1樓：萊開
我覺得融洽的人際關係會更重要。
有了融洽的人際關係，在工作中才會變得更加快樂，這樣你對工作才會有興趣，才會有信心。如果你一直天天看看的工作，但是得不到良好的人際關係，那麼你在工作中也是非常壓抑得非常沉悶的。
如果你遇到問題的時候，沒有人願意幫助你，所以你一直乙個人解決問題，慢慢的就會讓自己崩潰的。所以最重要的就是搞好關係。
從工作經驗中來看，良好的人際關係就是可以幫助你更好工作的一種體現。當你有良好的人際關係然後努力工作的狀態下，基本上工作就是非常順利的，而且很容易在工作中受到領導的賞識。
現在工作中人際關係很重要，因為當你有了人際關係，你在工作中完成的效率也會很高，而且你也會更好的融入到大家的群體中，有什麼訊息也會分享給你，這樣你就容易晉公升，得到自己的地位。所以現在目前最重要的就是要把自己鋒芒的性格收斂起來。做乙個平和，善良，溫柔的人，這樣別人也願意和你交流。
融洽的人際關係就是在職場中更重要的乙個臺階。
2樓：姚好好
融洽關係比勤懇工作重要一些，在公司多麼努力的工作，但是同事關係不好會讓你寸步難行，遇到困難想找人幫忙也不知道找誰，有時候需要團隊合作的專案沒有人願意跟你一起，同事午休聚在一起有說有笑但只有你自已孤單一人沒有人理會，跟同事搞好關係，工作心態也會變好，效率又高。
在職場中，人際關係重要還是努力工作重要？
3樓：心亦空
在職場中，人際交往和認真工作如同人兩腿，缺了一切一條，你也就得跛著走，便會走不穩定。沒能力，你所說的認真工作只不過消磨時間，沒能力，你所說的人際交往只不過是攀龍附鳳。擁有水平，你認真御肆凳工作才能事倍功半，擁有水平，你人際交往才是正常的緊密聯絡。
因此，在平常，多讀書讀好書，多學習，多行為，去不斷提公升自己的專業能力。
要是沒有優良的人際交往，你即便認真工作，取得了斐然的戰績，老總也不會了解，也只有是為別人做婚紗罷了，這一點在知名企業特別是在顯著。每乙個職場中人，無不想通過努力工作中，來得到上級領導的賞析，使自己的價值得到反映。但是，假如公司規模大，管理方法。
鏈段長，你的能力難以往上傳輸。因此，要想出類拔萃，需要有優良的人際交往，如何才能得到建議的可能。
在職人員場，伯樂相馬引薦始終比毛遂自薦關鍵的多。認真工作關鍵，但不代表就能夠獨來獨往，而把勤奮表現自己作為漲薪的唯一參照。認真工作就是為了作出預計的結論，以至於超出預期的結論，那樣便會獲得領導的認可，認同，提供更多的是機遇辦事或漲薪，這也是十分滿意的狀況。
一部分好朋友在職場中發展趨勢不如意，水平與銷售業績不理想，人際交往層面也不要保證不盡人意。
而且見到許多例如奸險小人或是水平還不如自身的職工得到器重或是得到收益的狀況。因而才能發生許多職場雹譽生存發展趨勢因素重要程度的爭執與討論。要想處理好朋友的關聯，甚至是別的的影響的確能讓人順意許多，可是實際上認真工作更為關鍵。
認真工作就可提高自己水平，水平遭受別人的認同，才可以獲鎮旅得別人的欽佩。
4樓：簡簡單單百事通
人際關係更重要一些，如果職場上的人際關係非常差的話，即使你非常的努力工作也很難有出頭之日。
5樓：撒的謊
努力工作重要，努力工作我們就會受到領導的賞識，也會受到同事的尊重。
6樓：小吧吧吧多喝水
我覺得在職場當中的話，人際關係相比較於努力工作的話，人際關係要重要很多，就會讓我們少走很多彎路。
人際關係重要還是努力工作重要？
7樓：橫流天下太平歌
前些日子，「努力工作的女人最美」成為頗為流行的廣告語。此語一齣，立即引起一陣不小的騷動，它不但使職業女性情緒高漲，而且讓非職業女性也躍躍欲試。最震動的當屬男人們，此語成了男人們評價新時代女性美的重要標準。
