1樓:匿名使用者
那塊骨頭粉粹性骨copy折,表述不清,無法判定,申請工傷認定和勞動能力鑑定,按鑑定結論主張工傷保險待遇。
勞動者遭受工傷事故傷害,應當先向人社局申請工傷認定,所在單位應當在事故發生的30內申請。工會、工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。申請工傷認定應當提交以下材料:
1、《工傷認定申請表》;
2、與用人單位存在勞動關係的證明材料;
3、醫療診斷證明等。
工傷認定並傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局)。申請勞動能力鑑定應當填寫《勞動能力鑑定申請表》並提交:
1、《工傷認定決定書》原件和影印件;
2、有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定影印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
3、工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和影印件;
4、勞動能力鑑定委員會規定的其他材料。
根據鑑定結論,主張工傷保險待遇。不同的傷殘等級,獲得的補償不同。主要的補償是:
醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費等。
小腿工傷粉碎性骨折能賠償多少錢
2樓:匿名使用者
九級傷殘,賠償數額各省標準部份有所不同。
職工工傷致一小腿粉碎性骨折,符合國家標專準《勞動屬能力鑑定 職工工傷與職業病致殘等級》gb/t 16180-2014「5.9九級」「23)四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術後」之規定,應當評定為九級傷殘。
職工工傷鑑定為九級傷殘的,根據***《工傷保險條例》第三十條、第三十一條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定,除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外,享受以下待遇:
一、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資;
二、勞動關係解除或者終止時,由工傷保險**支付一次性醫療補助金,用人單位支付一次性就業補助金,具體標準由所在省、直轄市、自治區規定。
用人單位沒有參加工傷保險的,以上費用均由用人單位支付。
本人工資,是指工傷職工遭受事故傷害前12個月平均月繳費工資。
3樓:法妞問答律師**諮詢
小腿粉粹性骨
bai折,符合國家du標準《勞動zhi能力鑑定職工工傷與dao職業病致殘專等級》四肢長管狀骨骨屬折內固定或外固定支架術後之規定,應評定為九級傷殘。工傷職工鑑定為九級傷殘的,享有以下待遇:由工傷保險**支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
4樓:兒子錦程
這個需要根據具體情況確定。要是有違章操作,而且有你的培訓記錄和交**記錄技術交底,總起來就是工廠做飯了安全培訓,安全教育,事前交接,就能很大部分減輕責任!所以賠償的具體數額要根據這些綜合評定。
5樓:匿名使用者
在工作copy中受傷,不一定就是工傷。bai工傷,首先要由du單位向工傷保險管理部門申請工傷認定,zhi如果dao認定為工傷,會下發工傷認定書。然後再向勞動局申請工傷等級鑑定。
鑑定後,工傷保險管理部門會依據你的鑑定等級,支付給你傷殘補助金,並報銷全額醫療費用(丙類藥除外)。在**、休養期間,單位必須要全額開資。你的這種情況,至少能夠定為九級(工傷保險支付9個月的本人工資)。
小腿粉碎性骨折工傷賠償大概能賠多少錢
6樓:匿名使用者
符合國家標準《勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》gb/t16180-2014「5.9九級」「23)四肢長管內
狀骨骨折內固定容
或外固定支架術後」之規定,應評定為九級傷殘。
根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定,工傷職工鑑定為九級傷殘的,除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇:
1、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資;
2、勞動關係解除或者終止時,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,用人單位支付一次性就業補助金,具體標準按所在省、或直轄市、自治區規定。
所在單位沒有參保的,均由所在單位支付。
本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
7樓:法妞問答律師**諮詢
小腿粉粹性骨折復,符合國家制標準《勞動能力鑑定職工工傷
與職業病致殘等級》四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術後之規定,應評定為九級傷殘。工傷職工鑑定為九級傷殘的,享有以下待遇:由工傷保險**支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
工傷粉碎性骨折賠得了多少錢
8樓:簡簡單單
賠償多少錢,要先進行工傷認定和傷殘鑑定,確定傷殘鑑定等級之後,才好確回定能賠答多少錢。
《工傷保險條例》第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後,社會保險行政部門應當受理。
《工傷職工勞動能力鑑定管理辦法》第八條申請勞動能力鑑定應當填寫勞動能力鑑定申請表,並提交下列材料:
(一)《工傷認定決定書》原件和影印件;
(二)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定影印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
(三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和影印件;
(四)勞動能力鑑定委員會規定的其他材料。
工傷跟骨粉碎性骨折能賠付多少錢
9樓:芥末留學
腳後跟粉碎性骨bai
折有內固定du的可定為九級
zhi傷殘,沒有內固定dao則可定為十級傷殘。
內相關法條:
一、《勞動
容能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》gb/t16180-20145.9.2九級條款系列
凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。
24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內固定術後;
5.10.2十級條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;
二、根據《工傷保險條例》勞動者必須在事故發生一年內申請工傷認定。
1、勞動者需要先到工傷認定科申請工傷認定,待工傷認定書下來後到勞動能力鑑定科申請勞動能力鑑定,然後根據鑑定結果儘快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償。
2、工傷賠償數額需要按照下列賠償專案理個清單才能確定的3、工傷造成傷殘的賠償專案:醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。
10樓:簡簡單單
腳跟骨粉碎性骨來折,按工傷傷殘源
鑑定的標準〈職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準〉約為九級傷殘,建議申請傷殘鑑定進行確定,傷殘鑑定需要的材料如下;
《工傷職工勞動能力鑑定管理辦法》第八條申請勞動能力鑑定應當填寫勞動能力鑑定申請表,並提交下列材料:
(一)《工傷認定決定書》原件和影印件;
(二)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定影印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
(三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和影印件;
(四)勞動能力鑑定委員會規定的其他材料。
工傷手指粉碎性骨折怎麼賠償能賠償多少錢
11樓:top塵封時代
1.首先要到當地bai勞動部門申請工傷認du
定,zhi這個很關鍵,也是dao所有問題的前提,不申請工傷回認定,一切都是
答白搭,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內申請;
2.如受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後,醫藥費由用人單位全額墊付,停工留薪期內(工傷**、**期間)工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按你們當地標準發放;
3.等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定,鑑定工傷等級,然後按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償;
4.如果用人單位不履行上述的義務,你們可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請,維護自己的合法權益,有什麼不明白的,可以追問或直接撥打12333諮詢一下當地勞動部門!
粉碎性骨折工傷能評為幾級，手指粉碎性骨折屬於幾級傷殘
一 依據gb t 16180 2006 勞動能力鑑定 職工工傷與職業病致殘等級分級 j 十級 14 身體各部位骨折癒合後無功能障礙 你說的情況，可以評定為十級傷殘。二 工傷保險條例 第三十五條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為...
工傷跟骨粉碎性骨折能賠付多少錢
腳後跟粉碎性骨bai 折有內固定du的可定為九級 zhi傷殘，沒有內固定dao則可定為十級傷殘。內相關法條 一 勞動 容能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級 gb t16180 20145.9.2九級條款系列 凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。24 髕骨 跟骨 距骨 下頜骨 或骨盆骨折內固定...
腰1壓縮性粉碎性骨折，工傷9級，賠償多少
一次性傷殘補助金，本人工資 9個月 3300 9 29700 這個不管辭職不辭職都有 一次性醫療補助金，統籌地區期望平均年齡 本人年紀 0.4 統籌地區平均工資工資 81.17 55 0.4 4320 45221.76 一次性傷殘補助金，統籌地區平均工資 2個月 4320 2 8640 總的傷殘補助...