1樓：波羅密
企業現在退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（稱為特殊工種）的，退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲；
因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50週歲、女年滿45週歲。
2樓：帳號已登出
全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
3樓：渴凝秀
目前企業現在退休年齡仍為男性滿六十週歲，女性滿五十週歲。女性幹部滿五十五週歲時才能辦理退休手續。特殊工種如繁重體力勞動者可以提前5年退休。
4樓：沒方向盤的船
現在企業退休年齡還是按老的勞動法規定：男性60歲，女性50歲。如果是特殊工種，比如危險行業、井下、高空等男性55歲，女性45歲退休。
企業員工退休年齡是多少
5樓：沈士朋
法律分析：國家法定轎衡的企業職工退休年齡是男幹部、職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女職工年滿50週歲。對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，規定退休年齡是男職工年滿55週歲，女州改職工年滿45週歲。
法律依據：《***關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》 第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休。
一）男年滿六十週歲，女年滿五十五週歲，參加革命工作年限滿十年的；
二）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
三）因工緻殘，閉跡做經過醫院證明完全喪失工作能力的。
企業職工退休年齡是多少
6樓：高華
法律分析：國家法定的企業職工退休年齡是男幹部、職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女職工年滿50週歲。對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，規定退休年齡是男職工年滿55週歲，女職工年滿45週歲，因病或非因工緻殘，規定退休年齡為男職工年滿50週歲，女職工年滿45週歲。
法律依據：《***關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》 第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休：（一）男年滿六十週歲，女年滿五十五週歲，參加革命工作年限滿十年的； （二）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
幹部退休以後，每月按下列標準發給退休費，直至去世為止。符合本條（一）項或（二）項條件，抗日戰爭時期參加搏蘆革命工作的，按本人標準工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人旅迅標準工資的百分之八十發給。
中華人民共和國成立以後參加革命工作，工作年限滿二十年的，按本人標準工資的百分之七十五發給；工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標準工資的百分之七十發給；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標準工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按基鎮帶二十五元發給。 因工緻殘退休，飲食起居需要人扶助的，按本人標準工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標準，一般不得超過乙個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標準工資的百分之八十發給。
同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標準發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。 離休和退休的幹部去世後，其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫卹費，應當與在職去世的幹部一樣。
企業職工退休年齡是多少？
7樓：祝馮
國家法定的企業職工退休年齡。
是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50週歲，女年滿45週歲。
對全民所有制企業。
事業單位和黨政機關兄猛、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
一)男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，並且累計工齡。
滿十年的；二)男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
三)男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
二、辦理手續。
根據《***關於工人退休、退職的羨信橋暫行辦法》(國發[1978]104號)規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休。
根據有關規定，因病或非因工傷殘申請提前退休。
的職工，首先要到地市級。
勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑑定委員會進行稽核，作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑑定結論。最後職工持鑑定結論和其他相關材料，到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。
法律依據
根據《***關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《***關於工人退休、退職的暫行辦法》所規定的退休年齡。2012年7月，人力資坦鏈源和社會保障部社會保障研究所所長何平。
提出，我國應逐步延齡退休，建議到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為，男性60週歲，女性50週歲。
8樓：潛思煙
企業職工退休年齡是男性60歲，女性50歲。如果是從事特殊工種的人員，可以提前五年辦理退休。
9樓：網友
企業職工的退休年齡。
男的是60週歲。
你的工人是50週歲，幹部是55週歲的。
企業退休年齡是多少歲？
10樓：生活小學問
男年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲。
因病或非因工緻殘，依照勞動鑑定程式經市、區、縣勞動鑑定委員會鑑定達到完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50週歲，女年滿45週歲。從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年、從事井下和高溫工作累計滿九年或從事其他有害身體健康雹拍工作累計滿八年的，退休年齡為男年滿55週歲，女年滿45週歲。
員工退休注意事項。
在每年的上半年退休的人員，計發其退休養老金時，所涉及的上年度本市城鎮職工月平均工資，按上二年度本市城鎮職工月平均工資計算；在每年的下半年退休的人員，計發其退休養老金時，所涉及的上年度本市城鎮職工月平均工資，按上年度本市城鎮職工月平均工資計算。
在每年的上源大羨半年退休的人員，從退休當年開始參與基本養老保險待遇調整；在每年的下半年退休的人員，從退休下一年開始參與基本養老保險待遇調整。
退休後養老保險不能轉移，在職職工的養老保險可以辦理轉移。但職工已經退休，已經確認養老金的領取和領取標準，就無法再進行養老保險轉移了仿敗，但可以通過金融系統實現養老金異地支付（需要個人承擔銀行相關服務費用）。
私人企業退休工資，私人企業員工退休年齡規定以及退休待遇。
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女子退休年齡，女性的退休年齡是多少
1 明年肯定不能辦理退休的 企業職工養老保險中女工人退休年齡為50週歲，根據你的說法，你媽媽應該是50週歲達到法定退休年齡，但是屆時她的繳費時長只有7年，不符合養老金申領條件。這種情況下，她可以選擇繼續繳費，在累計繳費滿15年時申請退休並開始按月領取養老金，也可以轉為新農村養老保險或者城鎮居民養老保...
現在企業員工退休的年齡是怎麼規定的
職工退休年齡是指法律所規定的職工在一定的年齡之後不應當繼續從事工作，而應該退出崗位休息的年齡。國家法定的企業職工退休年齡是男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女職工年滿50週歲。對於從事井下 高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，規定退休年齡是男職工年滿55週歲，女職工年滿45週歲，因...