適當加班對我來說是沒有問題的。」

同時,我們也要讓面試官知道,自己不是一個做事拖拖拉拉的人,而是一個非常有效率的人,能在上班時間做的事一定可以認真完成。以上就是我對這個問題的看法,希望可以對你有所幫助。

2樓:青芒果好吃好吃

看自己吧,如果不能接受,那就說不能接受。如果報酬與付出能成正比的話,還是可以的。

3樓:魚之樂樂樂活寶

如果有必要的話,我可以加班,甚至接受996的工作制度,但是我也相信我的能力,我可以很有效率的完成您給我的工作。

4樓:小鬼知道哈哈哈

在公司面試的時候應該做到誠實,因為誠實是工作的基本保證,在對工作時間考慮時,應該看自己的身體狀況。

5樓:抹茶茶茶茶兒

在應聘的時候肯定要答應加班,因為現在加班常態化,老闆肯定希望你加班的。

6樓:llll雪yyyy穎

雖然做人應該誠實,但是去應聘時還是需要考慮一下公司的制度。

7樓:空木蓮花

可以告訴面試官,自己知道有這樣的工作制,但是,這還不是大眾的工作制,自己可以接受,但要看公司的待遇。

8樓:sunny不涼

超出正常上班時間的工資按加班費算,那我可以接受。

9樓:匿名使用者

想要這份工作的話,就答應了吧,具體實際中會怎麼樣誰也不知道,說不定只是面試官看你的反應而已。

10樓:匿名使用者

一般會明確提出自己的要求,不會無條件的加班。

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