1樓：四哥有法說
1、自己摔跤不屬於工傷，因為不符合《工傷保險條例》中應當認定或視同工傷的情形；
2、法律依據：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
2樓：血飲
第十四條(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
【「上下班途中」指從居住的住所到工作區域之間的必經路途，必要時間所發生的人身傷害事故。對於探親訪友時遇到的人身傷害事故，不能認定為工傷。】受到機動車事故傷害的，還應該增加關於非法駕駛的問題，這種問題一般駕駛二輪摩托車居多，對於非法駕駛（無證駕駛的）的，不能認定為工傷 。
再參照《工傷保險條例》第十八條 申請工傷鑑定，確認傷殘等級後是確認賠償的基礎
理賠範圍：主要包括享受工傷醫療待遇，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，輔助器具，醫療期內原工資福利待遇不變，生活護理費等。
大概是這樣吧
3樓：百姓的法律顧問
很遺憾 不是 但您享受 職工基本醫療保險 具體到當地 醫療保險處諮詢一下。
工傷保險條例 14 條。
4樓：牛a牽牛
按勞動保障法，上下班途中發生的傷害屬於工傷，但要有證據
5樓：寇洋板炳君
不屬於工傷，依據工傷保險條例規定，職工上下班途中，非本人主要責任的
機動車交通事故可認定為工傷，自行車則不在規定的範圍之內。 如果公司有替員工繳納人身意外傷害保險，是可以報銷部分醫療費的。
6樓：衡苓刁智剛
騎自行車去廠裡上班。剛到廠裡就摔倒了，骨折了。醫生說可能要休息三個月。這三個月休息有沒有錢。
7樓：枝嫚利瀚玥
早上去上班在必經之路自己騎摩托車撞上電杆死亡算工傷嗎/?如果不算咋賠償
8樓：杜揚遲沛
算工傷，如果單位沒有及時辦理，可以到勞動保障局個人提出申請。
9樓：達智良優悠
算工傷，你得先到社保機構進行工傷簽訂，然後要求工傷待遇，我的回答你還滿意嗎
下班途中騎車摔倒 算不算工傷
10樓：法妞問答律師**諮詢
上班途中騎車意外摔傷不算工傷。
根據勞動部關於釋出《企業職工工傷保險試行辦法》的通知，第八條 職工由於下列情形之一負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷：
（一）從事本單位日常生產、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係本單位重大利益的工作的；
（二）經本單位負責人安排或者同意，從事與本單位有關的科學試驗、發明創造和技術改進工作的；
（三）在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的；
（四）在生產工作的時間和區域內，由於不安全因素造成意外傷害的，或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動能力的；
（五）因履行職責遭致人身傷害的；
（六）從事搶險、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的；
（七）因公、因戰致殘的軍人復員轉業到企業工作後舊傷**的；
（八）因公外出期間，由於工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動能力的；
（九）在上下班的規定時間和必經路線上，發生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的；
（十）法律、法規規定的其他情形。
11樓：匿名使用者
不算，在上下班途中，發生非本人負責主要責任的交通事故才屬於工傷。傷者職工有疑問可以撥打12333轉所在地的勞動局工傷科諮詢工作人員。
根據《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
12樓：碎裂
不算工傷，根據工傷保險條例，第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在４８小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
這裡明確寫到：上下班途中，遭受機動車輛傷害。你摔倒，不是機動車輛造成，故不屬於工傷。
13樓：謝炳城
應該是不算的，我之所以說應該，是因為我也不太確定。我建議，你先不要管算不算，發生工傷後，你報告單位，讓單位在發生工傷後一個月內向屬地社保局申請工傷認定，算不算工傷，由社保局來認定。
根據《工傷保險條例》第十四條第六項規定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。這項規定有幾個要件，一是必須是上下班途中，二是交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，三是非本人主要責任。你是騎車摔傷，是單方事故，嚴格意義上的交通事故，所以我認為應該是不算工傷的。
另外，我想提醒你一下，樓上那位朋友引用的工傷保險條例是舊版本，已經不再適用，最新版的工傷保險條例是我引用這個，即2023年12月20日最新修訂過的。
最新版工傷保險條例
14樓：旗語芹佟苗
不算工傷，根據法律規定，職工上下班途中，由於自身原因發生的交通事故,並不算工傷。
工傷是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害。
我國原勞動部2023年釋出的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷，其範圍為:
1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。
2.經本單位負責人安排或者同意，從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。
3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。
4.在生產工作時間和區域內，由於不安全因素造成意外傷害的，或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
5.因履行職責遭致人身傷害的。
6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。
7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷**的。
8.因公外出期間，由於工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
9.在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。
(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;
(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;
(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中;
(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
(上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的，且非本人主要責任的交通事故。)
10.法律、法規規定的其他情形。
15樓：苦南蕾鄧閒
工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。
我國原勞動部2023年釋出的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷，其範圍為：
1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。
2.經本單位負責人安排或者同意，從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。
3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。
4.在生產工作時間和區域內，由於不安全因素造成意外傷害的，或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
5.因履行職責遭致人身傷害的。
6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。
7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷**的。
8.因公外出期間，由於工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。
9.在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中；(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
（上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的，且非本人主要責任的交通事故。）
10.法律、法規規定的其他情形。
從第九條可以看出，在上下班途中在合理時間、路線上發生的，且非本人主要責任的交通事故是工傷。
下班時自己騎車摔傷了算不算工傷，下班途中自己騎車摔倒算工傷嗎
上班途中騎車意外摔傷不算工傷。根據勞動部關於釋出 企業職工工傷保險試行辦法 的通知，第八條 職工由於下列情形之一負傷 致殘 死亡的，應當認定為工傷 一 從事本單位日常生產 工作或者本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經本單位負責人指定但從事直接關係本單位重大利益的工作的 二 經本單位負責...
下班途中騎車摔倒骨折算工傷嗎員工下班途中騎車摔倒，算不算工傷？
你是自己騎車摔倒，責任在你自己，不能認定工傷，可以按照病假休息，支付病假工資。但是必須要有醫院的休假證明。否則就按照事假處理 您好 如果您的就診時間與地點是屬於從工廠到家裡的路程中,還有兩個以上的人可以做證的話是可以申請工傷的,但是會有些麻煩.如果您自己投保了保險公司的意外保險就很容易,只要提供診斷...
員工下班途中騎電動車把人撞了算不算工傷
因為所提供的材料不全，所以無法判斷是否屬於工傷，但是將相關材料羅列如下 1 交通事故的話，首先得看公安交通管理部門所出具的交通事故認定書上的責任劃分。因為根據 工傷保險條例 第十四條第六款之規定 在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通 客運輪渡 火車事故傷害的 應當被認定為工傷。...