1樓：匿名使用者
根據他一貫回家的路線，時間點是不是合理的，不合理不算工傷。你要不想給版
他算工傷有很多理由權的，但勸你不要這樣做，1做人不厚道2，寒了別的員工的心。
員工撞死人與公司無關，是他們雙方的事。但員工說是公司派出辦事就麻煩了，所以派員工出去辦事，寫個外派通知單什麼的不要嫌麻煩。
2樓：俐磊幸福家園
依據工傷保險條例，上下班途中都是屬於工傷的，單位要承擔一定責任，具體情況諮詢當地勞動局內工傷認定部門。
班組工人在路上出事,僱主是否要承擔責任
3樓：健身**很簡單
班組工人在路上出事，首先得看是什麼事故，如果是交通事故，根據交警出具的責任認定書，不負主要責任的，一般可以認定工傷，這個時候僱主需要承擔責任。
(六)職工在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中發生事故的，亦可認定為工傷。受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。(新工傷保險條例全文(2023年9月1日起施行)【"上下班途中"指從居住的住所到工作區域之間的必經路途，必要時間所發生的人身傷害事故。
對於探親訪友時遇到的人身傷害事故，不能認定為工傷。】受到機動車事故傷害的，還應該增加關於非法駕駛的問題，這種問題一般駕駛二輪摩托車居多，對於非法駕駛(無證駕駛的)的，達到交通肇事程度的，不予認定工傷。
4樓：似茶人生
上下班路上出事故都屬於工傷。僱主肯定要承擔責任。
請採納。
給別人拉貨，在路上出了車禍，貨主有責任嗎？
5樓：麥穗兒談教育
貨主有責任。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條：僱員在從事僱傭活動中致人損害的，僱主應當承擔賠償責任；僱員因故意或者重大過失致人損害的， 應當與僱主承擔連帶賠償責任。僱主承擔連帶賠償責任的，可以向僱員追償。
第十一條：僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。
僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
僱員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。
6樓：匿名使用者
第九條 僱員在從事僱傭活動中致人損害的，僱主應當承擔賠償責任；僱員因故意或者重大過失致人損害的， 應當與僱主承擔連帶賠償責任。僱主承擔連帶賠償責任的，可以向僱員追償。
第十一條 僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
僱員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。
7樓：從頭再來
如果車不是貨主的，和貨主半點關係都沒有？貨主出錢請你的車運貨那是運輸合同。如果要貨主責任的話那所有的貨車都不用買保險了，出車禍就找貨主賠那不天下亂了！
僱主請人上班在路上車被人追尾,人受傷,追尾車全責,僱主要負什麼責任
8樓：匿名使用者
侵權法第三十五條規定，個人之間形成勞務關係，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵權責任。提供勞務一方因自己受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。而僱員在上班途中受損，既沒有相關法律規定為在僱傭活動中受損，僱主、接受勞務一方也沒有過錯，則僱主沒有承擔賠償責任的法律依據。。
9樓：匿名使用者
沒責任吧，難道還算工傷？
員工在回家路上因車禍,老闆賠錢嗎
如果能夠認定為工傷，就能得到賠償。因為員工在上下班途中發生車禍，可以認定為工傷。工傷保險條例 第十四條規定 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 第 六 款在上下班途中，受到機動車事故傷害的。但是，認定為工傷必須合符如下條件才能 1，在上下班合理的時間內發生的，2，在上下班合理的路線上發生的，3，受...
在一起喝酒，我朋友回家的路上出了車禍我們在一起喝酒的幾個人有責任嗎
已經報道過很多次了，如果同桌喝酒有人出事一桌喝酒的人都有責任。答案是 有 而且肯定有 所以喝酒謹慎，勸酒更謹慎 我們幾個朋友在一起喝酒，酒後其中一個朋友在回家的路上出了車禍，我們有責任嗎？責任多大？沒有責任。理由是，每個成年人必須對自己的酒後行為負責。但是在司法實踐中，確實有讓共同喝酒的人承擔勸酒和...
我母親下班路上在公司門口車禍去世因為年紀53歲了所以公司沒買工傷保險
按中國現行法律規定，女職工滿50歲即依法退休。你母親跟公司的關係為勞務關係，不受勞動法調整。你母親53歲，所以不能交工傷保險，現在出了事故，也就不能申請工傷 包括工亡 認定。但可以找公司要求賠償，同時也可侵權責任方要求賠償，兩者可以兼得。1 這樣的話實踐中工傷認定操作會比較複雜。2 根據新工傷保險條...