從表象上來看，這句流行語是代表新時代女性的自強、自主、自立。如果我們通過現象看本質，發現從不同時期對女人美麗的評判標準，可以看出不同時期男人所處的社會地位。以女人外表形象為評判標準的時代正是封建社會：
那時的女人作為乙個陪襯角色而依附男人，因為女人是靠男人養著，她幾乎沒有什麼社會地位可言。
在經過一系列的革命之後，女人開始走進社會，協助男人共同支撐起家庭。用我們最熟悉的一句話：「乙個成功男人的背後總會有乙個女人」,說明女人不再只是陪襯的花瓶，她在家庭裡充當起輔助角色。
於是，男人對女人的美不再僅僅是對外觀進行美的感受了；他還需要女人可愛，也需要女人有思想，也就有女人不再是因為美麗而可愛，而是因為可愛而美麗。這個時期的男人已不再是封建社會八面威風唯我獨尊了，男女平等的呼聲此起彼伏。
到了如今，社會上那麼多的女精英、女白領……一夜之間不知從哪兒殺了出來，她們和男人平風秋色，甚至大有巾幗不讓鬚眉的架勢。女人脫離了千百年來的從屬角色，掌握了經濟權也就掌握了自己的命運，做自己的主人——女性獨立的思潮空前高漲。努力工作的女性所表現出的自信從容，煥發出的自然耀眼的光華，成為男人眼中無可匹敵的美麗。
8樓：無需抒情
我認為無論是「人際關係」還是「努力工作」，對於那些優秀的人在自己的行業裡頂尖的精英來說，這兩點缺一不可，一方面展現的是「情商」另一方面展現的是「智商」。所以兩者誰都不可少！
但如果最要選乙個的話，我認為是人際關係。我之前總會聽前輩說：「找工作看什麼？
看老闆，老闆對了一切都對了」。那時候我完全不理解，這是什麼意思，只是覺得天高任鳥飛、海闊憑魚躍，只要我自己夠努力，一切都能迎刃而解。但工作一段時間，我越來越發覺這句話的重要性，老闆的觀念跟你知否一致、老闆是否認可你的工作方式、老闆是否願意給你機會等等，這都是乙個新人僅僅憑悶頭苦幹不能得來的。
而且人際關係在另乙個層面來說也意味這環境，如果你身邊工作的人都是積極向上，那麼你在這種環境裡，自然就不會差到**去。當然這並不是告訴你要每天精於人際算計，這容易給人滑頭和不靠譜的壞印象，只是告訴你要學會在工作之餘，多去了解人際關係，讓它為自己的職業城堡添磚加瓦。
9樓：靜靜夜話
十點半的地鐵。
終於每個人都有了座位。
溫熱的風。終於能靜靜地吹。
夜裡的城市，霓虹燈特別柔美。當我走處辦公室看著白日車水馬龍的街道此刻也安靜和有秩序了很多。這樣柔情的夜讓人心生喜歡。
經常被其他同事問起，你怎麼還加班還不回家呢？也時常得有朋友說：」你能不能不加班，白天效率高點早些下班呢？
其實加班這事，我覺得有意義。
每天，會有不同的客戶有千百種問題和疑慮需要解答。而給予他們準確的資訊，引導和幫助他們走出困境，這事讓我感到特別有成就感和充滿意義。
我努力工作，不只為了賺錢，更是為了把工作做到極致以及它所帶來的意義。乙份有貢獻於人於社會的工作，它本身就賦予了這份工作以生命和價值。
如果你也在從事乙份這樣的工作，它讓你甘心付出幾乎所有時間和精力，並且樂此不彼。那麼你一定是在做乙份有意義的工作，它比金錢回報更讓人有幸福感，更讓人踏實。而一般如此在用力生活和工作的人，他的回報不會太差。
戀愛結婚生孩子人際關係哪個更重要
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人際關係中感情關係與利益關係，人際關係的本質是感情的
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人際交往有哪些技巧 人際交往的技巧如下 1 對待生活充滿正能量 一個對生活積極樂觀的人，能夠不自覺地去感染別人，讓別人產生好感。大多數的人都願意與正能量滿滿的人進行溝通交流。2 適當的讚美 很多人都喜歡聽讚美的語言，但是要注意不要過於浮誇，適當的讚美她的小優點或者小細節即可。3 充分認識自己 在與他...