1樓：帳號已登出
基本上這是一種考核，看看你對於時間有沒有觀念，還有就是對你一種時間的催促，他那邊的公司也需要儘快得到你的答覆，如果你在他給你的時間內沒給他答覆，意思是他不會把位置留給你了。平常的話給你一些提公升面試通過的方法。：描述你的目標。
最吸引人的面試者是那些能夠勾勒出他們對未來的願景，並如何融入目標院校的生活計劃中。」在過去的時刻，家人、朋友可以幫助你取得在各種活動、任務上的成功，但在將來，你需要進入到心儀的學校公升造，這就需要你清晰自己的目標，包含了學術、職業和人生。
注意你的舉止。
在大學招生面試中，可能犯的最大錯誤之一就是缺乏禮節。「當你和面試官談話時，不要檢視你的手機，不要檢視時間，不要做任何可能被認為是粗魯或不尊重的事情」，當你沉浸在那個環境中，要給與面試官充分的關注，包含眼神的交流和肢體的表現。
避免死記硬背。
大學面試官說，他們會把那些背誦談話要點的申請人拒之門外，因為缺乏靈活性、應變性、思考性。作為面試官，他們希望申請人做到自然和健談，也要真誠。麻省理工校友jonathan cohen分享是說到「我完全可以聽出來你是否已經準備好答案」。
所以建議同學們在準備時，要有邏輯性的找到關鍵點/詞，從大維度的方面去進行論述，這樣不會脫離主題，也會有發揮的空間。
敞開心扉。在招生面試中的表現是相對保留的，這樣對於申請人來說沒有好處」。因為你反饋的資訊越少，面試官很難去寫出對你有充分認知和有意義的面試報告，不充分的論據也很難呈交給招生委員會，即使呈交給招生委員會，其很難作出綜合性的判斷。
喬治城大學校友ray esposito提到 「你和面試官談論的越多，面試官就越容易寫出有意義的報告。」 害羞的申請者很難讓面試官代表他們向招生委員會提出申請。
2樓：網友
面試官說明天下班前如果沒有回覆，請不要跟他聯絡，他的意思是如果沒有回覆，就是面試沒有通過，既然面試沒有通過，就不要再跟他聯絡了。
3樓：位爾竹
證明你的面試可能沒有通過，叫你等到明天如果沒有訊息就不要和他聯絡。他的意思是當面不好回你，他是利用一種方法告訴你。
下班了有工作訊息，回覆還是不回覆？
4樓：樹下葉尾帆
首先取決你，覺得人或重要事情是否重要？重要的肯定要回復，如果覺得過度騷擾擾你，你不用回。假借其他名義，更是不必要的。
一、下班後收到有關工作的一般問題，要做好溝通協調。
一般來說，下班以後發過來的工作方面的資訊，都應該是非常重要的資訊，否則對方不會下班以後打擾自己……但是如果自己收到的是一般資訊的話，其中就可能包含著其他的因素了……這時候自己要做的就是做好溝通協調，讓發資訊的人滿意，這樣才能讓彼此關係和諧，這對自己的事業發展更有利。
二、選擇回覆工作訊息，也代表了自己認真的工作態度。
如果我們在下班後選擇回覆工作訊息，這樣也代表了自己認真的工作態度。當上司看到我們工作後仍然認真回覆工作訊息，在心中也會或多或少加一點印象分，這對我們以後在公司裡面的發展也是有幫助的。下班後我會選擇回覆工作訊息，這也能讓我們在工作中成長。
三、重要的事件及時應對。
非重要的事情視情況而定職場中，在下班時，當我們收到領導或者老闆發來的資訊時，不要一概而論。如果是重要的資訊，是及時回覆，以免耽誤自己之後的工作，帶來不必要的損失。而對於一些不是很重要的事情，或者故碧仿意刁難沒事找事的工作資訊，可以沒有必要回復，在職場生存，也悔緩纖要有拒絕別人的能力，才能在職場上獲得好的發展。
四、看傳送物件的處境如何。
除了站在個人角度考量，有時候我們還需要考慮到對方的處境。畢竟職場是一群人的集合，不管是上班還是下班時間，只要是作為員工，我們和老闆、同事以及合作伙伴，都有脫不開的聯絡。有時候，個人的決定會影響到他人的境況，所以在回訊息這件事上，我們也要尋回同理哪御心，適當考慮下對方的處境。
收到訊息時，先看一眼發訊息的人是誰，出於什麼目的發的訊息，
你覺得下班後還有必要回復工作資訊嗎？
5樓：俎恨竹
工作是每乙個人生命中非常重要的事情之一，每乙個人想要生存，想要在社會上立足，都需要參與到社會中，去工作。但是雖然工作非常的重要，卻不是我們生活的全部，我們的生活還有比如家庭、娛樂、愛好等等。隨著社會的發展，工作慢慢的侵入當代人的生活，有的時候即使休息、下班的時候也會收到工作的資訊。
這樣的工作方式讓人失去了自己的生活，自己的時間完全被工作佔據。那麼關於下班後的工作資訊，還應該回復嗎？以下是我的看法：
一、下班後的工作資訊不應該回復我們在工作的時灶豎攜候，都會有乙個工作的時間，有的是朝九晚五，有的是朝十晚七。我們規定上班的時間就是為了明確什麼時候是上班纖團時間，什麼時候是休息時間，也就是下班時間。所以，下班之後，自己的時間是自己可以自由隱伏支配的時間，下班時間接到工作簡訊可以不用回覆。
二、工作不是生活的全部我們每乙個人的人生都是由很多的重要部分組成，工作只是其中之一。所以，當我們已經工作了一天或者是已經工作了乙個星期之後，還收到了工作資訊，就可以不用回覆。因為，我們應盡的職責自然會盡到，但是不應該我們做的事情就可以選擇不去做，畢竟工作也不是生活的全部。
三、拒絕職場內卷，從你我做起職場環境已經變得非常的惡劣，大家都犧牲掉了自己休息的時間，一直在拼命的工作。面對這樣的職場環境，我們每乙個人都有責任去改善，所以，下班，享受自己的生活，拒絕內卷，是我們每乙個人應該做的事情。
面試完面試官說明天或後天我給你發email通知你結果，這麼說
一般情況是沒戲了，百分九十沒戲了，一般通過是直接談薪資，然後走出公司不到一個小時就會打 說的 兩種可能，一種是肯定答覆，一種是否定答覆。我找工作面試，面試官說 明天或者後天與我聯絡。是不是意味著面試沒有通過？沒有那麼絕對，你當時的反應如何心裡也有點數，是客套，是忙碌，就看你的理解了 不一定是，因為還...
面試官問你英文怎樣該如何回答，面試官問到了你不會回答的問題時，你該怎樣巧妙的回答呢？
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不同職位對應聘者素質要求的重點不同，因此考官在面試時所提的問題也不盡相同。某就業指導服務中心為畢業生列出了面試中常見的15個問題，同學們可以試著回答一下，看你是否準備好了。1 請介紹一下你和你的家庭。2 你有什麼優缺點？3 你有什麼特長和愛好？4 你對自己的學習成績是否滿意？5 你如何評價你的大學生...